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Bajo la iniciativa 'El fuego solo en nuestras parrillas' a favor de la Cruz Roja

Burger King España reúne más de 150.000 para luchar contra el fuego

26/03/2019 08:10:41 El fuego es uno de los mayores enemigos del medio ambiente y cada año calcina miles de hectáreas en España. Para luchar contra un problema de tanto calado es fundamental poner el foco en la sensibilización ciudadana. Por ello, y bajo el proyecto, El fuego solo en nuestras parrillas, Burger King® España se ha unido a Cruz Roja para recoger donaciones que ayuden a que la sociedad, especialmente los más jóvenes, sean conscientes de esta problemática. Así, la compañía quiere hacer un guiño mostrando a los consumidores que el único sitio donde debe haber fuego es en las parrillas de sus restaurantes.

Ambas entidadesfirmaron el pasado verano un convenio por el que Burger King® España instaló en sus restaurantes urnas donde los clientes pueden depositar sus donaciones para Cruz Roja. El objetivo de la acción se centra en el apoyo a la labor que la Organización realiza en la lucha contra el fuego, en concreto a través de los Equipos de Sensibilización e…ver más

Solo una cuarta parte de los empleados que han participado en programas de diversidad afirman haberse beneficiado de ellos

El 98% de las compañías han implementado programas de diversidad de género

26/03/2019 08:07:35 En los últimos años, la atención y la repercusión en medios han ampliado el enfoque sobre los obstáculos a los que se enfrentan los empleados de diversos grupos, en particular las mujeres, en el trabajo. En respuesta, las compañías han lanzado aún más programas para abordar estos obstáculos, pero pocos de estos esfuerzos han dado resultados. Aunque casi todas las compañías tienen programas de diversidad establecidos, de acuerdo con un nuevo informe de Boston Consulting Group –Flixing the Flawed approach to diversity-, solo una cuarta parte de los empleados afirman haberse sentido beneficiados por ellos.

La mayoría de los líderes corporativos ahora entienden que, en el entorno empresarial actual, las empresas deben alcanzar la diversidad si desean incorporar retener talento, fomentar el compromiso de los empleados y mejorar el rendimiento empresarial. Pero muchos líderes aún tienen áreas de mejora respecto a la diversidad. Subestiman los obstáculos que enfrenta un empleado de un grupo diverso,…ver más

Fundación Másfamilia, junto a Reale Seguros, celebra la jornada 'Conciliación, Next Generation'

El liderazgo, fundamental para impulsar la conciliación laboral

26/03/2019 08:00:58 Con motivo del Día de la Conciliación, Fundación Másfamilia en colaboración con Reale Seguros ha celebrado la jornada ‘Conciliación, Next Generation’ con el objeto de concienciar y potenciar el liderazgo sobre el papel que asumen las entidades efr con un nuevo concepto de conciliación en un entorno laboral y social en constante cambio. La jornada contó con la presencia de Alex Rayón, Director Big Data Deusto; Marta Muñoz de Reale Seguros; Ana Nuñez de Cepsa, Fernando Joven, de Accenture, Joseba Arano, Director de gestión ética, responsable y excelente de Corporación Pascual y Sergio Cancelo de Happyforce.

El evento fue inaugurado por Alfredo Nuñez, director de Personas y Transformación de Reale Seguros, que afirmó que “nos enfrentamos a un escenario que supone un reto para la gestión de las personas, ya que van a convivir no sólo más generaciones que nunca, sino generaciones muy diversas”, y explicó de qué forma…ver más

Vincci Hoteles ha puesto en marcha el proyecto 'Agua Km 0', que promueve el consumo de agua de proximidad

Vincci Hoteles reduce su huella hídrica un 16% en el último año

26/03/2019 08:00:19 La cadena hotelera realiza cada ejercicio una medición del consumo de agua de todo el grupo y establece directrices con el objetivo de lograr mayor eficiencia y una reducción en el consumo, como parte de su firme compromiso con su entorno social y medioambiental y su apuesta por un modelo global de crecimiento sostenible. En 2018, la huella hídrica se redujo un 16,6% respecto al año anterior, una tendencia que se espera que continúe en el próximo año debido a las medidas establecidas. Además, Vincci Hoteles ha puesto en marcha el proyecto “Agua Km 0”, que promueve el consumo de agua de proximidad local y de una mayor calidad gracias a un sistema de filtrado, además de permitir la eliminación de botellas de plástico tanto en las oficinas centrales como en cada uno de los hoteles.

Con motivo del Día Mundial del Agua, Vincci Hoteles ha dado a conocer los datos relacionados con el consumo de agua en la cadena. La compañía realiza cada año el cálculo de la huella hídrica, que permite hacer una medición del consumo de agua y establecer medidas para que resulte más eficiente y a su vez, poder reducirlo, fiel a su apuesta por el cuidado del…ver más

Premia soluciones de innovación social que mejoren la calidad de vida de colectivos vulnerables

La Fundación Vodafone España convoca los 'Premios Vodafone a la Innovación'

25/03/2019 08:30:22 La Fundación Vodafone España convoca la XIII Edición de sus “Premios Vodafone a la Innovación” con el objetivo de promover y desarrollar proyectos de innovación en TIC para mejorar la calidad de vida de sectores de la población que se encuentren en una situación de vulnerabilidad o en una posición de riesgo de caer en la exclusión social.

La finalidad de la convocatoria es la de apoyar la aparición de servicios innovadores, especialmente dirigidos al beneficio de dichos grupos, que puedan tener una amplia repercusión por su interés, novedad y potencialidad en la promoción de la transformación digital, así como su contribución a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de Naciones Unidas.

Los premios se…ver más

Se trata del primer movimiento de inteligencia colaborativa que promueve ideas para lograr la igualdad

Zurich se adhiere al proyecto Conquistando la Igualdad

25/03/2019 08:26:55 El pasado viernes se presentó en Madrid Conquistando la Igualdad, el primer proyecto mundial de inteligencia colaborativa que promueve la paridad entre hombres y mujeres; un ámbito en el que Zurich Seguros está plenamente comprometido, fiel a su espíritu de constante innovación y su apuesta por la Diversidad.

Conquistando la Igualdad es una plataforma impulsada por ideas4all Innovation y Womenalia, y cuenta con el apoyo de la Secretaría de Estado de Igualdad. Consiste en la creación de una comunidad digital donde todos los colectivos implicados pueden aportar y co-crear ideas en aras de la igualdad.

Los retos se lanzan a la comunidad, que plantea ideas para alcanzar los objetivos. Después, los…ver más

La nueva cátedra tendrá una duración de tres años y cuenta con una aportación de más de 100.000 euros

La UOC y la Fundación Randstad crean la Cátedra de Discapacidad, Empleo e Innovación social

25/03/2019 08:14:42 En España, el número de contratos laborales a profesionales con discapacidad casi se ha duplicado desde 2010, pasando de los 50.860 de aquel año a los 98.378 en 2018, según constata la Fundación Randstad. Este buen dato contrasta con el de las personas que deciden estudiar un título universitario, que son tan solo un 6 % de este colectivo o, lo que es lo mismo, 22.190 personas con discapacidad están actualmente matriculadas en alguna universidad española. Precisamente con el objetivo de ampliar esta cifra, romper con la brecha digital con estas personas y aumentar sus posibilidades de acceder a un mercado de trabajo de calidad, la UOC y la Fundación Randstad crean la Cátedra de Discapacidad, Empleo e Innovación Social en línea. Ambas instituciones la han presentado este jueves 21 de marzo, al mediodía, en un acto en la sede de la UOC en Madrid.

"La idea de discapacidad ha formado parte de la historia misma de la humanidad, pero demasiado a menudo esa historia se ha construido como mundos paralelos que nunca se cruzan", explica el director académico de la nueva cátedra, el catedrático en Pedagogía Social ver más

Los proyectos de compensación hídrica desarrollados en España son casos de éxito a nivel mundial

HEINEKEN define sus objetivos 2030 para proteger las fuentes de agua

25/03/2019 08:08:29 HEINEKEN ha presentado su nueva hoja de ruta global para la protección de las fuentes de agua de cara a 2030, destacando los proyectos de compensación hídrica Doñana, Cañaveral y Olivo, desarrollados en España, como casos de éxito a nivel mundial. Esta visión, alineada con el Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS) número 6 de las Naciones Unidas, define los próximos pasos de su compromiso con uno de los desafíos más importantes para nuestra sociedad ya que, según la FAO, dos tercios de la población mundial podrían vivir en condiciones de estrés hídrico en 2025.

Tal y como afirma Mauricio Domínguez Adame, director de Responsabilidad Social de HEINEKEN España: “Nuestro compromiso con la protección de las fuentes de agua siempre ha ido más allá. El agua es fundamental para HEINEKEN en todos los lugares donde operamos. La cerveza es 95% agua y, sin el agua, no podríamos cultivar cebada y lúpulo ni elaborar cerveza. Por eso…ver más

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