Una delegación del Barça ha visitado esta fiesta del deporte inclusivo impulsada por la Fundación Cruyff
Open Day de la Fundación Cruyff

04/06/2014 08:29:58 El vicepresidente primero de la Fundación, Ramon Pont, ha visitado el Open Day de la Fundación Cruyff que se ha celebrado en el Complejo Deportivo Municipal Mar Bella de Barcelona. Le han acompañado en este evento el patrón Antoni Tombas y el director general de la Fundación FC Barcelona, Josep Cortada.
La visita se ha producido en el marco del convenio de colaboración que mantienen ambas fundaciones y ha servido para estrechar lazos entre los dos entidades y apoyar los proyectos que la Fundación Johan Cruyff lleva a cabo en Cataluña y en todo el mundo con el el objetivo de fomentar el deporte, especialmente, entre los niños con discapacidades. El Open Day es la fiesta por excelencia de la Fundación Cruyff, donde niños y niñas representantes de esa entidad pasan un…
Los buenos trabajadores necesitan buenas fuentes de motivación más allá del salario
Cinco maneras de compensar a los empleados, además del dinero

04/06/2014 08:16:05 Cuando una compañía está dando buenos resultados, muchos empleados esperan que les mejoren los incentivos o que las cifras se vean reflejadas en su nómina a final de mes. Sin embargo, ha quedado más que demostrado que el dinero no es lo que más valora un equipo de buenos trabajadores. A continuación se ofrecen cinco propuestas para motivar a los colaboradores y conseguir que trabajen con empeño y satisfacción.
1. Ayúdalos a aprender. Los trabajadores ambiciosos necesitan estimulación mental. Si se sienten estancados, se irán a otra empresa que les mantenga más alerta en este sentido. Quieren ser desafiados y expuestos a nuevas ideas y participar en iniciativas sobre las que además seguro que pueden aportar propuestas de mejora. 2. Darles las gracias. Los triunfadores prosperan individualmente por sus logros, pero también quieren sentirse apreciados por ello.…
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La preocupación por el cambio climático cae 25 puntos en España desde 2019
El acto tendrá lugar el 11 de junio de 2014, en las oficinas de Aegon en España
Aegon España presenta su Estudio de Preparación para la Jubilación 2014

04/06/2014 07:39:44 El estudio, que se ha realizado a nivel mundial sobre una muestra de 16.000 personas, constituye una fiel radiografía de la situación actual de España y de otros 14 países a nivel mundial en términos de jubilación.
Nuestro país deberá asumir el pago de un número creciente de pensiones durante períodos cada vez más largos y con una población activa cada vez menor por lo que se hace necesario una concienciación y apuesta individual por planificar nuestra jubilación. ¿Estamos los españoles concienciados? ¿Qué países se muestran más optimistas y cuáles más pesimistas en torno a su jubilación? ¿Qué perfil de españoles tiene más determinación para ahorrar? ¿Confiamos en…
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La cuarta edición del evento contará con más de 500 ofertas laborales y la posibilidad de realizar entrevistas con las empresas in situ
La feria del empleo para personas con discapacidad

04/06/2014 07:18:25 Los días 1 y 2 de Julio Barcelona acogerá una vez más la IV Edición de la Feria disCapacidad y Empleo en el Hotel Rey Juan Carlos I de Barcelona. Un referente en el sector de la disCapacidad y la empleabilidad de uno de los colectivos más azotados por la crisis. Se ofrecerán más de 500 ofertas laborales en toda España y los participantes podrán entrar en contacto directo con los departamentos de RRHH de las principales empresas, con las que podrán entrevistarse en grupo o bien acceder a una de las salas habilitadas para entrevistas personales.
Se espera que 3.500 personas acudan a la edición de este año, con entrada gratuita con la descarga del formulario de entrada. Y como novedad, las propuestas que presentará el portal especializado en la selección de Personas con disCapacidad y búsqueda de Talento, disJob.com. A través de herramientas tecnológicas de “recruiting” disJob ha conseguido acortar los procesos de…
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Unicef y Socialab entregan el premio “Desafío 72 horas” a los proyectos Instanet y Aguapallet
Soluciones tecnológicas e innovadoras para situaciones de emergencia y desastres

03/06/2014 10:49:21 ¿Qué hacer cuando sucede un desastre? ¿Cómo solucionar los principales problemas que surgen durante las primeras horas de una emergencia? Unicef y Socialab quieren dar respuesta a estas preguntas a través de su premio “Desafío primeras 72 horas”, que presenta soluciones tecnológicas e innovadoras a estas cuestiones. Los proyectos ganadores han sido Instanet (Suecia), un sistema que restaura las comunicaciones a través de una red de globos y Aguapallet (Nueva Zelanda), palés que incorporan recipientes para agua potable.
Uno de los proyectos ganadores, Instanet, permite cargar móviles y conectarse a Internet a través de una red de globos, lo que garantiza la restitución de las telecomunicaciones tras una emergencia. Una herramienta muy útil para localizar personas desaparecidas o perdidas a través de teléfono. En su web lo anuncian como “una conexión instantánea, sencilla, rápida, fiable y robusta, con la opción de ser utilizada en cualquier lugar con cobertura”. Por su parte,…
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Gas Natural Fenosa renueva su colaboración con la Fundación Síndrome de Down en su programa de Responsabilidad Corporativa
“Domus Down”: formación específica a jóvenes con discapacidad para llevar una vida más independiente

03/06/2014 10:11:18 Gas Natural Fenosa ha renovado su colaboración con la Fundación Sindrome de Down en el proyecto “Domus Down. Vida independiente”, que tiene por objetivo facilitar a los jóvenes con discapacidad intelectual adquirir una formación específica que les permita llevar una vida independiente. De esta manera, la directora general de la Fundación Síndrome de Down de Madrid (FSDN), Angélica Rodriguez-López, y el director general de Gas Natural Madrid, Manuel Gil Arrufat, han firmado por sexto año consecutivo, un convenio de colaboración.
El objetivo del acuerdo es proporcionar formación sistemática y apoyos que permitan a adultos con síndrome de Down y otras discapacidades intelectuales, adquirir mayores cotas de autonomía personal que les faciliten convivir en un piso tutelado con los apoyos que precisen. Esto se consigue a través de una metodología específica de entrenamiento en habilidades de la vida cotidiana, que permite a personas adultas afectadas adquirir las destrezas, habilidades y…
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La Federación Española de Baloncesto y San Miguel 0,0% promueven el baloncesto para personas con discapacidad o en riesgo de exclusión social
Básquet para todos

03/06/2014 09:53:38 El domingo tuvo lugar en el Pabellón Amaya Valdemoro de Madrid la primera edición de la iniciativa solidaria Basket Para Todos. El proyecto, impulsado por la Federación Española de Baloncesto, FEB RSC, y San Miguel 0,0%, con la colaboración de la Comunidad de Madrid y la Federación Madrileña de Baloncesto, busca promover el baloncesto como actividad integradora.
El proyecto puso en marcha unas jornadas de deporte inclusivas, destinadas a personas discapacitadas o con riesgo de exclusión social, con el objetivo de promover el baloncesto como una “actividad física integradora, muy motivadora y socializadora”, destacan. Jornadas impastidas por embajadores de la FEB, que las adaptarán y contarán con la ayuda de empleados voluntarios de Mahou San Miguel. El acto contó con la presencia de Amaya Valdemoro, embajadora de la FEB;…
La Fundación ONCE y Fundación Repsol colaboran para que estudiantes con discapacidad puedan tener un primer contacto con la universidad
Programa de inclusión social de personas con discapacidad en la universidad

03/06/2014 09:39:20 La Fundación ONCE y Fundación Repsol, con la colaboración del Ministerio de Educación, Cultura y Deporte, han presentado este viernes el programa ‘Campus Inclusivos. Campus sin Límites 2014’, un proyecto que pretende impulsar el desarrollo de la accesibilidad universal y la inclusión social de las personas con discapacidad en el sistema universitario español.
Se trata de un programa de sensibilización educativa, nacido en el año 2011, cuyo objetivo principal es que los estudiantes con discapacidad de 4º de ESO, Bachillerato, Ciclos formativos de Grado Medio y Superior, así como Programas de Cualificación Profesional Inicial, puedan tener un primer contacto con la universidad, que fomente su acceso a la Universidad y evite el abandono escolar temprano de este colectivo. De esta manera, el programa contempla la estancia por…
POLÍTICAS RSE DE LAS EMPRESAS
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- Banca y Finanzas
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EMPRESAS Y ORGANIZACIONES QUE PUEDEN AYUDARLE EN SUS POLÍTICAS DE RSE
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- 2.0
- 2.0 (346)
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- Comercio Justo (157)
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