Empresas

Emplear y asesorar laboralmente a las personas es hoy nuestra aportación social máxima

Margarita Álvarez Pérez de Zabalza, directora de Marketing y Comunicación de Adecco

Como uno de los principales proveedores mundiales de soluciones en recursos humanos, en su actividad diaria Adecco inserta en el mercado laboral a más de 100.000 personas al año en España. La compañía demuestra un fuerte compromiso social con diversas iniciativas que conjugan su profundo conocimiento del sector con acciones que implican a cada uno de sus empleados para ayudar a las personas a encontrar un empleo. Conversamos con la directora de Marketing y Comunicación…

Empresas

Salud y medioambiente, un tándem indisociable

Yolanda Erburu; Ángeles Barrios, directora ejecutiva de Comunicación y Marketing; directora de Comunicación, RRPP y RSC de Sanitas; Philips

Sanitas y Philips son dos compañías que sitúan la salud y el bienestar en su core business. Si a ello se le une que ambas empresas comparten un importante compromiso por el medioambiente el resultado es un tándem perfecto. Precisamente Philips está ayudando a Sanitas a lograr su ambicioso reto en materia de medioambiente: reducir la huella de carbono a través de la eficiencia energética. Sanitas se ha marcado el objetivo de reducir su huella…

Empresas

Analizamos los factores reputacionales de la nueva compañía digital en la que nos transformamos

Alberto Andreu, director global de Reputación y Responsabilidad Corporativas de Telefónica

El sector de las telecomunicaciones se ha transformado radicalmente en los últimos años y se sitúa en el centro de la economía digital, que revoluciona los negocios y las relaciones sociales y personales. “Éste es un sector que está en el centro de la solución –dice Alberto Andreu– y explica: donde hay tecnología hay más crecimiento, productividad, creación de empleo e incluso transparencia”. En su ámbito de trabajo, el reto de Telefónica está en…

Stakeholders

Ética,emociones y economía: la vida de las organizaciones no puede pensarse al margen de esta triple correlación

Francesc Torralba, Director de la cátedra Ethos de ética aplicada de Universidad Ramón Llull

Participa como ponente en el marco del XXII Congreso EBEN-España. Es un referente y toda una autoridad para el sector. Preside el Consejo Asesor para la diversidad religiosa de la Generalitat de Catalunya, el Comité de Ética asistencial de la Fundación Sar-Quavitae, el Observatorio de ética de Aldeas Infantiles SOS, el comité de ética de MC Mutual y el comité de ética de la Policía de Cataluña. Su charla en este el congreso es una cita ineludible.

¿Por qué…

Empresas

Heineken y ESIC se alían para promocionar el talento joven

Mª Ángeles Rodríguez de Trujillo y José Luis Casado Criado, directora de RSC y Marca Corporativa de Heineken España y director de ESIC en Sevilla de Heineken España y ESIC

Con el objetivo de contribuir al desarrollo del talento emergente de Andalucía Heineken, a través de la Fundación Cruzcampo, puso en marcha en 2013 la primera edición de Talentage. Una iniciativa dirigida a jóvenes recién licenciados que gracias al partenariado de ESIC busca potenciar las aptitudes y actitudes de sus participantes. Ante el contexto de crisis en nuestro país y las elevadas tasas de desempleo, y de manera especial en Andalucía…

Empresas

La educación tiene que ser un tema de la sociedad, no puede ser sólo de los políticos, colegios y padres

Carmen Bieger, directora de la de Fundación ATRESMEDIA

Con el objetivo de atender los derechos y necesidades de la infancia y la primera juventud, en el 2005 nace la Fundación ATRESMEDIA impulsada desde la propia dirección del Grupo. Un claro ejemplo de este impulso es que en la actualidad el Patronato de la Fundación ATRESMEDIA está formado por el Consejo de Administración del Grupo mediático. ¿Cómo nace la Fundación ATRESMEDIA? La Fundación nace porque nos dimos cuenta de que la…

Empresas

Como compañía debemos crear valor, pero una vez creado lo tenemos que compartir

Francisco Hevia, director de Responsabilidad Corporativa y Comunicación de Calidad de Pascual

En los últimos meses, Corporación Pascual ha creado la Dirección de Responsabilidad Corporativa y Comunicación y su tan conocida división agroalimentaria, Leche Pascual, ha pasado a llamarse Calidad Pascual. Unos cambios estratégicos que obedecen a un único fin: la generación de valor compartido. Con su llegada a Corporación Empresarial Pascual, en junio de 2013, se creó la Dirección de Responsabilidad Corporativa y Comunicación. ¿A qué…