Lo hacen para impulsar un proyecto pionero en transformación sostenible
Cerca de 30 líderes del sector agroalimentario se unen al Pacto Mundial de la ONU España

30/04/2026 07:50:48 El Pacto Mundial de la ONU España ha puesto en marcha un innovador proyecto sectorial dirigido a acelerar la transformación sostenible del sector agroalimentario, una de las industrias estratégicas de la economía española. Esta iniciativa, concebida como un programa de acompañamiento técnico especializado, reúne a un grupo representativo de cerca de 20 empresas líderes con el objetivo de abordar de manera conjunta los principales desafíos que condicionan su competitividad y resiliencia a largo plazo.
El sector agroalimentario, que representa aproximadamente el 9% del PIB y el 11,3% del empleo en España, desempeña un papel esencial no solo desde el punto de vista económico, sino también como garante de la seguridad alimentaria. Sin embargo, afronta importantes retos vinculados a la presión sobre los recursos naturales, la urgencia climática, la debida diligencia en derechos humanos y el bienestar de las…
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Las candidaturas podrán presentarse hasta el próximo 22 de junio
En marcha los IV Premios Saint-Gobain a la Mejor Práctica de Construcción Sostenible
30/04/2026 07:40:49 Saint-Gobain lanza, junto al Club de Excelencia en Sostenibilidad, la IV edición de los Premios Saint-Gobain a la Mejor Práctica de Construcción Sostenible en España. Esta iniciativa, que celebra su cuarta edición, tiene como objetivo reconocer aquellas propuestas que promueven una edificación más eficiente, responsable y respetuosa con el medio ambiente, los recursos y materiales, el entorno y la sociedad.
En un contexto marcado por los retos climáticos, regulatorios y sociales, y alineado con la estrategia Lead & Grow, Saint-Gobain asume el papel de agente tractor del cambio, al impulsar con estos premios la colaboración entre distintos actores y la aceleración de soluciones constructivas más sostenibles, resilientes y eficientes.
La transformación del sector no puede lograrse de manera aislada:…
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Reafirma así su compromiso con el empleo digno e inclusivo
Cruz Roja impulsó 30.000 inserciones laborales en 2025

30/04/2026 07:27:41 Con motivo del Día Internacional de las Personas Trabajadoras, Cruz Roja consolida el papel de su área de Empleo como uno de los principales dispositivos de inclusión sociolaboral del país. En un contexto donde aún persisten profundas desigualdades estructurales que penalizan el acceso a un mercado laboral estable y de calidad, la Organización despliega respuestas integrales basadas en los derechos, la igualdad de oportunidades y el trato equitativo. Así, durante 2025, Cruz Roja ha atendido a más de 280.000 personas en España, ofreciendo 983.097 respuestas de información, orientación, activación, acompañamiento y seguimiento.
En este marco, la actuación del área de Empleo se ha desplegado a través de procesos de orientación, acompañamiento al empleo y programas de inserción laboral de carácter integral dirigidos a personas con mayores dificultades, que alcanzaron a 54.601 personas, con una participación femenina superior a las 35.000 mujeres. Por tramos de edad, estas iniciativas han beneficiado a…
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Consolida así su apuesta por la mejora de la eficiencia energética, la descarbonización, la optimización hídrica y la economía circular
Covestro destina cerca de 4,5 millones de euros a proyectos de sostenibilidad en España en 2025

29/04/2026 07:46:14 Covestro ha invertido casi 4,5 millones de euros en proyectos relacionados con la sostenibilidad ambiental distribuidos en sus cuatro instalaciones españolas (Tarragona, Barcelona, Parets del Vallès y Santa Margarida i els Monjos) durante el ejercicio 2025. Esta cifra supone un incremento cercano al 70% respecto a la inversión del año anterior (2,6 millones de euros en 2024), reflejando su esfuerzo para acelerar la transformación de sus procesos industriales hacia un modelo mucho más sostenible.
Las instalaciones de Tarragona concentraron el mayor volumen de inversión, con más de 2,3 millones de euros que se destinaron a iniciativas clave para la eficiencia y sostenibilidad del emplazamiento industrial. Principalmente, las inversiones se centraron en la mejora de la eficiencia energética y la reducción de las emisiones de gases de efecto invernadero mediante la renovación de equipos de combustión,…
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Los otros tres proyectos finalistas proceden de Brasil, México y EEUU
Aitheroscope, el proyecto español finalista de los Premios a la Innovación Social de Fundación MAPFRE

29/04/2026 07:32:59 AItheroscope, de Horus ML, es el proyecto español con gran impacto social seleccionado para participar, junto a otras tres iniciativas internacionales, en la gran final de la novena edición de los Premios a la Innovación Social, una iniciativa que promueve Fundación Mapfre en colaboración con IE University como parte académico. El objetivo de estos galardones es destacar soluciones enfocadas en mejorar la calidad de vida y bienestar de las personas.
En esta edición se han presentado un total de 469 proyectos, un incremento del 34% con respecto al 2025. De ellos solo cuatro han pasado a la final, procedentes de España, Brasil, México y Estados Unidos. El próximo 21 de mayo se conocerá el ganador absoluto que recibirá un premio de 100.000 euros, cada uno de los finalistas obtendrá 10.000 euros.
Más del 80% pagan un salario digno a su plantilla y superan en 17 puntos porcentuales al resto de empresas en niveles de satisfacción laboral
Las empresas B Corp superan el millón de personas trabajadoras a nivel mundial

29/04/2026 06:21:38 El movimiento B Corp ya supera el millón de personas empleadas en empresas B Corp en todo el mundo, un hito que refuerza el avance de un modelo empresarial que sitúa a las personas en el centro de la estrategia corporativa. La cifra coincide con la publicación en España del estudio "Empleos de calidad: Hacia un nuevo estándar laboral", elaborado por B Lab Global y adaptado por B Lab Spain, que analiza cómo las empresas B Corp están redefiniendo la relación entre negocio, talento y competitividad.
El informe concluye que las empresas B Corp aplican más medidas orientadas al bienestar laboral que las empresas convencionales y que estas prácticas se traducen en mayor compromiso interno y mejores resultados empresariales.
Mejores condiciones laborales, promoción interna y satisfacción laboral
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El acuerdo incluye prácticas académicas, talleres de educación financiera y acciones en materia de accesibilidad universal
Santander y Grupo Social ONCE se unen para fomentar la inclusión financiera de las personas con discapacidad

28/04/2026 08:15:01 Banco Santander y el Grupo Social ONCE firmaron el pasado viernes un convenio marco de colaboración para fomentar la inclusión financiera y laboral de las personas con discapacidad. Francisco Moza, director de Desarrollo Corporativo y Sostenibilidad de Santander España, y Alberto Durán, vicepresidente del Grupo Social ONCE, fueron los encargados de dar a conocer este acuerdo, que supone impulsar acciones conjuntas en áreas como la inclusión financiera, la formación, el empleo, la accesibilidad, iniciativas solidarias o el voluntariado.
Todo ello, subrayaron, con el objetivo de promover la inclusión social, financiera y la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad, “contribuyendo al logro de un bien común y al progreso de una sociedad más justa y accesible”.
El acto, celebrado en la sede de Fundación ONCE en Madrid, también contó con la presencia de Virginia Carcedo, secretaria general de Fundación ONCE; Marta Aisa,…
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El objetivo es optimizar el consumo en una de las zonas con mayor estrés hídrico del sur de España
ILUNION TextilCare impulsa en Sevilla Sur un sistema pionero que recupera el 80% del agua

28/04/2026 07:51:13 En un contexto de creciente estrés hídrico en España, especialmente en el sur de la península, ILUNION TextilCare ha puesto en marcha en su planta de Sevilla Sur su primer sistema de tratamiento y reutilización de agua, una infraestructura pionera que ya permite recuperar hasta el 80 % del agua utilizada en la instalación.
Ubicada en Las Cabezas de San Juan, la planta de Sevilla integra un sistema que combina tratamiento biológico por fangos activos, ultrafiltración y ósmosis inversa, tecnologías que permiten depurar el agua utilizada y reutilizarla en los procesos de lavado.
Gracias a este modelo, el agua empleada en los procesos industriales se recupera y reincorpora al ciclo productivo, reduciendo de forma significativa…
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