MÁS NOTICIAS de Empleados

Estudio de InfoJobs en el marco del Día Internacional de la Mujer Trabajadora

Solo el 9% de las trabajadoras españolas ocupa un cargo directivo

06/03/2018 08:00:52 Actualmente, en España, solo el 9% de las mujeres que trabajan admiten ocupar un cargo directivo en su empresa. Este dato confirma que en los cargos de Director de área, miembro del Comité de Dirección, miembro del Consejo Directivo, Director General o CEO de las compañías, todavía predomina el género masculino.

Un 65% de las compañías españolas no tiene ninguna mujer en sus puestos directivos

Solo un 26% de las empresas españolas cumple la Ley de Igualdad

05/03/2018 08:15:11 El 26% de las empresas españolas cuenta con al menos un 40% de representación femenina en sus consejos de administración, según el estudio realizado por INFORMA D&B sobre “Presencia de las mujeres en la empresa española”. Este porcentaje de sociedades que cumplen lo establecido por la Ley de Igualdad no varía en los últimos seis años.

Entrevista en exclusiva a Juan Tinoco, director de RRHH de LG Electronics

Juan Tinoco, LG: 'Nuestro objetivo es que seamos healthy todo el año'

05/03/2018 08:00:40 En su compromiso con la salud y el bienestar de los empleados, LG Electronics ha ampliado su Plan de Fomento del Empleo Saludable con la puesta en marcha del programa Healthy. Esta iniciativa incluye la inauguración de un gimnasio, equipado con la última tecnología en pantallas y máquinas de entrenamiento, junto a más de 5.000 horas gratuitas de actividades deportivas, divulgación y formación en nutrición, alimentación y deporte.

Fundación Adecco, en colaboración con 7 empresas comprometidas, analiza la situación profesional de las mujeres

El 31% de las mujeres en edad laboral se encuentra en riesgo de exclusión

02/03/2018 08:04:46 El próximo 8 de marzo se celebra el Día Internacional de la Mujer. En este marco, la Fundación Adecco, en colaboración con 7 empresas comprometidas (Grupo Red Eléctrica, Gas Natural Fenosa, Endesa, Enagás, Makro, Yelmo Cines y thyssenkrupp), ha realizado un análisis de la situación profesional de las mujeres a las que ayuda a encontrar empleo. Todas ellas se enfrentan a un mayor riesgo de exclusión social, por diferentes circunstancias: discapacidad, edad avanzada, responsabilidades familiares no compartidas y/o una situación de violencia de género.

Fomentarán la promoción y el acceso de mujeres directivas a puestos de alta dirección y consejos de administración

Fundación máshumano y EJE&CON promueven la igualdad de oportunidades

01/03/2018 07:50:59 María Sánchez-Arjona, presidenta de la Fundación máshumano, y Nerea Torres, presidenta de EJE&CON han firmado un acuerdo de colaboración que tiene como objetivo llevar a cabo proyectos e iniciativas conjuntas dirigidas a fomentar la promoción y el acceso de mujeres directivas a puestos de alta dirección y consejos de administración de entidades tanto públicas como privadas.

Los empleados de Liberty Seguros donan 3.748 euros sorteando sus regalos navideños

Liberty Seguros sortea sus regalos de Navidad por una buena causa

28/02/2018 08:03:33 Como cada año, los empleados de Liberty Seguros han celebrado una rifa solidaria sorteando sus regalos navideños en una iniciativa coordinada desde el Club Liberty Voluntarios, formado por los mismos empleados, y llevada a cabo por personas de las tres organizaciones.

Una serie de vídeos sobre voluntariado corporativo a través de la mirada de sus empleados

Deutsche Bank lanza #VoluntariosDB

27/02/2018 08:18:07 Deutsche Bank España ha lanzado #VoluntariosDB, una nueva iniciativa que muestra los proyectos de voluntariado corporativo de la entidad a través de una serie de vídeos donde los empleados cuentan su experiencia.

El plazo de inscripción finalizará el 22 de abril para startups y el 15 de abril para estudiantes.

Pascual Startup se fija en los jóvenes para impulsar la innovación en España

27/02/2018 08:13:01 Calidad Pascual presenta la 3ª edición de los premios Pascual Startup con una gran novedad: la categoría Futuros Emprendedores, que nace para impulsar la innovación joven en España y que se une a las categorías de Productos y servicios relacionados con la nutrición y la salud, Digitalización de los procesos y/o clientes con tecnología innovadora y Medioambiente.

La aseguradora también aprueba medidas de protección dirigidas a las personas víctimas de violencia de género

Pelayo amplía del permiso por paternidad en dos semanas

26/02/2018 08:22:52 En materia de conciliación, el año 2018 comienza con una gran noticia para los futuros papás de la plantilla de Grupo Pelayo, que podrán disfrutar de dos semanas adicionales de permiso retribuido a cargo de la empresa en los supuestos de nacimiento, adopción o acogimiento de hijo/a.

Impulsa acciones focalizadas en la seguridad, el bienestar físico y el bienestar emocional de sus trabajadores

CORREOS baja el índice de siniestralidad e impulsa acciones como Empresa Saludable

21/02/2018 08:26:13 El balance de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) correspondiente al año 2017 de CORREOS destaca por la reducción del índice de incidencia de siniestralidad, que representa el número de accidentes en la Compañía en relación con su plantilla y que ha disminuido un 5,19% durante el pasado año 2017. Asimismo, refleja la apuesta de CORREOS por la gestión interna de la promoción de la salud laboral, la extensión de las campañas de vigilancia de la salud y la formación de sus empleados.

A día de hoy, la compañía ha contratado a 48 personas en riesgo de exclusión social

Valoriza apuesta por la contratación de personas en riesgo de exclusión

20/02/2018 08:18:03 Valoriza ha realizado una fuerte apuesta por la integración social y laboral de las personas en riesgo de exclusión social. De hecho, "la base del compromiso social de Valoriza reside en la apuesta por la integración de personas en riesgo de exclusión social, haciéndoles responsables de su actividad del mismo modo que a cualquier otro colaborador", comenta Patricia Martínez Iñigo, directora de Recursos Humanos de Valoriza.

La tasa de trabajadores pobres de la población atendida por Cruz Roja Española es del 78,9 por ciento

780 millones de trabajadores no pueden salir de la pobreza

20/02/2018 07:54:02 Hoy se conmemora el Día Mundial de la Justicia Social, una fecha que recuerda la importancia de alcanzar los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), firmados por los países miembros de Naciones Unidas que se han comprometido a cumplirlos, fijando como fecha límite el año 2030.

Este proyecto se ha desarrollado en 30 Servicios de Empleo de COCEMFE de 13 comunidades autónomas

Cerca de 2.000 personas con discapacidad logran un empleo a través de COCEMFE

16/02/2018 07:50:39 Un total 6.364 personas con discapacidad, de 25 provincias y 13 comunidades autónomas del país, participaron durante el año 2017 en el proyecto “Inserción Laboral de Personas con Discapacidad” ejecutado por la Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (COCEMFE). De ellas, 1.969 lograron su inserción en el mercado de trabajo, contando para ello con 37 técnicos en los 29 Servicios de Empleo de COCEMFE creados en los últimos años.

Maersk Line y la Fundación Adecco promoverán la inserción laboral de las personas con discapacidad

Maersk se une al proyecto #EmpleoParaTodos, de la Fundación Adecco

15/02/2018 08:10:31 Maersk y la Fundación Adecco han firmado un acuerdo con el objetivo de ratificar el compromiso de ambas entidades con la integración social y laboral de las personas con más dificultades. De este modo, la compañía se ha adherido al proyecto #EmpleoParaTodos, de la Fundación Adecco, cuyo objetivo es favorecer la inclusión social y laboral de las personas con discapacidad en la sociedad y en el mercado de trabajo.

El 85% de los encuestados afirma que toleraría pagar más por una marca que admira

El 80% de personas discrimina positivamente a las empresas responsables

14/02/2018 08:15:09 Los consumidores cada vez compran más valores y menos productos, y son muchos los beneficios que resultan de aplicar políticas de RSC en las organizaciones: diferenciación de la competencia, mejor conexión con el consumidor, atracción del talento y aumento de la creatividad. Así lo ha recalcado Javier Calderón, director de Empresas y Organizaciones de CEOE, durante la jornada RSC: Rentabilidad o cuestión de imagen, organizada de manera conjunta por Alares y la CEOE.

Arranca la segunda edición de 'Cambiando Vidas', un proyecto dirigido a la inserción laboral de colectivos vulnerables

Las fundaciones Endesa e Integra favorecen el empleo socialmente responsable

14/02/2018 07:58:02 La Fundación Endesa presentó la semana pasada en Barcelona la segunda edición del proyecto 'Cambiando Vidas', un programa dirigido a la inserción laboral de colectivos vulnerables de la mano de Fundación Integra, una asociación con un amplio recorrido en el ámbito de la mejora de la empleabilidad de colectivos en riesgo de exclusión social. Está previsto que un total de 245 personas participen en esta edición que se realizará en Barcelona y en Sevilla.

MSD ratifica así su compromiso con el desarrollo, el bienestar y la calidad de vida de sus empleados

MSD, distinguida por tercer año consecutivo como Top Employer España y Europa

12/02/2018 08:02:09 La compañía biofarmacéutica MSD ha sido reconocida, por tercer año consecutivo, como una de las organizaciones que ofrece mejores entornos de trabajo y como empleador de referencia mediante la certificación Top Employer España 2018.

Según el Monitor MEPS2, estas compañías destacan por la excelencia en el campo de la prevención

Gas Natural Fenosa, MAPFRE y Vodafone, referentes en seguridad y salud laboral en España

09/02/2018 08:30:47 Gas Natural Fenosa, MAPFRE y Vodafone son las tres primeras clasificadas en los resultados del MEPS2 (Monitor empresarial de Excelencia en Prevención, Seguridad y Salud) en el que han participado, en 2017, más de 100 compañías. Esta iniciativa es pionera en España y nace de la mano de PRLInnovación, la asociación española de los directivos en seguridad y salud de las principales empresas tanto nacionales como internacionales.

Arano dependerá del CEO de la Corporación Empresarial Pascual y presidente de Calidad Pascual, Tomás Pascual

Joseba Arano liderará la Gestión Ética, Responsable y Excelente de Pascual

09/02/2018 08:22:59 Corporación Empresarial Pascual ha nombrado a Joseba Arano, director de Gestión Ética, Responsable y Excelente, reforzando así la función de Responsabilidad Social Corporativa de la compañía. Asimismo, potencia la Comisión de RSC como impulsora de la política de RSC desde el Consejo de Administración.

Allianz colaboró en 2017 con más de 100 organizaciones no gubernamentales

Allianz reconoce a sus empleados más solidarios

08/02/2018 08:11:46 Allianz Seguros reunió en los premios solidarios “Yo soy RSC” a una representación de los más de 1.700 voluntarios que, a lo largo de 2017, han contribuido con su apoyo y participación a impulsar el programa de responsabilidad social de la compañía.