MÁS NOTICIAS de Empleados

Han recaudado 4.771 euros con los obsequios cedidos por los empleados

Liberty Seguros dona sus regalos navideños

24/02/2017 07:53:00 La recaudación de las sedes de Madrid y Barcelona, 3.635€, se ha entregado a la Fundación Deporte Integra y la de la sede de Bilbao, 1.136€, a la Fundación Esclerosis Múltiple. Miembros de ambas fundaciones fueron los encargados de organizar la rifa recopilando todos los regalos que, en el desarrollo de su trabajo, recibieron las personas que forman la Compañía. Para participar en el sorteo, que tuvo lugar en las tres sedes de la compañía, los empleados de Liberty colaboraron con 2 euros por papeleta y además pudieron comprar creaciones artísticas y material realizado por miembros de las fundaciones.

Proyectos para favorecer la empleabilidad

Voluntarios de Teléfonica, “La Caixa” y SAP unidos para apoyar a entidades sociales

24/02/2017 07:07:17 Este proyecto se enmarca en ‘IMPACT 2030’, coalición liderada por empresas en colaboración con la ONU, que tiene como objetivo impulsar la agenda de Desarrollo Sostenible a través del voluntariado corporativo. Físicos, matemáticos, informáticos, auditores de estas tres multinacionales han colaborado en el proyecto aportando su tiempo, su experiencia profesional y conocimientos diferentes y complementarios que han contribuido a enriquecer la iniciativa. Los especialistas han desarrollado cuatro proyectos para Fundación Adsis, Fundación Tomillo, Santa María la Real y Fundación Integra con el objetivo de ayudar a mejorar la gestión interna, crear redes colaborativas o campañas de captación de fondos. La iniciativa es una muestra de las posibilidades que ofrece la colaboración entre empresas de sectores diferentes, pero que tienen un objetivo común: el compromiso social.

La Fundación Adecco genera 951 puestos de trabajo para personas en riesgo de exclusión en 2016

Por un mercado laboral más inclusivo

23/02/2017 08:28:00 Durante este último año, la Fundación Adecco ha generado 6.367 empleos para personas en riesgo de exclusión social y laboral, 953 de ellos en Cataluña, un 1,2% más respecto al año anterior. De todos estos empleos, un total de 793 han sido para personas con discapacidad, 114 para personas mayores de 45 años y 46 para mujeres con responsabilidades familiares no compartidas y/o víctimas de violencia y otras personas en riesgo de exclusión.

Fundación Integra ha conseguido 9.500 empleos para personas en situación de vulnerabilidad

Ana Botella: 'No hay una medida social más importante que un puesto de trabajo'

23/02/2017 08:12:07 “No hay una medida social más importante que un puesto de trabajo”, porque para la presidenta ejecutiva de Fundación Integra, Ana Botella, “un empleo favorece la autoestima y ofrece otra perspectiva de vida”. Ana Botella retomó la presidencia ejecutiva de la fundación después de su salida de la alcaldía de Madrid.

Para ayudar a conciliar a sus empleados

Liberty Seguros celebra el ‘Día sin Cole’

23/02/2017 08:05:17 Esta jornada permite a los empleados llevar a sus hijos a las oficinas de la aseguradora en un día laborable en el que los niños no tienen colegio por las vacaciones de Carnaval. Entre las actividades realizadas destacan los talleres y dinámicas de grupo en torno al sector de los seguros para acercar esta temática a los más pequeños a través de la diversión y los juegos.

COCEMFE pone en marcha esta iniciativa a nivel nacional

Programa de empoderamiento e integración sociolaboral para mujeres con discapacidad

23/02/2017 07:54:43 Se desarrolla en ocho provincias gracias al convenio establecido entre la Obra Social ”la Caixa” y COCEMFE. Cerca de 500 mujeres con discapacidad participarán en este programa cuyo objetivo es fomentar el empoderamiento y potenciar la integración sociolaboral.

El expresidente del Gobierno, José Luís Rodríguez Zapatero habla para Cermi, en calidad de presidente del Foro de la Contratación Socialmente Responsable

“Con los derechos de las personas con discapacidad tenemos una tarea incesante por delante”

23/02/2017 07:44:47 El expresidente del Gobierno José Luis Rodríguez Zapatero ha asegurado que “con los derechos de las personas con discapacidad, como ocurre también con la lucha por la igualdad efectiva entre mujeres y hombres, tenemos una tarea incesante por delante, literalmente incesante”.

El principal motivo es disminuir la desigualdad de género

La empresas españolas apuestan por la diversidad

22/02/2017 08:07:00 Según revela Luis Toro Dupouy, Director de Programas Académicos y profesor de Estrategia e International Management en OBS Business School, pese que España comienza a aumentar su apuesta por la creación de equipo multiculturales, los beneficios de invertir en diversidad apenas son aprovechados por las empresas. Sólo las grandes compañías han comenzado a apostar por los equipos diversos –mezclando personas con culturas, idiomas y religiones distintas- a fin de obtener una ventaja competitiva.

La Alta Dirección reflexiona sobre los retos del futuro de la empresa

Organizaciones más competitivas, sostenibles y responsables

22/02/2017 07:40:24 Directivos de grandes compañías españolas han desgranado hoy las claves para lograr compañías responsables en toda su cadena de valor. La jornada organizada por Fundación SERES, APD y Valora (Nuevos retos para el CEO, ¿cómo integrar competitividad y sostenibilidad en la empresa responsable?) ha abordado como temas principales el liderazgo responsable y su relación con los grupos de interés, así como los retos del futuro para sectores como industria o alimentación y retail.

VI Carrera Solidaria por la Salud Mental

4.500 nuevos casos de psicosis anuales en España

21/02/2017 08:19:30 La intervención precoz en psicosis reduce los ingresos hospitalarios y supone un ahorro al sistema sanitario, según Fundación Manantial. De los nuevos casos diagnosticados durante 2016, la mitad corresponde a menores de edad. Fundación Manantial organiza la VI Carrera Solidaria por la Salud Mental con el objetivo de promocionar la atención temprana en salud mental.

La compañía apuesta por el #Talentosinetiquetas

Adecco y su Fundación apuestan por la inclusión y la no discriminación

21/02/2017 08:10:00 Después de que el Gobierno español propusiera un nuevo modelo de curriculum para hacer frente a la discriminación laboral, Adecco se ha hecho publico su proyecto #TalentoSinEtiquetas. El objetivo es dar a conocer a las compañías la importancia de hacer frente a la exclusión laboral y favorecer el talento de las personas. Para ello, la compañía ha lanzado la campaña #DaleLaVueltaAlCV para proponer un currículo que priorice la información de competencias profesionales frente a datos personales.

Economía verde, turismo, comercio, tic y servicios a las personas

Los sectores más competitivos para el emprendimiento joven

21/02/2017 08:05:20 Un estudio de Acción contra el Hambre y Fundación Tomillo identifica los nichos de negocio para que emprendan las personas jóvenes con más dificultades de inserción laboral, inclusive quienes tienen baja formación. Estos cinco sectores tienen capacidad actual para crear más de 200.000 empleos para menores de 29 años, de los que más de 23.000 serían empleos por cuenta propia. El estudio contiene información y datos por Comunidades Autónomas y se complementa de una guía para fortalecer las competencias que los jóvenes necesitan para emprender, como autoconfianza, toma de decisiones o iniciativa. Recomienda fomentar el emprendimiento femenino en sectores masculinizados como las TIC; y crear sistemas financieros inclusivos y un régimen fiscal adaptado.

El objetivo es desmitificar las renuncias que implican la paternidad y la maternidad

Empieza la Vida, la nueva campaña de Hero

21/02/2017 08:05:12 Hero crea una campaña en redes sociales sobre paternidad y maternidad como refuerzo de sus políticas de RS en materia de conciliación.

desarrollarán iniciativas conjuntas que incluyen formación, acciones solidarias y de voluntariado participativo

Fundación Randstad y Capgemini con la integración laboral de las personas con discapacidad

20/02/2017 07:36:46 Fundación Randstad y Capgemini, un líder global en servicios de consultoría, tecnología y outsourcing, han firmado un convenio de colaboración para la puesta en marcha de un proyecto de integración y sensibilización en materia de discapacidad. Este proyecto, que se apoya en unos pilares básicos como son la integración social y laboral, la igualdad y diversidad, la sostenibilidad, el liderazgo, los valores y la ética, se enmarca dentro de la estrategia de ambas compañías para reforzar su apuesta por la Responsabilidad Social Corporativa.

Top Employer avala la apuesta por el desarrollo del talento y las excelentes condiciones laborales de MSD

MSD renueva la certificación Top Employer en España y Europa

17/02/2017 09:31:34 La compañía biofarmacéutica MSD ha sido reconocida por segundo año consecutivo como una de las organizaciones que ofrece mejores entornos de trabajo y como empleador de referencia mediante la certificación Top Employer España 2017.

La desigualdad de género de las empresas impide a las mujeres ascender

¿Por qué escasean las mujeres directivas?

17/02/2017 08:10:00 La discriminación es una práctica habitual en el mundo de la empresa que afecta especialmente a las mujeres. Salarios más bajos a los de sus homólogos masculinos y dificultades para compatibilizar la vida personal y la carrera profesional se acentúan cuando se trata de puestos de responsabilidad. Así lo revela un artículo publicado por la Universitat Oberta de Catalunya (UOC), que revela los datos que demuestran que hay muy pocas mujeres directivas, que cobran menos que sus colegas masculinos y que, a menudo, se sienten discriminadas por la empresa y por la sociedad.

Las subvenciones del Gobierno pasarán de 3.000 a 9.000 euros

2017, el año de las ayudas en igualdad

16/02/2017 08:20:00 Después de que el Ministerio de Hacienda adelantara la decisión del cierre presupuestario del 2016 que impedía contraer nuevos compromisos de gasto a partir del 20 de julio, el Gobierno anuncia un aumento en el número de ayudas a fin de estimular el desarrollo de planes de igualdad en las pequeñas y medianas empresas.

“L’OréalCitizen Time” con la colaboración de la Fundación Hazloposible

L’Oréal lanza su portal de voluntariado corporativo

15/02/2017 08:13:43 Gracias a esta plataforma los 2.300 empleados de L’Oréal España tendrán acceso a ofertas de voluntariado en más de 9.000 ONG de toda España, además de información práctica para involucrarse en ellas.

En el Día internacional del Niño con Cáncer, Fundación máshumano recuerda las ayudas para conciliar familia y trabajo durante la enfermedad de sus hijos

Más de 8.000 familias cuentan con prestaciones para cuidar a un menor afectado por cáncer o una grave enfermedad

15/02/2017 08:03:50 Una iniciativa que compensa la pérdida de ingresos que sufren los padres por estar al cuidado de sus hijos enfermos. El Ministerio de Empleo y Seguridad Social ha destinado casi 150 millones de euros en ayuda a las familias. La prestación fue promovida por un equipo de profesionales médicos, abogados, profesores y la Fundación máshumano. Es necesario identificar otras situaciones susceptibles de esta prestación, mejorar su difusión en empresas, hospitales, y entidades sociales.

Danone premia la actividad de sus ganaderos

Encuentros Ganaderos

15/02/2017 07:58:28 Se trata de la sexta edición de esta iniciativa impulsada por Danone que reconoce a nivel nacional la excelencia del trabajo desempeñado por los ganaderos que colaboran con la compañía. Diez ganaderos de Galicia, Asturias, Cataluña, Valencia y Ávila han sido reconocidos por su eficiencia y buen trabajo.