MÁS NOTICIAS de Empleados

La iniciativa pretende facilitar los desplazamientos diarios y fomentar una movilidad sostenible

El Pozo Alimentación lanza una app para que sus empleados compartan coche

19/01/2024 07:53:40 El Pozo Alimentación ha puesto en marcha entre los empleados la aplicación COMUNYCAR para compartir coche en sus desplazamientos diarios al trabajo y fomentar una movilidad más sostenible, con horarios y trayectos que más se acerquen a sus preferencias.

Estas organizaciones han superado la ‘HR Best Practices Survey’, que evalúa todos los aspectos de los Recursos Humanos

137 compañías son certificadas como Top Employers en España

19/01/2024 07:30:06 137 compañías han sido certificadas como Top Employers España por ser los mejores empleadores, las organizaciones más destacadas en sus prácticas de personas.

España liderará la producción de hidrógeno verde en Europa y que será el país que más empleos vinculados a moléculas verdes genere

El hidrógeno verde y los biocombustibles crearán 1,7 millones de empleos en Europa hasta 2040

18/01/2024 07:30:06 Los nuevos combustibles renovables, como el hidrógeno verde o los biocombustibles, podrán crear 1,7 millones de nuevos empleos y un crecimiento del PIB europeo de 145.000 millones de euros hasta 2040. Así se desprende del estudio “Las moléculas verdes: la inminente revolución del mercado del empleo en Europa”, realizado por ManpowerGroup y Cepsa y que se ha presentado hoy en la reunión en Davos (Suiza) del Foro Económico Mundial.

538.717 ocupados, un 55% más que hace una década

El número de personas con discapacidad con empleo alcanza su cifra récord

10/01/2024 08:00:36 La inclusión laboral de las personas con discapacidad es un reto complejo y mayúsculo que aún tiene por delante un largo recorrido. Sin embargo a la luz de los últimos datos disponibles, puede concluirse que va bien encaminado. Así se desprende del más reciente informe presentado por el Instituto Nacional de Estadística, que arroja una cifra récord de personas con discapacidad trabajando. En concreto, un total de 538.717 tiene empleo. Se trata del mayor valor de la última década: en 2013 el número de ocupados con discapacidad se situó en 346.600, habiendo crecido un 55% desde entonces.

La cooperativa implementa programas específicos en colaboración con organizaciones sociales

Bidafarma destaca su compromiso con la inclusión y la diversidad en el empleo

05/01/2024 08:00:30 Bidafarma ha participado en el Programa de Innovación y Mejora en el Empleo en Andalucía de la Fundación Randstad. Con motivo de la jornada de clausura, la gerente de la Fundación Bidafarma, Manuela Villena, acudió al encuentro en el que destacó la importancia de la colaboración y el compromiso de la cooperativa con la inclusión social y la diversidad.

Impulsar la profesionalización de las ONG y favorecer alianzas de alto impacto entre empresas y tercer sector serán los objetivos clave de la iniciativa

Give & Gain de Forética se renueva para potenciar la colaboración entre empresas y ONG

02/01/2024 08:12:32 En sus 12 años de trayectoria hasta el momento, Give & Gain -bajo el formato de ‘Semana del Voluntariado y la Acción Solidaria de las empresas’- ha beneficiado a 306.342 personas por parte de más de 42.000 voluntarios de 605 empresas que han colaborado con 810 organizaciones. De cara a este nuevo año 2024, Forética presenta una edición renovada de ‘Give & Gain’, la iniciativa de referencia en el ámbito del voluntariado corporativo y de la acción solidaria de los empleados

Toma el relevo de Pablo Sánchez, quien ha impulsado la creación y crecimiento de B Corp en España

Belén Viloria, nueva directora ejecutiva del movimiento B Corp en España

29/12/2023 08:18:42 B Lab Spain, la organización impulsora del movimiento B Corp en España, ha anunciado a Belén Viloria como la nueva directora ejecutiva que liderará la etapa de expansión de este movimiento de transformación empresarial. Viloria sustituye al hasta ahora director ejecutivo de B Lab Spain, Pablo Sánchez, quién ha impulsado el movimiento B Corp desde sus inicios en España y ha contribuido a consolidarlo como uno de los referentes en economía de impacto del país.

La compañía de renting colabora con la Fundación Pan y Peces en la campaña navideña con la donación de turrones

ALD Automotive | LeasePlan endulza la Navidad a familias desfavorecidas

29/12/2023 08:04:49 ALD Automotive | LeasePlan vuelve a mostrar su cara más solidaria coincidiendo con las fechas navideñas. En el marco de sus actividades de Responsabilidad Social Corporativa, la compañía ha desarrollado una campaña destinada a endulzar las fiestas a las familias más desfavorecidas a través de una colaboración, por primera vez, con la Fundación Pan y Peces.

La compañía colabora con la Fundació Arrels, Sant Joan de Déu o la Fundación San Martín de Porres

270 personas de Damm se unen a la iniciativa Cartas Solidarias de Navidad

28/12/2023 08:39:14 Damm realiza por tercer año consecutivo la iniciativa Cartas Solidarias de Navidad, de la mano de Fundación Miaportación.org, que busca cumplir los deseos navideños de personas adultas en situación de vulnerabilidad o en situación de soledad no deseada.

Los regalos se entregarán a los pequeños de familias beneficiarias de la asociación El Pato Amarillo

Los empleados de Lilly compran más de 250 juguetes para niños en riesgo de exclusión social

27/12/2023 09:44:33 Un año más, los empleados de Lilly se han acercado a la sede de la Asociación Pato Amarillo, en Orcasitas, en Madrid, para hacer entrega de los juguetes que han comprado en las últimas semanas para que los niños pertenecientes a familias en riesgo de exclusión social de este barrio puedan disfrutar del día de Reyes. En concreto, han donado 250 juguetes. ’El Árbol de los Sueños’ que así se llama esta iniciativa de Lilly, cuenta con 12 años de trayectoria y cuenta con la colaboración de la Fundación United Way.

Esta alianza persigue involucrar a los grupos de interés en el trabajo por una sociedad más inclusiva

ILUNION y AENOR, aliados por la Accesibilidad 360º

21/12/2023 07:51:41 ILUNION y AENOR han cerrado una alianza para impulsar progresivamente la Accesibilidad 360º, como una palanca para lograr la inclusión de las personas con discapacidad y otros colectivos que tienen más difícil acceso a bienes, servicios y entornos.ILUNION y AENOR han encontrado una manera de colaborar más allá de una relación partners y ésta es convertirse en aliados para impulsar la integración de la Accesibilidad 360º con sus grupos de interés.

En los alrededores de su fábrica de Toledo

Los empleados de Suntory Beverage & Food Spain reforestan 2.600 m2

20/12/2023 08:17:57 Suntory Beverage & Food Spain, compañía de bebidas refrescantes que fabrica y distribuye las marcas Schweppes®, La Casera®, Trina® y Sunny Delight®, ha reunido a cerca de 80 empleados durante tres jornadas de voluntariado en los alrededores del embalse del Guajaráz, uno de los tres embalses que proveen de agua a su fábrica de Toledo. Guardianes del Tajo, como se conoce al proyecto, es el primer santuario natural del agua del grupo Suntory en España, cuyo objetivo es mejorar la calidad y cantidad de las aguas del propio embalse, así como la biodiversidad de su cuenca, mediante diversas acciones como ésta de reforestación de 2.600 m2 en la que los empleados han tenido oportunidad de participar.

Aspira a convertir a todas las personas que trabajan en ILUNION en embajadores de sus principios y valores

#IILUNION4HumanRights, el compromiso de ILUNION con los derechos humanos

18/12/2023 09:57:35 Coincidiendo con la celebración este mes del 75 aniversario de la Declaración Universal de los Derechos Humanos, ILUNION lanza #ILUNION4HumanRights, un proyecto que materializa su firme compromiso en favor de los derechos humanos y que aspira a convertir a todas las personas que trabajan en ILUNION en embajadores de sus principios y valores.

Tecnología avanzada al servicio de una sociedad más inclusiva

Fundación SIFU organiza el encuentro 'Tecnología para la inclusión'

15/12/2023 08:13:06 Fundación SIFU apuesta por las nuevas tecnologías para facilitar la vida de las personas con discapacidad y sus familias, además de lograr una inclusión sociolaboral plena. El encuentro «Tecnología para la inclusión» (19 de diciembre en Caixaforum Madrid) o la extensa colaboración con Eyeharp (tecnología que acerca la música a artistas de distintas capacidades) son solo dos ejemplos de esta apuesta que no deja de fortalecerse.

Con motivo del Día Internacional de los Derechos Humanos

Spainsif analiza el desarrollo de los derechos humanos en la inversión sostenible

14/12/2023 07:33:53 Los retos ambientales, sociales y económicos transformadores en el ámbito de la sostenibilidad se materializan en distintas capas (laboral, salud, alimentación, movilidad, vivienda) con efectos cada vez más visibles, en particular para las regiones y los colectivos con mayor riesgo de vulnerabilidad, como las regiones menos desarrolladas o las personas con discapacidad. La transición hacia un modelo más sostenible y resiliente a estos cambios precisa de una gran movilización de financiación e inversión sostenible que tenga en cuenta los desafíos presentes y futuros de manera integral.

En colaboración con la Fundación Integra

El Grupo EULEN alcanza las 4.000 contrataciones de personas en riesgo de exclusión social

29/11/2023 12:45:21 El Grupo EULEN, líder en nuestro país en la prestación de servicios a empresas y administraciones públicas, ha conseguido alcanzar las 4.000 contrataciones de personas con discapacidad y en riesgo de exclusión social derivadas de FUNDACIÓN INTEGRA, de cuyo Patronato forma parte desde su constitución en el año 2001. Con esta cifra, la compañía se convierte en la empresa de patronos y asociados de la FUNDACIÓN que mayor volumen de empleo ha sido capaz de ofrecer.

El informe se basa en los resultados de una herramienta online de autodiagnóstico para empresas de la Fundación Randstad y la UNIR

7 de cada 10 organizaciones presenta su liderazgo y compromiso con la diversidad e inclusión

27/11/2023 18:52:00 La Fundación Randstad y la Universidad Internacional de La Rioja (UNIR) han presentado una investigación de ‘Prácticas fundamentales’, basada en los resultados de una plataforma de autodiagnóstico, que ha contado con la participación de 430 empresas y que expone que 7 de cada 10 organizaciones presenta su liderazgo y compromiso con la diversidad e inclusión. El informe se centra en tres subescalas; liderazgo inclusivo y compromiso, gestión del talento humano y cultura organizacional.

La proporción de emprendedores hombres frente a las emprendedoras mujeres en España se mantiene inamovible en el 80%-20% en los últimos diez años

Solo el 8% de las startups en España están fundadas exclusivamente por mujeres, un 2% más que en 2022

23/11/2023 07:52:00 La incorporación de la mujer al ecosistema emprendedor en España y en todo el mundo avanza lentamente. El porcentaje de startups españolas fundadas exclusivamente por mujeres ha crecido de un 6% a un 8% en el año 2023, mientras que los equipos fundadores mixtos bajan de un 35% a un 33%, según los datos de la última edición del Mapa del Emprendimiento, realizado por South Summit e IE University.

Bidafarma se suma así a la celebración del Día Internacional contra la Violencia de Género

Ana Bella Estévez anima a los empleados de Bidafarma a ser agentes de cambio social frente a la violencia de género

22/11/2023 08:18:41 Ana Bella Estévez, fundadora de la Fundación Ana Bella para ayuda a las mujeres maltratadas, impartió el lunes una conferencia en la sede de Bidafarma Sevilla como parte de las iniciativas programadas por la cooperativa con motivo de la celebración del Día Internacional contra la Violencia de Género, el próximo día 25 de noviembre. Bidafarma, dentro del marco de su Plan de Igualdad junto con el Protocolo de acoso aprobado en 2019, se suma así a la celebración de este día para visibilizar el compromiso de la cooperativa y todos los que forman parte de ella con la erradicación de esta lacra social.

Cuarta edición de los Diversity Days de BBVA

BBVA firma una declaración de principios contra la discriminación y el acoso en el entorno laboral

22/11/2023 08:15:13 Durante la cuarta edición de los Diversity Days, el banco ha elaborado un manifiesto para defender y fomentar los valores universales de la dignidad humana, la libertad, el respeto y la igualdad. Este nuevo hito cierra un año con numerosas iniciativas a favor de la diversidad, entre las que destacan el objetivo de alcanzar un 35% de mujeres en puestos directivos, la implantación de un protocolo frente al acoso contra personas LGTBI o el lanzamiento de un programa para evitar el edadismo.