RSE

La compañía se sitúa a la cabeza de las empresas en número de semanas de baja que ofrece a sus empleados

P&G España eleva a 10 semanas el permiso de paternidad

19/03/2019 08:06:00 Procter & Gamble (P&G) ha anunciado que ha ampliado hasta las 10 semanas el permiso de paternidad de todos sus empleados en España. La compañía toma esta medida con el fin de impulsar un cambio positivo y fomentar la igualdad, tanto en el lugar de trabajo, como en el hogar. La medida será aplicable además de forma retroactiva al 1 de enero, y sitúa a P&G España como la compañía que más semanas para el cuidado de los hijos e hijas recién nacidos ofrece a sus empleados.

Esta medida es aplicable en los 12 primeros meses desde el nacimiento del hijo o hija. Las semanas se disfrutarán en jornadas completas y adyacentes al período de disfrute legal.

Manuel Alejandre, Director de Recursos Humanos de Procter & Gamble para España y Portugal, afirma que: “en P&G ofrecemos un permiso de paternidad de 10 semanas ya desde el pasado mes de enero. Esta medida forma…ver más

Se trata de un galardon de referencia en la Arquitectura Sostenible

Mapei convoca su premio a la arquitectura sostenible 2019

19/03/2019 08:00:00 Mapei, el mayor productor mundial de adhesivos, selladores y productos químicos ha convocado el premio de referencia en la Arquitectura Sostenible. El premio de carácter anual que se otorga a proyectos de arquitectura de obra nueva y de rehabilitación se consolida gracias al éxito de convocatoria de la edición anterior como un claro referente de la arquitectura y la construcción sostenible en España.

El objetivo del Premio Mapei es fomentar la realización de proyectos de arquitectura sostenible, por lo que el concurso va dirigido a los profesionales que realizan proyectos sostenibles y distingue mediante una serie de premios a aquellos proyectos que combinen una alta calidad arquitectónica con un mínimo impacto en el medio…ver más

La acción se enmarca en el compromiso que el grupo mantiene con las personas y su entorno

Condis deja de vender huevos de gallinas criadas en jaulas

19/03/2019 07:49:33 Con el lema “En Condis solo encontrarás huevos de gallinas criadas en suelo” Condis Supermercados ha iniciado una campaña informativa entre sus clientes para informarlos de que en sus establecimientos propios ya no se venden huevos de gallinas criadas en jaulas.

La iniciativa se enmarca en el compromiso de la compañía con las personas y su entorno, fruto del cual Condis ha impulsado, a lo largo de los años, diferentes iniciativas para recaudar fondos destinados a personas que sufren riesgo de exclusión o enfermedades invalidantes como el cáncer y la esclerosis múltiple, o acciones que canalizan la sensibilidad social en temas como por ejemplo el respeto al medio ambiente.

…ver más

FEDEPE participa en la cuarta edición de los side event que se celebran en Nueva York

FEDEPE plantea la integración del talento femenino como el gran reto económico mundial

18/03/2019 08:32:42 “La alianza de las mujeres con la innovación es la clave para conseguir la igualdad en la empresa y en la sociedad del siglo XXI”, afirmó la presidenta de FEDEPE, Ana Bujaldón en la mesa redonda “El gran reto económico mundial: estrategias para integrar el talento femenino en la revolución 4.0”, dentro del marco de la 63 edición de la CSW (la Comisión sobre la Condición Jurídica y Social de la Mujer de ONU Mujeres). El acto se celebró en el Instituto Cervantes en Nueva York.

Bujaldón destacó la dimensión internacional de FEDEPE en la cuarta edición de los side event, que se vienen celebrando en Nueva York, aprovechando la convocatoria de la CSW de la ONU, y en la que participan miles de personas de todo el mundo.

En su discurso aludió a las movilizaciones del pasado 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, asegurando que “las mujeres españolas hemos…ver más

te interesa

Casi 1.000 empleados de Allianz ponen su talento al servicio de los grandes retos sociales

Las barreras arquitectónicas obligarían a dos de cada cinco españoles a mudarse a un entorno más accesible

El 60,2% de población cree que la IA representa una oportunidad para el empleo de las personas con discapacidad

SIFU Jobs hará de puente entre empleados con diversidad funcional y empresas externas

SIFU Jobs impulsa la integración laboral de personas con discapacidad

18/03/2019 08:25:00 Fundación Grupo SIFU, entidad sin ánimo de lucro nacida en el seno del centro especial de empleo Grupo SIFU, ha impulsado SIFU Jobs, un área específica de inclusión sociolaboral destinada a ejercer de puente entre trabajadores con discapacidad y empresas con el objetivo de lograr su integración plena en el mercado laboral ordinario. Se trata de una labor que ya se venía ejerciendo anteriormente, no obstante la creación de un área dedicada exclusivamente a dicha tarea es reflejo de la posición estratégica que ha adquirido para la fundación la inserción de personas con diversidad funcional en el mercado laboral.

Ver comentarios (1)

El objetivo del programa es garantizar un acompañamiento a la inserción laboral, promoviéndola y dándole soporte desde la fundación como entidad mediadora y complementaria al CEE (Centro Especial de Empleo), y basándose en los apoyos individualizados que requiere la persona en su integración al puesto. “Hemos detectado la necesidad de potenciar el Área de Inclusión Sociolaboral para así…ver más

Aproximadamente un tercio de los alimentos que producimos se pierden

Forética y BID analizan buenas prácticas para reducir el desperdicio alimentario

18/03/2019 08:23:41 Forética y la Oficina de Alianzas Estratégicas del Banco Interamericano de Desarrollo han publicado el informe “Buenas prácticas corporativas en materia de reducción de pérdidas y desperdicios de alimentos en América Latina y el Caribe”.

El documento presenta el estado actual de este desafío a nivel global haciendo especial foco en América Latina y Caribe y analiza el papel del sector privado y las oportunidades que surgen de la gestión de este reto a partir del análisis de empresas líderes del sector agroalimentario que operan en la región.

Las pérdidas y el desperdicio de alimentos, en un mundo en el que cientos de…ver más

Primera certificación de competencias mundial

TÜV Rheinland certificará competencias en el ámbito de BlockChain

18/03/2019 08:12:23 La entidad líder en servicios técnicos, de seguridad y certificación a nivel mundial TÜV Rheinland ha presentado la primera certificación competencial en BlockChain del mundo durante el Annual Summit 2019 organizado por la Fundación Certiuni.

La multinacional TÜV Rheinland ha anunciado la creación de la primera certificación de competencias mundial destinada a aquellos profesionales dedicados al desarrollo conceptual (Consultor) y técnico (Developer) en el ámbito del BlockChain. Estos expertos, hasta ahora, no han contado con un aval de una tercera parte independiente que reconozca su…ver más

La investigadora Biola Mª Javierre es la quinta española en recibir una de las becas International Rising Talent

Una española, entre las jóvenes científicas reconocidas por L’Oréal-UNESCO For Women in Science

18/03/2019 08:08:30 La investigadora española Biola Mª Javierre Martínez acaba de ser elegida entre las 15 jóvenes investigadoras más prometedoras del mundo al recibir el premio ‘International Rising Talent’ otorgado por el programa L’Oréal-UNESCO For Women in Science. La investigación de la jefa de Grupo en el Instituto de Investigación contra la Leucemia Josep Carreras (IJC), se centra en el descubrimiento de nuevos tratamientos más eficaces y con menos secuelas contra la leucemia infantil. “Espero que mi esfuerzo sirva para salvar vidas, para dar esperanza a unos familiares, a unos amigos”, ha afirmado.

La investigadora ha sido seleccionada de entre las 280 jóvenes científicas reconocidas por el programa en 2018 en ceremonias nacionales y regionales que tienen lugar en más de 45 países, incluyendo España, con el objetivo de apoyarlas en un momento clave de su carrera post-doctoral, a través de unas becas de 15.000€.

Biola Mª Javierre (1983, Huesca) se licenció…ver más