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El ejecutivo presenta el 'Proyecto Promociona' para fomentar la presencia de mujeres en puestos de alta dirección

Lograr una mayor participación de las mujeres, un 'objetivo prioritario'

02/07/2013 12:32:37 La ministra de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, Ana Mato, considera que "avanzar hacia un mayor equilibrio en los puestos de primer nivel es un reto que tenemos que afrontar como sociedad”. Así lo aseguró ayer en la presentación del Proyecto Promociona, destinado a favorecer la promoción de las mujeres a puestos de alta dirección en las empresas.

El acto de presentación del Proyecto Promociona contó con la participación de la Princesa de Asturias y del presidente de la CEOE, Juan Rosell. Según recoge Europa Press, Letizia Ortiz manifestó que "sin la colaboración de todos, las mujeres seguirán teniendo muchas dificultades para elegir lo que quieren hacer y dónde quieren estar". Rosell, por su parte, subrayó que el objetivo de la iniciativa es "hacer reales cosas que deberían ser normales".…ver más

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El 64% de las empresas españolas no cuenta con planes de movilidad sostenible

¿Por qué la autonomía económica es clave para cerrar la brecha y avanzar en la igualdad de género?

España, el país europeo mejor preparado para la transparencia salarial seguido de Suiza y Países Bajos

En 2011, el 16,38% de las mujeres tuvo ingresos menores o iguales al salario mínimo, frente al 6,8% de los hombres

Las mujeres cobran un 23% menos que los hombres

02/07/2013 11:39:08 La brecha de género sigue existiendo en lo que a remuneraciones salariales se refiere. Según la Encuesta anual de estructura salarial publicada por el Instituto Nacional de Estadística (INE), el salario bruto medio anual entre las mujeres supuso en 2011 el 77% del de los hombres, con 19.767,59 euros para ellas y 25.667,89 euros para ellos.

Además, en 2011 el 16,38% de las mujeres tuvo ingresos menores o iguales al salario mínimo interprofesional, mientras que en el caso de los hombres este porcentaje se situó en el 6,8%. En el extremo opuesto, el 9,97% de los hombres presentó sueldos cinco veces superiores al salario mínimo, frente al 4,41% de las mujeres, según informan desde Rtve.es. En conjunto, la ganancia media anual por trabajador fue en 2011 de 22.899,35 euros, un 0,5% más que en el año anterior.…ver más

Según el Economic Policy Institute, esta magnitud aumenta pese a la lenta recesión

Los CEO ganan 273 veces más que un trabajador medio

02/07/2013 09:55:54 Vale la pena ser CEO si a uno le compensa el incremento de sueldo más que el incremento de responsabilidades. Eso es fácil siempre que las responsabilidades no incrementen 273 veces, que es lo que incrementa de media la remuneración de CEO respecto a la de un trabajador.

A pesar de la lenta recuperación económica, los salarios de los directores ejecutivos no solo se mantienen elevados sino que además incrementan en algunos casos, según el último informe del Economic Policy Institute norteamiercano. En concreto, en 2009, la remuneración media de un CEO era 193 veces la de un trabajador, y en el último estudio, ha remontado hasta 273. Aunque parezca una barbaridad, aún queda muy lejos del máximo alcanzado en el año 2000, cuando se…ver más

La estrategia de marca gira en torno a su internacionalización, innovación, diversificación y desarrollo sostenible

Mahou San Miguel estrena marca corporativa

02/07/2013 08:53:43 Mahou San Miguel ha llevado a cabo una revitalización estratégica y visual de su marca corporativa para adaptarla a la dimensión y fortaleza actual de la compañía. Esta nueva imagen pretende transmitir la realidad de esta empresa en expansión, que se ha convertido en una de las mejores embajadoras de nuestro país en el mundo a través de su intensa actividad internacional, y que al mismo tiempo ha emprendido un camino de diversificación para satisfacer las necesidades y gustos de cada vez más consumidores.

La nueva identidad corporativa ayudará a reforzar el impulso internacional de la compañía, que actualmente está presente en más de 50 países y produce el 75% de la cerveza española que se exporta, y servirá de paraguas para toda su gama de productos, ya que además de cerveza, comercializa agua, refrescos, café, sidras y edulcorantes. El nuevo posicionamiento de la marca se articula en torno a cuatro atributos: desarrollo, fortaleza, transparencia y conocimiento,…ver más

Informe Agencia Internacional de Energía

Las energías renovables superarán al gas natural y a la energía nuclear en 2016

02/07/2013 08:35:48 Según un informe sobre las perspectivas a medio plazo de las energías renovables elaborado por la Agencia Internacional de Energía (AIE), la producción de electricidad hidráulica, eólica, fotovoltaica, termosolar, geotérmica y otras energías renovables superará la del gas natural y será el doble que la energía nuclear en el mundo en 2016.

El crecimiento de las energías renovables “es un punto brillante en la sombría evaluación del progreso mundial hacia una matríz energética más limpia y diversificada”, dijo la directora ejecutiva de AIE, Maria van der Hoeven. El crecimiento de las energías renovables -no fósiles como la hidroeléctrica, eólica, termosolar, fotovoltaica, geotérmica y biomasa- ha sido reforzado por el aumento de la competitividad en comparación con la energía…ver más

El automóvil combina altas prestaciones deportivas con eficiencia en el consumo de combustible

Jaguar presenta su híbrido enchufable C-X75

02/07/2013 08:24:20 La firma automovilística británica Jaguar ha presentado su nuevo prototipo deportivo híbrido enchufable C-X75, que desarrolla una potencia de hasta 850 caballos y es capaz de alcanzar una velocidad máxima de 354 kilómetros por hora, informó la empresa en un comunicado.

Jaguar señaló que este automóvil combina unas altas prestaciones deportivas con una gran eficiencia en el consumo de combustible. Así, este coche es capaz de acelerar de 0 a 160 kilómetros por hora en menos de seis segundos, mientras mantiene unas emisiones de dióxido de carbono (CO2) son 89 gramos por kilómetro recorrido. Según informa la web Ecoticias, este vehículo es capaz de recorrer hasta 60 kilómetros en modo eléctrico, sin emitir CO2. El coche combina un…ver más

Ranking Best Workplaces

Diageo, séptima mejor multinacional para trabajar en Europa

01/07/2013 11:02:47 Diageo, compañía de bebidas espirituosas premium, se encuentra un año más entre las 100 mejores empresas para trabajar en Europa, ocupando la séptima posición en la categoría de las “25 mejores multinacionales” según el informe hecho público anoche en Berlín por la consultora Great Place to Work.

Este ranking, uno de las más prestigiosos del mundo, y en el que han participado 2.119 compañías de 19 países, revalida el compromiso de Diageo por el desarrollo del talento, la formación continuada y el impulso de las políticas de conciliación y flexibilidad. La compañía ha subido una posición respecto a 2012 y es la única de su sector (bebidas espirituosas) presente en la totalidad del ranking. Diageo además ha sido distinguida con una mención especial “Trust…ver más

IX edición de los Premios ABC Solidario

SECOT, Hazloposible y Víctor Miguel García, ganadores del ABC Solidario

01/07/2013 10:55:06 El jueves 27 de junio tuvo lugar en la Biblioteca de ABC la entrega de la IX edición del Premio ABC Solidario gracias al patrocinio del Banco Santander y Telefónica que contribuyeron con las dotaciones económicas de los premios.

Los galardones estuvieron divididos en tres categorías: proyecto, entidad e investigación. En la primera modalidad, la Asociación SECOT fue la premiada. El segundo fue para Asociación SEMILLA y el tercero para la Fundación ANAR. En la modalidad de Entidad Solidaria el ganador fue la Fundación Hazloposible. Y en la categoría de Investigación Solidaria, Víctor Manuel García fue el premiado por el trabajo ‘Plataforma domótica basada en una Tablet para la mejora de…ver más

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