Empresas

Los sindicatos deben renovarse para responder a los problemas actuales de los trabajadores

Sandalio Gómez, profesor emérito de Dirección de Personas en las Organizaciones de IESE

Sandalio Gómez, profesor emérito de Dirección de Personas en las Organizaciones, es experto en relaciones laborales y el papel de los sindicatos en el siglo XXI. Ha ejercido de consultor en los departamentos de Recursos Humanos de varias corporaciones nacionales e internacionales, en épocas de expansión y también de contracción. Considera que el sindicalismo español tiene que despolitizarse para dar respuesta a los actuales retos de la sociedad y conseguir un mayor…

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Para Orange, la sostenibilidad es crear valor para la sociedad

Jesús Guijarro, director de Responsabilidad Social Corporativa de Orange España

¿Cómo valora sus esfuerzos en RSE durante el pasado año? La labor de Orange en el apartado RSE está muy ligada a su compromiso como empresa generadora de valor e involucrada con la sociedad. En este sentido, nuestro mayor logro, y a la vez reto, es crecer siendo sensibles a las necesidades de nuestro entorno. Y una de las principales hoy es la recuperación económica y de empleo. Orange está decididamente comprometida con España, como…

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Bankinter rompe barreras con 'Un banco para todos'

Raquel Azcárraga, directora de Sostenibilidad de Bankinter

Con el objetivo de desarrollar un banco integrador donde la discapacidad de empleados, clientes y sociedad en general no supusiera un impedimento para establecer una relación fluida, Bankinter puso en marcha en el 2005 “Un banco para todos”. Es una iniciativa que tiene como objetivo eliminar las barreras físicas, tecnológicas y cognitivas que pueda haber entre la entidad y sus grupos de interés, y que se enmarca en el Plan de Sostenibilidad de Bankinter “Tres en…

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De esta crisis se sale con un incremento de la cultura responsable en las empresas

Ramón Jáuregui, diputado socialista de CERSE

Hay voces que piensan que la crisis va a suponer un freno para la RSE, mientras que hay quien opina todo lo contrario. ¿Hacia dónde se decanta? Para muchas empresas ha resultado imposible seguir haciendo esfuerzos en materia de Responsabilidad Social porque sus resultados han caído y han tenido que llevar a cabo recortes. No obstante, yo creo que de esta crisis se sale con un incremento de la cultura responsable en las empresas porque la…

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Banco Sabadell, con la creación de empleo en Levante

Salvador Farrés, Cristóbal Peña, director de Gestión RH Red y Formación, director de Empresas Territorial de Banco Sabadell, SabadellCAM

El Plan de Revitalización de Banco Sabadell es una iniciativa propia de la entidad promovida para compensar la pérdida de empleos que se ha producido por la reestructuración de plantilla realizada tras la integración de Banco CAM. El objetivo del plan es impulsar la creación de empleo en las provincias que se han visto más afectadas por la reestructuración: Valencia, Alicante y Murcia. El reto es restituir en la medida de lo posible los niveles de empleo de…

La Responsabilidad Social Corporativa debe añadir valor al negocio

José Manuel Sedes, director de Sostenibilidad y Calidad de Vodafone España

Vodafone acaba de hacer público su décimo Informe de Sostenibilidad, lo que le convierte en una de las compañías pioneras en esta materia… En Vodafone empezamos a trabajar sobre nuestros planes estratégicos de Responsabilidad Social en el 2001 y esperamos dos años para redactar nuestro primer informe de sostenibilidad porque somos partidarios de que en primer lugar hay que implantar acciones y después, una vez se consoliden, comunicar…

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Buenos empleadores, empresas responsables

Salvador Ibáñez, Laura San Miguel, Country manager, South West Europe Culture and Engagement manager de Top Employers Institute en España, PepsiCo

En su edición 2013 Top Employers Institute concedió a PepsiCo España la certificación Top Employer del sector Alimentación y Bebidas, ¿qué valoración hacen desde PepsiCo y qué reconoce la certificación por parte de Top Employers? Laura San Miguel. Para PepsiCo es, principalmente, un orgullo. Que Top Employers Institute, avalado por Grant Thornton, hayan certificado que somos un Top Employer supone incrementar nuestro…