SORIGUÉ es un grupo empresarial referente en tecnología, ingeniería del agua, servicios, construcción y materiales. Miriam Porres, Directora de ESG & Compliance de la compañía, ha compartido durante el Sustainability Day 23 los principales objetivos de su plan de acción en materia de sostenibilidad: “Trabajamos en tres ejes: compromisos medioambientales, sociales y de gobernanza. Todo esto se une a nuestro propósito que pone el foco en las personas y en la gobernanza. Ahora es un momento clave porque en 2024 nacerá un nuevo plan, que, después de establecer los compromisos y la forma de trabajarlos, marcará los indicadores para todos los departamentos corporativos y de negocio de la empresa. Esto nos hace mucha ilusión porque permite poner en valor la labor que hace años que llevamos haciendo y nos va a servir de guía e inspiración a todos los profesionales que trabajamos en SORIGUÉ.”
La Directora de ESG & Compliance de SORIGUÉ también ha trasladado que, desde la Fundación Sorigué, uno de los proyectos más ambiciosos en los que trabajan en el ámbito social es el Proyecto Planta. “Esta iniciativa es una forma de explicar quiénes somos y cuáles son nuestros valores y es un espacio abierto en el que hacemos visitas para clientes, proveedores y público en general. Tenemos ahora mismo acuerdos con unas 80 escuelas para trabajar proyectos educativos de sostenibilidad a través del arte, que van dirigidos a jóvenes en riesgo de exclusión social. Esto nos hace sentir muy orgullosos de nuestro trabajo.”
Sustainability Day 23 es un evento de referencia en sostenibilidad organizado por CompromisoRSE, que ha celebrado este mes de octubre su III edición en Madrid. Miriam Porres, Directora de ESG & Compliance de SORIGUÉ, ha participado como ponente en la mesa PEOPLE & GOVERNANCE: REIMAGINING THE CORPORATE PURPOSE, junto con Daniel Lois, Director de RSC y Sostenibilidad de SODEXO, y David Camps, Responsable de Innovación Social de DKV.
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