346 Un presente sostenible para cambiar el futuro El sector Servicios a Empresas está integrando la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) en el centro de su estrategia de negocio. En ALD Automotive ya establecieron hace cinco años varios objetivos en el marco de su Plan Estratégico MOVE 2025. Sonsoles Martín-Garea, directora de Marketing, Comunicación y RSC, cuenta que este plan “guía la transformación de la compañía respecto a cuatro pilares: el impulso de una movilidad más sostenible, el fomento de una cultura y prácticas empresariales responsables, el cuidado de las personas y la reducción de nuestro impacto ambiental con un compromiso firme con la reducción de la HC y las prácticas de economía circular en la compañía”. Además, recoge metas tales como “la reducción de emisiones de la flota en un 40% o lograr que el 30% de la misma sean vehículos eléctricos, integrar los criterios ASG en el 100% de los procesos de compras o reducir nuestra huella interna en un 30%”, señala Martín-Garea. En Arval trabajan también para “impulsar un cambio positivo hacia la movilidad sostenible y par ticipar activamente en la lucha contra el cambio climático. La flota ecológica de Arval contribuye a reducir las emisiones de CO2 por par tida doble. Por un lado, por el CO2 que dejan de emitir esos vehículos.Y por otro, por el proyecto de biodiversidad en el que Arval planta un árbol por cada vehículo electrificado que se sume a su flota”, apunta Miguel Cabaça, director general de Arval España. Además, bajo su estrategia SMaRT (Sustanaible Mobility and Responsibility Targets) ayudan a sus clientes en la transición de su flota de vehículos hacia una flota más sostenible. Esta es una muestra más del compromiso de la compañía con la sociedad. En Randstad la sostenibilidad está en el corazón de su estrategia. Para luchar contra el cambio climático “hemos desarrollado el sistema de progreso para llegar a nuestra ambición de Net Zero con la gestión de emisiones y residuos y la medición de los impactos medioambientales y ha concluido en la obtención de la Implantación de un sistema de gestión ambiental cer tificado de acuerdo a la norma UNE-EN ISO 14001”, cuenta María Viver, directora de Fundación Randstad. La compañía se apoya también en la digitalización para hacer del mundo un lugar más sostenible, así lo señala Viver : “la digitalización es una realidad que trae muchas opor tunidades, pero también puede abrir brechas. ‘Brecha digital’ es nuestro proyecto de economía circular y transformación del conoImplantar una estrategia de sostenibilidad es rentable en cualquier empresa. El primer paso es ser conscientes de la cantidad de recursos que se consumen en la compañía y cómo estos afectan al medio ambiente y conocer aquellos puntos de la cadena de valor en la que hay ineficiencias. En su apuesta por contribuir a la mejora de la sostenibilidad, el sector de Servicios a Empresas está trabajando, sobre todo, desde la digitalización para integrar en el centro de su estrategia la Responsabilidad Social con el objetivo de garantizar la viabilidad económica, el cuidado del medio ambiente, la lucha contra el cambio climático, así como la integración de todas las personas a la compañía. El sector Servicios a Empresas aprovecha la digitalización para impulsar la sostenibilidad
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