MÁS NOTICIAS de Empleados

Un 30% cree que las mujeres tienen menor autonomía que los hombres a la hora de tomar decisiones

Un 80% de las mujeres vascas dice sentirse discriminadas en el trabajo

03/07/2013 10:21:40 Casi un 80% de las mujeres vascas considera que se encuentran discriminadas sobre todo en el ámbito laboral o público, según un estudio realizado por Emakunde, que concluye que las mujeres ven el empoderamiento como "una aspiración vital" y reconocen "avances" en el ámbito privado.

Acuerdo de colaboración para la inserción laboral de personas con discapacidad

Barceló y Flisa acuerdan la contratación de 128 personas con discapacidad

03/07/2013 09:12:53 Barceló Hotels & Resorts y el Grupo Flisa han firmado un acuerdo de colaboración que asegurará 128 puestos de trabajo para personas con discapacidad. El acuerdo ha sido firmado en Palma de Mallorca por el consejero delegado de la cadena Barceló, Raúl González; y el consejero delegado de Flisa, Alejandro Oñoro.

Ciclo de sesiones formativas de orientación laboral

Fremap y la Fundación Adecco forman para la inserción laboral de accidentados

03/07/2013 08:26:14 El pasado 17 de junio arrancó en Valencia un ciclo de jornadas formativas dirigidas a accidentados de larga duración, con previsión de secuelas incapacitantes y con dificultades de reincorporación a la vida profesional. El objetivo es ofrecerles orientación laboral y preparación para la búsqueda activa de empleo, para facilitar su acceso al mercado de trabajo.

En 2011, el 16,38% de las mujeres tuvo ingresos menores o iguales al salario mínimo, frente al 6,8% de los hombres

Las mujeres cobran un 23% menos que los hombres

02/07/2013 11:39:08 La brecha de género sigue existiendo en lo que a remuneraciones salariales se refiere. Según la Encuesta anual de estructura salarial publicada por el Instituto Nacional de Estadística (INE), el salario bruto medio anual entre las mujeres supuso en 2011 el 77% del de los hombres, con 19.767,59 euros para ellas y 25.667,89 euros para ellos.

Banco de Alimentos, la Universidad Europea y Grupo Femxa se unen para llevar a cabo una acción solidaria

Los directivos van al Banco de Alimentos

02/07/2013 10:10:08 La Directora de la Escuela Politécnica de la Universidad Europea y varios directores de diferentes departamentos de la institución dejan sus puestos por un día para trabajar en el Banco de Alimentos de Madrid.

Según el Economic Policy Institute, esta magnitud aumenta pese a la lenta recesión

Los CEO ganan 273 veces más que un trabajador medio

02/07/2013 09:55:54 Vale la pena ser CEO si a uno le compensa el incremento de sueldo más que el incremento de responsabilidades. Eso es fácil siempre que las responsabilidades no incrementen 273 veces, que es lo que incrementa de media la remuneración de CEO respecto a la de un trabajador.

Beatriz Ros y Víctor García, embajadores de la Carrera Solidaria de las Empresas

Emoción y entusiasmo deportivo marcan la X edición de los Juegos de las Empresas

02/07/2013 09:29:36 El entusiasmo y la pasión por el deporte marcaron la última jornada de la Edición Aniversario de Los Juegos de las Empresas que concluyó el pasado sábado 29 de junio con las finales y la celebración de la Carrera Solidaria de las Empresas – X Aniversario.

Lowendalmasaï ayudará a las compañías vascas a captar estas subvenciones

El País Vasco subvenciona con 10.000 euros planes de igualdad

02/07/2013 08:56:43 Lowendalmasaï, consultora operacional especializada en la optimización de costes empresariales, ayuda a las empresas vascas a la captación de las nuevas ayudas del Instituto Vasco de la Mujer para la realización de planes de igualdad. Por este motivo, Lowendalmasaï ha puesto en marcha un servicio especializado de asesoramiento en esta materia.

Estudio Internacional Randstad Employer Branding por sexo y edad

Ubicación estratégica y flexibilidad, prioritarias para las mujeres

01/07/2013 12:35:25 Las mujeres participantes en el informe Employer Branding presentaron un interés mayor que el de los hombres por la conciliación entre vida privada y laboral, la flexibilidad en el trabajo, una ubicación estratégica y un ambiente de trabajo agradable. Este último aspecto, por ejemplo, fue mencionado por las féminas de los sectores de Bienes de Consumo, Automoción y Farmacia y Química en unos porcentajes superiores a los hombres en un 14%, 13% y 7%, respectivamente.

Ranking Best Workplaces

Diageo, séptima mejor multinacional para trabajar en Europa

01/07/2013 11:02:47 Diageo, compañía de bebidas espirituosas premium, se encuentra un año más entre las 100 mejores empresas para trabajar en Europa, ocupando la séptima posición en la categoría de las “25 mejores multinacionales” según el informe hecho público anoche en Berlín por la consultora Great Place to Work.

100 compañías han sido reconocidas como los mejores lugares para trabajar en Europa

20 empresas representan a España en la lista Best Workplaces Europa 2013

01/07/2013 10:12:39 Great Place to Work ha revelado el nombre de las 100 empresas que han sido reconocidas por sus empleados como uno de los mejores lugares para trabajar en Europa. La encuesta se ha realizado a más de 589.000 empleados en más de 2.100 organizaciones europeas. El ranking lo encabezan Microsoft, en la categoría de multinacionales, la compañía británica de servicios financieros Capital One y la empresa finlandesa, Futurice, en las categorías de grandes compañías y Pymes, respectivamente. En la lista han sido seleccionados un total de 25 organizaciones en la categoría de multinacionales y otras 25 en grandes empresas. Las 50 restantes se encuentran entre las pymes.

La compañía instruirá a los adolescentes para favorecer su inserción laboral

El voluntariado internacional de Iberdrola formará a jóvenes en Brasil

01/07/2013 09:46:23 Iberdrola ha puesto en marcha la segunda edición de su programa Iberdrola-Sao Paulo 2.0, un proyecto internacional de voluntariado corporativo que pretende formar en Brasil a un grupo de jóvenes en riesgo de exclusión social.

Asociados y oficinas de RE/MAX acogen favorablemente la medida

Excelente acogida de los desayunos solidarios a favor de Aldeas Infantiles SOS

01/07/2013 09:28:08 RE/MAX España, red internacional de franquicias inmobiliarias, hace un positivo balance del desarrollo en los diez primeros meses de existencia de su nueva acción de Responsabilidad Social Corporativa a favor de Aldeas Infantiles SOS.

El plan de Nestlé contribuira a que unos 20.000 jóvenes europeos encuentren trabajo

Nestlé anuncia su Iniciativa de Empleo Juvenil en Europa

01/07/2013 09:23:40 La Iniciativa de Empleo Juvenil “Nestlé en Europa” ofrecerá trabajo y creará de puestos de trabajo y programas de formación hasta 2016. Como parte de esta iniciativa, de la que darán a conocer más detalles en septiembre, Nestlé animará a sus proveedores europeos a ofrecer puestos de trabajo o contratos en prácticas para jóvenes.

El mes de julio no es hábil parlamentariamente

El Congreso aplaza sus recomendaciones para favorecer la conciliación personal

01/07/2013 08:56:47 El Pleno del Congreso ha ratificado por unanimidad la propuesta del grupo de trabajo para el estudio de la Racionalización de Horarios, la Conciliación de la Vida Personal, Familiar y Laboral y la Corresponsabilidad de posponer hasta el 30 de septiembre la presentación de sus recomendaciones sobre esta materia.

En el marco de la colaboración con la Fundación Vianorte-Laguna

Empleados de Zurich realizan actividades de apoyo a mayores con Alzheimer

01/07/2013 08:35:15 Empleados de la aseguradora han iniciado una colaboración con la Fundación Vianorte-Laguna, dedicada al cuidado de personas mayores y con enfermedades avanzadas. La fundación se encuentra en una de las zonas con más demanda social de España, ya que cerca de 7.000 mayores sufren Alzheimer en el distrito de La Latina de Madrid.

El galardón 'constituye un estímulo extraordinario', según el director general de la compañía

Línea Directa gana el Premio Alares a la conciliación y la responsabilidad social

28/06/2013 11:10:50 Línea Directa Aseguradora ha resultado ganadora en la categoría de Gran Empresa de los Premios Nacionales Alares 2013, que cada año otorga la Fundación Alares.

El distintivo es una iniciativa de la Concejalía de Infancia y Mujer del Ayuntamiento de Alcorcón

Fraternidad Muprespa recibe el sello 'Alcorcón Concilia'

28/06/2013 10:09:50 La delegación de Alcorcón de la mutua de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales Fraternidad Muprespa ha recibido recientemente el sello "Alcorcón Concilia". Se trata de un distintivo que reconoce la excelencia empresarial y la labor que dicha delegación realiza en materia de conciliación de la vida laboral, familiar y personal.

VII edición de los Premios Alares

Los Premios Alares reivindican la necesidad de apostar por la conciliación

28/06/2013 09:48:12 El Ministerio de Empleo y Seguridad Social ha participado por segundo año consecutivo, en la Gala de los Premios Nacionales Alares celebrada en CaixaForum Madrid. En esta ocasión, la secretaria de Estado de Empleo, Engracia Hidalgo, ha hecho entrega de los galardones a las prácticas más innovadoras en materia de conciliación de la vida laboral y familiar, y responsabilidad social.

La Ciudad BBVA se construye siguiendo los criterios de sostenibilidad necesarios para conseguir el LEED Oro

La Ciudad BBVA espera a sus primeros inquilinos

28/06/2013 09:35:50 La primera fase de la Ciudad BBVA, situada en el norte de Madrid, ya está finalizada y los primeros empleados de la entidad financiera comenzarán a instalarse en las próximas semanas de forma progresiva. Se estima que en diciembre ya estarán trabajando 2.000 personas. Las obras de la segunda fase continuan a buen ritmo y se prevé que la nueva sede, con capacidad para 6.000 empleados, pueda inaugurarse en el primer trimestre de 2015.