MÁS NOTICIAS de Empleados

Heineken España, a través de la Escuela de Hostelería Gambrinus, pone en marcha un curso de camarero para colectivos desfavorecidos

La Escuela de Hostelería Gambrinus apuesta por la inserción laboral de colectivos desfavorecidos

09/12/2010 10:51:44 La Escuela de Hostelería Gambrinus, perteneciente a Heineken España, ha puesto en marcha un curso de Camarero de Restaurante en colaboración con el programa REDES del Ayuntamiento de Sevilla, con el objetivo de fomentar la empleabilidad de colectivos sociales con dificultades para acceder a un trabajo: desempleados de larga duración, mayores de 45 o menores de 30 años, y personas pertenecientes a algún colectivo minoritario, entre otros.

Mañana, Día Internacional de las Personas con Discapacidad, se presenta el certificado DisCert

Bankinter, Grupo Sifu e Indra Sistemas, en la presentación de DisCert

02/12/2010 13:04:30 Mañana 3 de diciembre se celebra el Día Internacional de las Personas con Discapacidad y para recordar la importancia crucial de su integración en todos los aspectos de la vida política, social, económica, cultural y especialmente laboral, se presentará el certificado DisCert.

La Banque Postale se compromete con la inserción laboral de discapacitados

La Banque Postale renueva su compromiso con la inserción laboral de personas discapacitadas

02/12/2010 09:24:29 La Banque Postale, una entidad bancaria perteneciente al grupo La Poste, el servicio de correos francés, ha lanzado un programa para los próximos tres años que promoverá la contratación de personas con discapacidad, según Diario Responsable.

El primer certificado europeo que reconoce el compromiso con inserción laboral de discapacitados se presenta en Madrid

La Comunidad de Madrid presenta el viernes el certificado europeo DisCert de compromiso con la discapacidad

30/11/2010 09:58:25 El próximo 3 de diciembre coincidiendo con el Día Internacional de las Personas con Discapacidad, Valentín Bote, director general de Empleo de la Comunidad de Madrid, apoyará a la presentación oficial de DisCert, el primer certificado europeo que reconoce, puntúa y compara a las organizaciones por su nivel de compromiso con las personas con discapacidad en el mundo laboral.

La Academia Verde de l'Oréal formará cada año a más de 8.000 peluqueros en sostenibilidad

L'Oreál abre en Madrid la primera Academia Verde de peluquería

29/11/2010 10:59:49 L’Oréal inaugura en Madrid la primera Academia Verde, un nuevo concepto de peluquería que integra un fuerte carácter tecnológico con una labor de educación medioambiental, lo que permitirá la aplicación y difusión de valores medioambientales y de sostenibilidad a los profesionales de este sector.

6ª edición de la entrega de certificados efr empresa 2010

75 entidades consiguen el certificado efr por su apuesta por la conciliación

29/11/2010 09:52:37 71 entidades españolas y cuatro internacionales fueron distinguidas el pasado viernes por haber obtenido la certificación efr empresa durante el 2010, un 15,4% más respecto al año anterior. Este avance demuestra que la conciliación y la igualdad son valores al alza a pesar de los tiempos adversos. Entre las grandes empresas que ya tienen el certificado efr se encuentran MRW, Microsoft, Iberdrola, Banesto, Mutua Madrileña, Endesa, Caja Mediterráneo (CAM), Enagas, BBVA, Leche Pascual o Indra.

Lilly celebra el `Día de la Seguridad´ para fomentar la cultura preventiva entre sus empleados

Cero accidentes laborales con baja, el objetivo del nuevo plan de Lilly

29/11/2010 08:00:59 Lilly, unas de las diez compañias farmacéuticas del mundo, celebró la semana pasada su Día de la Seguridad. Se trata de una actividad que la compañía pone en marcha desde hace once años y con periodicidad anual, para informar a sus empleados sobre la prevención de riesgos laborales y sobre la necesidad de que todas las áreas de la empresa trabajen de forma conjunta y se involucren para conseguir un lugar de trabajo más seguro, con el objetivo común de “accidentes cero”.

Las 50 mejores empresas han creado 2.000 empleos, con un absentismo laboral de sólo el 1,6%

Las 50 mejores empresas se sitúan siete puntos por encima de las demás en conciliación

26/11/2010 12:06:03 El 67% de los empleados de las 50 mejores empresas para trabajar en España (Best Workplaces) afirma tener una serie de beneficios sociales personalizados que no encuentra en otros lugares de trabajo, porcentaje que desciende hasta el 57% en los trabajadores de otras empresas.

Según un estudio de Fundación La Caixa, un 23% de las mujeres deja su empleo para cuidar a sus hijos

Una de cada cuatro madres tiene que dejar su empleo para atender a sus hijos

26/11/2010 09:11:43 Un 23% de las mujeres con hijos menores de cinco años tiene que dejar su empleo para poder atenderles frente al 4,8% de los padres, según el estudio `Infancia y Futuro: Nuevas realidades, nuevos retos´, presentado ayer por la Fundación La Caixa.

Paradores apuesta por la integración laboral de personas discapacitadas

`La integración no es caridad sino justicia social e inteligencia empresarial´

25/11/2010 10:37:43 El presidente de Paradores, Miguel Martínez, ha intervenido en un desayuno informativo del Centro de Recuperación de Personas con Discapacidad Física y Sensorial de Cádiz, organizado por el CRMF-Imserso, en el que ha reiterado el compromiso de la cadena pública hotelera con la accesibilidad y con la integración de trabajadores discapacitados. Según Martínez, Paradores trabaja en esas dos líneas con determinación, y remarcó que “no se trata de caridad sino de actos de justicia social y de inteligencia empresarial. Porque las personas discapacitadas, en los puestos que pueden desempeñar, rinden tanto o más que el mejor de los trabajadores”.

Heineken introduce criterios de sostenibilidad en la remuneración de sus directivos

Heineken liga los sueldos de sus directivos a objetivos de sostenibilidad y RSE

25/11/2010 08:25:49 Los salarios de los directivos de Heineken estarán ligados a los objetivos de sostenibilidad y responsabilidad social que lleve a cabo la compañía, así lo ha anunciado este miércoles la directora de Gabinete y Relaciones Corporativas en Heineken España, María Soto.

Los empleados de Toyota se implican activamente en su Día de la Reforestación

El Día de la Reforestación Toyota moviliza a más de 8.000 personas

24/11/2010 10:25:16 La Fundación Félix Rodríguez de la Fuente ha colaborado por tercer año consecutivo con Toyota España y su Red Comercial en el Día de la Reforestación, iniciativa que ha reunido a 8.000 personas, entre clientes, amigos, empleados y directivos de la marca, para plantar árboles y semillas en 48 puntos de la geografía española.

FCC y Once firman un convenio de colaboración

La plantilla de FCC contará con 150 personas con discapacidad dentro de los próximos tres años

19/11/2010 08:00:00 Fundación ONCE y FCC han firmado esta mañana en Madrid un convenio que permitirá que 150 personas con discapacidad entren a formar parte de la plantilla la empresa de construcción, a lo largo de los próximos tres años.

Fundación Contra la Hipertensión Pulmonar y Día colaboran para conseguir el Récord Guinness de `Besos Azules´

Dia quiere conseguir el récord de `besos azules´ para concienciar sobre la hipertensión pulmonar

18/11/2010 09:40:41 La Fundación Contra la Hipertensión Pulmonar (FCHP) ha contado con la colaboración de los empleados la cadena de supermercados Dia en su iniciativa “Besos Azules”, una campaña a nivel nacional que pretende conseguir 40.000 ‘besos azules’ para informar a la sociedad de la existencia de la Hipertensión Pulmonar, una dolencia mortal que se encuadra dentro de las enfermedades raras y que manifiesta, entre sus síntomas, la cianosis (labios azules).

Una fábrica asturiana de Danone conmemora más de 450 días sin accidentes laborales

Una planta de Danone celebra más de 450 días sin accidentes laborales

18/11/2010 09:15:27 La planta de producción de quesos frescos de Danone en Salas, Asturias, conmemora que lleva más de 450 días sin que sus trabajadores sufran un accidente que les obligue a la baja laboral con su Semana de la Seguridad. El logro en la seguridad laboral se ha conseguido gracias a la implicación de los propios directivos y trabajadores en la identificación de los riesgos de su puesto de trabajo y en su aportación para definir “comportamientos seguros”.

Los trabajadores de Pharmamar participan en la Carrera de la Solidaridad 2010 en Madrid

Más de 1.000 corredores participaron este fin de semana en la Carrera de la Solidaridad

15/11/2010 11:30:39 Más de 1.000 corredores, entre ellos los empleados de PharmaMar, se encontraron este fin de semana fuera de las oficinas para participar en la Carrera de la Solidaridad, una iniciativa deportiva y solidaria para la financiación de proyectos de cooperación al desarrollo llevados a cabo por destacadas ONG como Acción contra el Hambre, Ayuda en Acción, Manos Unidas y Solidaridad Internacional.

Software AG España pone en marcha el `Plan Trabajo-Vida´

Software AG España ofrece más de 150 servicios gratuitos a sus trabajadores

12/11/2010 09:33:31 Software AG lanza el “Plan Trabajo-Vida”, una iniciativa de acción social que persigue ayudar a sus empleados en la realización de algunas gestiones privadas. El plan ofrece más de 150 servicios y más de 30 gestiones totalmente gratuitas para sus empleados y familiares directos, incluyendo como tales al cónyuge o pareja de hecho, hijos, padres y suegros.

Ikea, Unicef y Save the Children esperan recaudar 600.000 euros con la campaña `1€ es una fortuna´

Ikea, Unicef y Save the Children se unen a favor de los niños más desfavorecidos

12/11/2010 08:00:00 Ikea, Unicef y Save the Children se han unido con el fin de recaudar 600.000 euros en España a favor de los niños más desfavorecidos en la 6ª convocatoria de la campaña `1€ es una fortuna´. , según informan las tres entidades.

Levi´s y H&M deciden no volver a utilizar un método letal con el que envejecían la ropa

Levi´s y H&M dejan de usar el `chorro de arena´ para envejecer los vaqueros

09/11/2010 10:55:00 Las firmas de moda Levi´s y H&M han decidido no volver a utilizar el método del "chorro de arena a presión" para envejecer la ropa, el más extendido por su eficacia y su bajo coste a la hora de envejecer prendas como los vaqueros, pero también el más peligroso para la salud de los trabajadores.

Freudenberg se suma al proyecto de integración laboral de personas con discapacidad de la Fundación Adecco

Freudenberg, nuevo socio de Fundación Adecco en su lucha por la integración laboral

09/11/2010 09:34:54 La empresa Freudenberg Telas sin tejer apoyará el proyecto de integración laboral de personas con discapacidad de la Fundación Adecco en Cataluña, entidad que durante el año pasado atendió a 877 personas con discapacidad en toda la región. De esta forma, Freudenberg se suma a un proyecto en el que más de 250 empresas con actividad en toda España están colaborando para reducir estereotipos y barreras sociales y facilitar el acceso al mercado laboral de las más de 3,8 millones de personas con discapacidad que hay en nuestro país.