A falta de un día para que conmiencen de forma oficial los Juegos Olímpicos de Londres, siguen apareciendo nuevas polémicas alrededor del mayor evento deportivo. Si la semana pasada hablábamos sobre el malestar de algunos grupos con ciertas empresas patrocinadoras de los Juegos, ahora es una ONG de Hong Kong la que ha levantado la voz para denunciar las condiciones de trabajo de varias fábricas chinas que fabrican merchandising de Wenlock y Mandeville, las mascotas de los Juegos Olímpicos y Paralímpicos.
La organización Estudiantes y Profesores Contra las Malas Conductas Corporativas (Sacom), ha elaborado un informe en el que denuncia que las fábricas Yancheng Rainbow Arts, Dongguan Xinda y Shenzhen Shiwei no respetan el código ético elaborado por el Comité Organizador de los Juegos de Londres (Locog), que marca una serie de condiciones mínimas a cumplir por las empresas que fabrican los productos de los Juegos Olímpicos.
Sacom dice que en las empresas señaladas infringen muchos de los derechos de los trabajadores, como turnos de trabajo de 12 horas, castigos de hasta la mitad del salario diario si llegan unos minutos tarde al puesto de trabajo, impedimentos para abandonar el trabajo, exposición a sustancias tóxicas, trabajo infantil, etc.
Estas condiciones se vienen alertando desde hace tiempo mediante varias organizaciones como PlayFair, que ya publicó un informe en el mes de enero con los resultados de las investigaciones realizadas por Sacom.
En 2008 ya hubo polémicas de este tipo durante los Juegos Olímpicos de Pekín, cuando se denunció la utilización de mano de obra infantil y la infracción de los derechos de los trabajadores por parte de empresas chinas encargadas de fabricar productos olímpicos.
