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03/11/2015

La política de diversidad de Xerox, reconocida en los premios FactorW: Mujer y Empresa

Reconoce su compromiso con los procesos de inclusión y promoción de la mujer a puestos directivos

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30/10/2015

Cepsa, con 110 medidas de conciliación, ejemplo de nuevas formas de trabajo

Fundación Másfamilia certificó a Cepsa como Empresa Familiarmente Responsable en mayo

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29/10/2015

Multiasistencia se suma al Compromiso Integra

El objetivo, crear una red de organizaciones comprometidas con la creación de empleo responsable

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29/10/2015

Borges International, Fundacion Thyssen y Belbin, ganadores de los Premios Empresa Flexible 2015

La jornada laboral adaptada a las propias necesidades, la ampliación de la baja maternal y paternal y los beneficios salariales, claves en 2015

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29/09/2015

Yoigo apoya las metas globales de Naciones Unidas para el desarrollo sostenible

Se suma a la campaña TellEveryone para informar de la nueva agenda para el desarrollo sostenible

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25/09/2015

El 82% de los españoles se resiste a sustituir el coche por el transporte público en sus trayectos laborales

El 57% lo haría si su empresa lo subvencionara parcialmente, según una macro encuesta online de Edenred

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15/09/2015

Francia, Argentina y Rusia, entre los países que más restringen el progreso profesional de las mujeres

Arabia Saudí es el país que más trabas opone, según un reciente estudio elaborado por el Banco Mundial

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25/08/2015

El 30% de los trabajadores sufrirá el síndrome postvacacional al reincorporarse al trabajo

La apatía, el cansancio, la falta de energía, la tristeza o el estrés son algunos de sus síntomas

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29/07/2015

Participar en los Juegos Interempresas refuerza nuestra cohesión como equipo

Los Juegos Interempresas son unas “Olimpiadas” en las que participan empleados de todo tipo de compañías bajo la bandera de valores como el trabajo en equipo, el…

entrevista
29/07/2015

Contribuimos a la inclusión social con oportunidades laborales y de crecimiento profesional

Uno de los principios en los que se basa la estrategia de Responsabilidad Corporativa del Grupo VIPS es ofrecer un servicio excelente en el sector de la…

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29/07/2015

La colaboración entre empresas y entidades del tercer sector permite contribuir al cambio social

IBM es una de las empresas internacionales más implicadas socialmente, tal y como lo demuestra su libro “Comprometidos con la comunidad. El valor del voluntariado en…

entrevista
02/07/2015

CHEP quiere ser un socio estratégico y referente de sostenibilidad para el sector logístico

¿Qué significa para CHEP el concepto “Sostenibilidad”?
Para CHEP el concepto “Sostenibilidad” significa mucho…

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24/03/2015

Galp Energía facilita conciliación personal y profesional de sus empleados y familias

Más de 2000 personas de Galp Energía podrán beneficiarse de numerosos servicios destinados a la conciliación

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20/03/2015

Aumenta el número de hombres que reduce su jornada para el cuidado de sus hijos

Las generaciones jóvenes mucho más implicadas que los baby boomers

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16/03/2015

Gas Natural Fenosa y Digital Origin ganadores de la IX Edición de los Premios Cataluña Empresa Flexible

Han recibido menciones de honor Arag y Sanofi, en la categoría gran empresa y Criteria Recursos Humanos y Workmeter, en la categoría de Pyme