Trabajo > Diversidad/Igualdad
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29/01/2026

Indra Group y Fundación Universia becarán a universitarios STEM con discapacidad

Con el objetivo de impulsar su empleabilidad en el sector tecnológico
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28/01/2026

CaixaBank, primera entidad financiera en certificar su modelo de Acción Social con AENOR

También ha sido reconocido como el ‘Mejor Banco del Mundo por su Apoyo a la Sociedad’ por la revista Global Finance
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28/01/2026

Sysmex se une a REDI para reforzar su compromiso con la diversidad LGBTIQ+

Promoviendo que sus colaboradores puedan desarrollar su talento sin miedo a prejuicios ni estereotipos
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27/01/2026

Feique lanza la sexta edición de #MujeresConQuímica

Con el objetivo de visibilizar el talento femenino procedente de la Formación Profesional
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23/01/2026

MC MUTUAL impulsa un plan LGTBI para reforzar la diversidad en el ámbito laboral

La mutua incorpora el acoso o la discriminación hacia personas LGTBI como riesgo psicosocial
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22/01/2026

Norauto intensifica sus objetivos de sostenibilidad

Busca incrementar en un 2% su autoconsumo de energía y reducir en un 1% la generación de residuos
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22/01/2026

Ana Lozano, Clariane España: La sostenibilidad no se contstruye en solitario

'Integración y colaboración: la fuerza de la alianza en la transición sostenible'
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21/01/2026

El Pacto Mundial de la ONU España y Fundación ONCE lanzan un ‘toolkit’ para integrar la discapacidad en la estrategia empresarial

La guía proporciona orientación práctica sobre como la accesibilidad universal o la inclusión en la cadena de valor
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21/01/2026

Nacho Rodríguez, ING: 'Debemos promover un uso más consciente de la tecnología'

'Finanzas al servicio del impacto social y medioambiental positivo'
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21/01/2026

Arancha Escalada, REALE: 'Hoy queremos poner el foco en el impacto social'

'Sostenibilidad con Impacto Social'
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21/01/2026

Lourdes Moreno Alonso, CaixaBank: 'Acompañamos a la mediana empresa en su transición sostenible'

'Finanzas al servicio del impacto social y medioambiental positivo'
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21/01/2026

Grup Ametller Origen inaugura un Área de Bienestar para sus colaboradores

También incorpora a su estructura la figura de los Líderes de Bienestar
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21/01/2026

OHLA, primera constructora en obtener la Declaración de Brecha Salarial Verificada de AENOR

Acredita así su compromiso con la igualdad retributiva entre mujeres y hombres
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