
El plan de empleo del Santander se gestionará en parte con criterios socialmente responsables
La gestión sostenible llegará a un 28% del plan de empleo del Santander
09/11/2010 09:24:35 La última reunión de la Comisión de Control del Plan de Pensiones Santander Empleados, celebrada el pasado día 22 de octubre, acordó que en el 28 por ciento de los 66 millones de euros que gestiona se tengan en cuenta criterios sociales, medioambientales y de gobierno corporativo.

Línea Directa obtiene el reconocimiento de Fundación Másfamilia en materia de conciliación e igualdad de oportunidades
Línea Directa obtiene el certificado efr por la calidad de su gestión de personas
04/11/2010 10:26:38 Línea Directa, compañía dedicada a la venta directa de seguros, ha obtenido el certificado efr que otorga Fundación Másfamilia, como reconocimiento a su labor en la gestión de personas.

Forética y Novartis abren el plazo de inscripción para sus premios europeos de voluntariado corporativo
Forética y Novartis convocan en España los premios europeos de voluntariado corporativo
04/11/2010 10:00:01 Esta semana se abre en España el plazo para participar en los Premios Novartis-Forética de Voluntariado Corporativo, una convocatoria que premiará las mejores iniciativas empresariales de voluntariado enfocado a favorecer la empleabilidad de personas en riesgo de exclusión. Los ganadores del certamen español competirán con los de otros 21 países europeos en la final organizada por la organización Business in the Community International. Podrán concurrir en diferentes categorías empresas grandes y pequeñas y organismos públicos hasta el próximo 1 de diciembre.

Bureau Veritas entrega a Grupo Dalkia España la certificación OHSAS 18001:2007
El Grupo Dalkia España obtiene la certificación OHSAS 18001:2007
04/11/2010 08:00:41 Dalkia, empresa que ofrece servicios de eficiencia energética y medioambiental, ha recibido la certificación de la norma OHSAS 18001:2007 por parte de Bureau Veritas Certification, con la que se certifica la implantación de un sistema de gestión basado en la excelencia de la Seguridad y Salud en el Trabajo.

La presencia de las mujeres en los Consejos está lejos de alcanzar la paridad
Sólo 10 de las 35 empresas del Ibex superan el 15% de mujeres en el consejo de administración
03/11/2010 08:00:31 Tan sólo 10 de las 35 empresas del Ibex superan el 15% de mujeres en el consejo de administración, según el estudio `Presente y Futuro de las Mujeres en los Consejos de Administración del IBEX 35´ realizado por Add Talentia.

La Semana de la Sostenibilidad de Cemex, explicada en la reunión de la comisión
Cemex reúne a su comisión de seguimiento durante la semana de la sostenibilidad
03/11/2010 08:00:19 La reunión periódica de la Comisión de Sostenibilidad que tuvo lugar la semana pasada en la planta de Cemex de Alcanar informó sobre la marcha de la compañía a las autoridades, asociaciones y organismos miembros de la misma. En ella se expusieron las actividades que se llevaron a cabo entre el 25 y el 29 de octubre dentro de las acciones de la Semana de la Sostenibilidad, entre las que destacan sesiones explicativas sobre cómo se esta realizando la restauración de la cantera de La Martinenca, cómo actuar en un caso de emergencia ambiental en el puerto o en la fábrica, cómo se gestionan los residuos en la planta o cómo se produce el Enerfuel, entre otras.

Discert, primer certificado que permite a las empresas demostrar el cumplimiento de la LISMI
Discert certifica el compromiso de las empresas con los discapacitados
29/10/2010 13:34:51 El Certificado Discert se ha presentado en España durante la semana catalana de la RSE que ha tenido lugar en Barcelona durante los días 25, 26, 27 y 28 de octubre, con el objetivo de ayudar a las organizaciones públicas y privadas a apuntalar su nivel de compromiso social. Se trata de un distintivo que certifica, de manera independiente, la involucración de las organizaciones en la necesaria labor de integración de las personas con discapacidad, empezando por el cumplimiento de la normativa vigente en nuestro país sobre discapacidad y empleo (LISMI).

Delicard presenta sus lotes de navidad a medida
Lotes de navidad a medida: elección a gusto del trabajador
28/10/2010 08:00:00 Delicard presenta un nuevo concepto de regalo de Navidad para empresas: los lotes de navidad a medida. Las compañías que durante el 2009 optaron por regalar a través de Delicard han puntuado este servicio con un 8,33, en una escala del 1 al 10, mientras que 1 de cada 3 trabajadores admite estar insatisfecho con el lote tradicional y el 93% de ellos aseguran que preferirían elegir su propio regalo de Navidad.

Lilly celebra su II Día Mundial de la Energía
Lilly enseña a sus empleados a conducir de forma más ecológica con un simulador
26/10/2010 08:00:37 La farmacéutica Lilly ha celebrado su segundo Día de la Energía, una actividad que la compañía celebra en todas sus afiliadas con el objetivo de sensibilizar a sus empleados sobre la importancia del ahorro y la reducción del consumo de energía, tanto a nivel de empresa como en el ámbito privado. Para ello, este año, y con la conducción eficiente como tema central, se han llevado a cabo distintas actividades a través de las que se busca concienciar sobre del uso responsable de los recursos y contribuir a la sostenibilidad del medio ambiente.

En España, 500 empleados de Kraft Foods y Cadbury participaron en las actividades de voluntariado
La semana del voluntariado corporativo de Kraft Foods y Cadbury involucra a casi 20.000 voluntarios en 56 paises
26/10/2010 08:00:12 Más de 500 empleados de Kraft Foods y de Cadbury en España, han participado por segundo año consecutivo en la Delicious Difference Week, el programa de voluntariado corporativo de la compañía a nivel mundial, que ha tenido lugar del 4 al 8 de octubre en 56 países simultáneamente y con la involucración de casi 20.000 voluntarios. En las distintas “operaciones kilo” de recogida de alimentos en oficinas y plantas de ambas compañías, se han obtenido 900 kilos, lo que equivaldría a 5.400 platos de comida.

Banco Popular, Iberdrola, Repsol, DHL, Marsh o The Walt Disney Company, en el Día Solidario de las Empresas
Más de 700 voluntarios de cinco ciudades españolas participarán en el Día Solidario de las Empresas
22/10/2010 08:00:35 Cooperación Internacional ONG y la Fundación Antena 3 organizan mañana día 23 de octubre, por cuarto año consecutivo, el Día Solidario de las Empresas (DSE). El objetivo de este evento es implicar a las compañías y a sus empleados en proyectos sociales de diversas ONG y entidades benéficas.

Fundación Prosegur concede las Becas Talento Prosegur a 16 jóvenes universitarios, hijos de trabajadores de la compañía
16 estudiantes beneficiados con las Becas Talento Prosegur
21/10/2010 12:56:52 La Fundación Prosegur ha concedido las Becas Talento Prosegur para el curso académico 2010-2011 a 16 jóvenes universitarios, todo ellos hijos de trabajadores de la compañía, según informa la Fundación a través de su página web: www.fundacionprosegur.com.

Criteria inicia en Bilbao el programa `Aprenda con Criteria´
Primer curso de bolsa para no iniciados impartido por una empresa del Ibex 35
21/10/2010 12:33:00 Criteria CaixaCorp celebra la segunda sesión de su programa `Aprenda con Criteria´. El programa consta de dos sesiones formativas de una duración de dos horas y media cada una, bajo el título de `Introducción al mercado de valores´. El objetivo del curso es ofrecer a los asistentes conocimientos básicos acerca de los mercados financieros, las características de la contratación bursátil y los principales métodos de valoración de acciones. Criteria se convierte así en la primera empresa del IBEX35 en ofrecer un curso de bolsa para no iniciados. La sesión tuvo lugar ayer en Bilbao y contó con la totalidad de las plazas –casi un centenar- cubiertas.

Más de 1/4 parte de los empleados de Adecco ya se han inscrito para participar en Win4Youth
La plantilla de Adecco Madrid se une a la iniciativa Win4Youth con una carrera solidaria
21/10/2010 08:00:32 Ha llegado el turno de los empleados de Adecco en Madrid para participar en Win4Youth.La iniciativa Win4Youth tiene el objetivo de hacer del deporte una práctica solidaria para los trabajadores de Adecco en todo el mundo traduciendo kilómetros recorridos por persona en donaciones para proyectos vinculados con el empleo de los jóvenes. Más de la cuarta parte de la plantilla ya se ha apuntado.

La fundación Másfamilia otorga a la consultora PeopleMatters el distintivo Prescriptor Premium
PeopleMatters, premiada por su asesoramiento en conciliación
20/10/2010 09:37:08 PeopleMatters obtiene el distintivo Prescriptor Premium, otorgdo por la fundación Másfamilia, en reconocimiento a sus altos estándares de calidad y a su compromiso y proactividad para con el bienestar familiar.

Entre este año y 2011 Grupo Tragsa formará a todas sus delegaciones en RSE
El Grupo Tragsa forma a sus empleados en RSE
18/10/2010 10:59:40 El Grupo Tragsa inicia sus sesiones formativas para empleados en materia de Responsabilidad Social Corporativa. Se prevé que todas las delegaciones del Grupo Tragsa reciban estas sesiones formativas entre este año y el 2011.

Pax World, Calvert y Walden Asset Management entre otros reclaman paridad de género en consejos de administración y puestos directivos
Un grupo de inversores americanos reclama igualdad de género en puestos directivos
18/10/2010 09:28:18 Una coalición de inversores americanos encabezada por Pax World, Calvert y Walden Asset Management reclama un incremento de la presencia de mujeres en los consejos de administración y también en puestos directivos.

Banco Popular colabora con la ONG PLAN financiando estudios de mujeres de América, África y Asia
Banco Popular se une a la campaña `Por ser niñas´
15/10/2010 09:34:55 Los empleados del Banco Popular y la ONG internacional PLAN unen sus fuerzas para colaborar en la campaña "Por Ser Niñas". El acuerdo de colaboración tiene por objeto obtener fondos para financiar los estudios de niñas y mujeres en países de América, África y Asia, así como difundir la campaña entre los grupos de interés de la entidad bancaria para dar a conocer la situación de las niñas en el mundo. Durante la pasada semana, los más de 14.000 empleados del Banco Popular recibieron la pulsera "Por Ser Niñas" como muestra de apoyo a la causa y difusión de los principios de la campaña.

El profesor de la UPC Jordi Ojeda impartirá una conferencia el próximo 19 de octubre sobre horarios laborales
El nuevo paradigma en la gestión de los horarios laborales incrementa la competitividad
14/10/2010 12:52:03 Jordi Ojeda, profesor del Departamento de Organización de empresas de la Universitat Politècnica de Catalunya (UPC) y director de la compañía Rational Time, impartirá una conferencia el próximo 19 de octubre titulada “Un nuevo paradigma en la gestión de los horarios laborales: competitividad para las empresas y bienestar para las personas”.

Según un informe de Glassdoor, Facebook ya es la mejor empresa para trabajar según los propios empleados
Facebook se convierte en la mejor empresa para trabajar, por encima de Google
14/10/2010 10:07:23 Hasta ahora, la mejor empresa tecnológica para trabajar era Google. Sus empleados eran los más felices, los que tenían más beneficios sociales, los que disfrutaban de un entorno de trabajo más agradable, etc. Hoy en día, Facebook ha conseguido arrebatarle este primer puesto.
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- Aegon impulsa una nueva jornada de voluntariado corporativo