ESTUDIOS
La mujer directiva en España

La mujer directiva en España

Mar 2012. El estudio analiza la carrera de las directivas en la empresa española, a partir de una encuesta online a más de 800 directivos y entrevistas en profundidad a 65 ejecutivos de primer nivel. El informe enumera las barreras de entrada con las que se encuentran las mujeres a la hora de poder acceder a puestos de alta dirección.

Datos de: PwC

www.pwc.es

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Las mejores empresas para trabajar en España 2011 (6ª edición)

Las mejores empresas para trabajar en España 2011 (6ª edición)

Dic 2011. Inditex se sitúa, por primera vez, a la cabeza de las empresas más valoradas para trabajar de nuestro país en el ranking Merco Personas. Le siguen Mercadona e Iberdrola que ascienden dos posiciones, desbancando así al sector financiero del triunvirato.

Datos de: Monitor Empresarial de Reputación Corporativa (MERCO)

www.merco.info

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Observatorio SIFU de Empresa y Discapacidad 2011

Observatorio SIFU de Empresa y Discapacidad 2011

Dic 2011. A la luz de los datos del Observatorio el porcentaje real de cumplimiento de la LISMI entre las empresas encuestadas se sitúa en un 33%: pese a que un 49% de las empresas dice cumplirla mediante la contratación directa de personas con discapacidad, un tercio de éstas no alcanza la cuota mínima exigida.

Datos de: Fundación Grupo SIFU

www.fundaciongruposifu.org

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Diagnóstico para un voluntariado eficaz. Manual práctico

Diagnóstico para un voluntariado eficaz. Manual práctico

Nov 2011. Fundación SERES - Sociedad y Empresa Responsable ha presentado junto con el IE Business School “Diagnóstico para un voluntariado eficaz”, un manual en formato de guía práctica.

Datos de: Fundación SERES

www.fundacionseres.org

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La promoción de la salud y la cultura del bienestar en las empresas del Ibex-35

La promoción de la salud y la cultura del bienestar en las empresas del Ibex-35

Nov 2011. Este estudio analiza cómo está implantada en las empresas del Ibex-35 la promoción de la salud y el bienestar de los empleados y qué programas están presentes en las organizaciones para fomentar una vida saludable entre sus trabajadores.

Datos de: Bienestar Corporativo

www.bienestarcorporativo.com

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El mercado laboral y las personas con discapacidad

El mercado laboral y las personas con discapacidad

Jul 2011. Fundación Adecco, junto con el Gobierno de Aragón, edita un informe que analiza la integración laboral de las personas con discapacidad. El 87,2% de las empresas aragonesas encuestadas conoce la Ley de Integración del Minusválido (Lismi) y el 97,8% de ellas cumple.

Datos de: Fundación Adecco

www.fundacionadecco.es

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Niños en trabajos peligrosos: Lo que sabemos, lo que debemos hacer

Niños en trabajos peligrosos: Lo que sabemos, lo que debemos hacer

Jun 2011. Este informe analiza las últimas tendencias y datos disponibles sobre niños en trabajos peligrosos, así como los riesgos para la salud producidos por este tipo de trabajo en la agricultura, la minería, la construcción, la industria, el trabajo doméstico y la recolección de los desperdicios.

Datos de: Oficina Internacional del Trabajo (OIT)

www.ilo.org

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La igualdad en el trabajo: un objetivo que sigue pendiente de cumplirse

La igualdad en el trabajo: un objetivo que sigue pendiente de cumplirse

May 2011. En su nuevo Informe Global sobre la Igualdad en el Trabajo 2011, la Oficina Internacional del Trabajo (OIT) señala que, a pesar de continuos avances en legislación antidiscriminatoria, la crisis económica y social mundial ha llevado a un aumento en el riesgo de discriminación que sufren ciertos grupos, como por ejemplo los trabajadores migrantes.

Datos de: Oficina Internacional del Trabajo (OIT)

www.ilo.org

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