En las fiesta navideñas se espera un incremento del 6% con respecto al año pasado

2016, tercer mejor año de la historia en recogida de papel y cartón para reciclar

20/12/2016 08:05:00 La recogida de papel y cartón para reciclar crecerá un 6% estas fiestas navideñas con respecto a lo recogido en la misma época el año pasado, según previsiones de ASPAPEL, en línea con las estimaciones de crecimiento de las compras navideñas en nuestro país. No obstante, este año ha sido uno de los mejores en materia de reciclaje.

Para el conjunto del año 2016, las previsiones de ASPAPEL para la recogida de papel y cartón en España (incluida la recogida selectiva municipal a través del contenedor azul, puerta a puerta y puntos limpios, más la recogida de operadores privados en grandes superficies de distribución, imprentas, industrias…) se sitúan en casi 4,8 millones de toneladas, lo que supondrá…

El objetivo es reducir las emisiones de CO2 a la atmósfera en un 30% respecto al año 2000

Ricoh compra energía verde para alcanzar su compromiso de reducción de emisiones de CO2

20/12/2016 08:04:01 Ricoh reducirá sus emisiones de CO2 a la atmósfera un 30% en 2020 respecto de las emanaciones registradas en el año 2000, según se desprende de su Informe de Sostenibilidad 2016, publicado recientemente. Para lograrlo, desde el área de Facility Management, se ha renovado el contrato de suministros eléctricos de los centros de trabajo que la compañía tiene en España, (17 espacios de oficinas y 2 centros de producción) que consumen anualmente algo más de 2 millones de kWh. A partir de ahora, incorporarán “Certificado Verde”, por el que se garantiza el origen de la energía consumida, generada por energías renovables, de esta forma Ricoh España se alinea con los objetivos globales del Grupo.

Ricoh plantea en su Informe de Sostenibilidad una serie de objetivos que, como la reducción del impacto medioambiental a medio y largo plazo (2020 y 2050), la prevención del calentamiento global, el reciclado y conservación de la biodiversidad, o la prevención de la polución, preocupan a su ecosistema de socios, colaboradores y accionistas y, por extensión, al…

Los comercios online lideran las políticas de conciliación y concentran una mayor presencia femenina

Las mujeres CEO ya representan el 12% en el sector ecommerce

20/12/2016 08:01:37 Mientras que el porcentaje de mujeres directivas ha disminuido en España desde el inicio de la crisis, se ha observado un incremento del número de mujeres que ocupan altos cargos en empresas tecnológicas y de comercio online. Así lo pone de relieve un estudio del observatorio de la mujer profesional Women at que indica que el 12% de los CEO en el sector e-commerce ya son mujeres, el 21% ejercen como directoras en funciones y un 67% como ejecutivas. Así el e-commerce cuenta con un 7% más de mujeres CEO entre sus puestos que el resto de sectores empresariales del país.

El mismo estudio explica esta mayor presencia femenina en el comercio electrónico, tanto en plantilla como en cargos directivos, por las políticas de conciliación laboral y familiar que se aplican. El sector apuesta de manera decidida por medidas de flexibilidad laboral como el teletrabajo y la flexibilidad de horarios. El 74% de las empresas encuestadas ofrecen horario flexible y el 44% tienen la opción de teletrabajo. En el…

La empresa energética ha sido destacada en los Premios a las Mejores Prácticas Empresariales de KPMG y El Confidencial

Gas Natural Fenosa, premiada por su apuesta por la diversidad

19/12/2016 12:28:15 Gas Natural Fenosa ha sido galardonada en los Premios a las Mejores Prácticas Empresariales organizados por KPMG y El Confidencial en la categoría que distingue a las empresas que han demostrado un alto grado de compromiso con la diversidad y que hayan puesto en marcha iniciativas novedosas para promover la igualdad de oportunidades y la no discriminación en el lugar de trabajo.

Gas Natural Fenosa es un proyecto con más de 170 años de historia en el que intervienen más de 20.000 personas. Su equipo está compuesto por un 28% de mujeres y un 72% de hombres, cuya edad media se sitúa en los 43,2 años. Durante el pasado año 2015 se avanzó en el compromiso de desarrollo de acciones de igualdad y diversidad para los empleados, con el diseño de un “Plan Integral de Diversidad”…

Participaron 136 ONG, un 25% más que en 2015, con iniciativas votadas por los empleados de la entidad

Bankinter celebra la V Edición de 'Implicados y Solidarios'

19/12/2016 09:10:36 Bankinter celebró el pasado jueves la V Edición de “Implicados y Solidarios”, un evento al que acudieron ONG’s y fundaciones desde toda España para conocer los cinco proyectos seleccionados, que recibirán las donaciones de los clientes que han destinado el 5% de sus compras con la Visa Solidaria a iniciativas sociales. Se presentaron un total de 136 proyectos, un 25% más que el año pasado. Los proyectos fueron votados tanto por los empleados de Bankinter como por los seguidores de la entidad en Facebook, red social en la que se registraron más de 9.700 votos, un 24% más que en la anterior edición.

Cinco asignaciones fueron concedidas a las iniciativas seleccionadas: Oro con 12.000 €; Plata, con 10.000€; Bronce, con 8.000€, y dos accésits, con un importe de 5.000 € cada uno. Además, se entregaron cinco ayudas de 2.000 € para los otros cinco proyectos finalistas. Esto supone un total de 50.000 € destinados a proyectos solidarios.

La fundación que obtuvo el Oro fue la Fundación…