Crear oportunidades reales en un mercado laboral en transformación Conectar talento joven con empleo En 2025, una de nuestras iniciativas más destacadas ha sido “Trabajando en ti”. Trabajando en ti es una iniciativa del Grupo Adecco orientada a conectar a los jóvenes con el mundo laboral, facilitando su desarrollo profesional y su acceso a oportunidades de empleo. A través de una plataforma integral, ofrece orientación, formación, becas y experiencias prácticas, actuando como puente entre talento joven y empresas. El programa impulsa el crecimiento personal y profesional, promueve la adquisición de competencias clave y favorece trayectorias hacia un empleo sostenible, en colaboración con empresas, universidades y centros formativos. “Unir competitividad e impacto social real” ¿Qué iniciativas ESG impulsadas en 2025 han generado mayor impacto en su organización y en su entorno? En 2025, las iniciativas ESG con mayor impacto han sido las que unen competitividad empresarial e impacto social real. Destacaría los proyectos de inclusión sociolaboral de la Fundación Adecco, que traducen nuestro propósito en empleo para quienes encuentran más barreras de acceso al mercado laboral. También la Alianza #CEOPorLaDiversidad, como espacio de liderazgo empresarial para impulsar estrategias de diversidad, equidad e inclusión. Subrayaría “Trabajando en ti”, centrada en jóvenes que necesitan reforzar su empleabilidad en un mercado laboral en transformación. A través de este programa, combinamos orientación, desarrollo competencial, formación y conexión con oportunidades reales de empleo. Por otro lado, #RedGeneracion Solidarios moviliza a nuestro equipo y convierte el compromiso individual en impacto colectivo; junto a los programas de transición justa y revitalización territorial de LHH y los de empleabilidad de Adecco Learning & Consulting, que responden a desafíos como la recualificación, la transformación productiva y el equilibrio territorial. En definitiva, lo más valioso ha sido comprobar que la sostenibilidad, integrada en la estrategia de negocio, genera valor para las personas, las empresas y la sociedad. Francisco Mesonero , Director de Sostenibilidad del Grupo Adecco en España y director general de la Fundación Adecco Camino Cerro de los Gamos, 3, Pozuelo de Alarcón, Madrid Teléfono empresas: 900 670 743 Teléfono candidatos: 915 404 405 https://www.adeccogroup.com/es-es adeccoteayuda@adecco.com Comprometidos con los siguientes ODS: Nuestro equipo ▶ Nuestra prioridad es construir una experiencia laboral responsable basada en la diversidad, la equidad, la inclusión; el bienestar integral 360º; la seguridad y salud; el desarrollo profesional; y un liderazgo ético y sostenible. Promovemos una cultura ESG transversal con formación, escucha activa, transparencia y corresponsabilidad, para que cada persona pueda crecer. Candidatos, trabajadores y fuerza laboral ▶ Orientamos nuestra estrategia a mejorar la empleabilidad, impulsar el aprendizaje permanente, anticipar tendencias del mercado laboral y facilitar itinerarios de reskilling y upskilling conectados con la demanda real. Trabajamos para que la tecnología y la inteligencia artificial estén al servicio del talento. Clientes y empresas ▶ Aspiramos a ser un socio estratégico que ayude a las organizaciones a gestionar el talento con propósito e impacto. Impulsamos modelos de diversidad, liderazgo con propósito, transformación cultural, formación continua y soluciones de talento que mejoren la competitividad y el bienestar de las personas. Sociedad y grupos sociales vulnerables ▶ Apostamos por la inclusión sociolaboral de personas con discapacidad, mujeres en situación de vulnerabilidad, talento senior, jóvenes, personas migrantes y otros grupos en riesgo de exclusión. Este compromiso se materializa a través de la Fundación Adecco, InserAdecco, el voluntariado RedGeneración y alianzas con empresas y entidades sociales. Medio ambiente y cadena de valor ▶ Integramos la ética ambiental en la estrategia de negocio con el objetivo de avanzar hacia el Net Zero en 2050, extender criterios ESG a la cadena de valor y operar con medición, trazabilidad y mejora continua. Reforzamos nuestro desempeño mediante estándares como SBTi, CDP, ISO 14001, ISO 45001, EcoVadis, MSCI y FTSE4Good. ▶ En The Adecco Group España entendemos la sostenibilidad como una forma de poner al servicio de la sociedad nuestra misión, nuestras soluciones de negocio y nuestro equipo para aportar valor más allá de la cuenta de resultados. La integramos en la estrategia de negocio para contribuir a crear un mercado laboral más inclusivo, accesible, competitivo y humano. Nuestro lema es: “ya que estamos de paso, dejemos huellas que importan”. Nuestro propósito ▶ Making the future work for everyone guía la política de sostenibilidad en España, basada en la doble materialidad: gestionar nuestro impacto y responder a los grandes retos sociales, ambientales y económicos que afectan al empleo y al tejido empresarial. 146
RkJQdWJsaXNoZXIy ODY5Mw==