Cellnex entre las cinco compañías de telecomunicaciones líderes globales en sostenibilidad

La calificación 'ESG Risk Rating' de Sustainalytics evalúa la exposición de la compañía al riesgo en materia de sostenibilidad en función de criterios ESG (Ambientales, Sociales y de Buen Gobierno, por sus siglas en inglés) y muestra el compromiso que la compañía ha asumido con la sostenibilidad.

La calificación de riesgo obtenida por Cellnex ha pasado de 15,5 en 2021 a 14 en 2022 (c. 10% de mejora interanual), lo que mantiene a la compañía entre las cinco primeras del sector de las telecomunicaciones, de un total de 224 empresas. Esta puntuación consolida a Cellnex en la categoría de riesgo ‘bajo’ en materia ESG. 

Además, Cellnex se sitúa en la posición 1.024 del total de 14.662 compañías evaluadas por Sustainalytics en todos los sectores, lo que confirma la solidez de los programas, prácticas y políticas de ESG de la compañía. En cuanto a los 'peers por capitalización' del mercado, Cellnex se situa en primera posición, frente al segundo puesto que logró en 2021.

Tobias Martínez, Consejero Delegado de Cellnex, pone en valor la nueva calificación, remarcando que “estamos orgullosos de seguir mejorando respecto el año pasado, lo que confirma nuestro compromiso con el cumplimiento de la estrategia ESG del Grupo.” Y añade, “seguir situados en el TOP5 de compañías de telecomunicaciones del mundo más comprometidas con la sostenibilidad nos indica que estamos en el buen camino. Los criterios ESG se han convertido en un pilar fundamental de nuestra estrategia corporativa. Tenemos aun grandes desafíos que debemos afrontar y estamos comprometidos en la ejecución y mejora de nuestras prácticas.”

El compromiso de Cellnex se materializa en el Plan Director ESG 2021-2025, que fue aprobado por el Consejo de Administración en diciembre de 2020, y que contempla seis grandes líneas estratégicas a través de 92 acciones alineadas con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la ONU. Todas ellas con un mismo objetivo: impulsar la conectividad de las telecomunicaciones entre los territorios, con una cultura común e inclusiva, buscando ser parte de la solución a la sociedad. Tras finalizar el primer año del plan, el desempeño ha sido de un 97% de las acciones planificadas y de un 91% en la implementación de las acciones definidas para 2021. En concreto,  la compañía ha reforzado su compromiso en la lucha contra el cambio climático estableciendo objetivos específicos de reducción de emisiones validados por la iniciativa Science Based Targets (SBTi) alineados con un escenario de limitar el calentamiento a 1,5º, basados en en alcanzar un consumo energético 100% verde para 2025 y reducir en un 70% las emisiones de los 1, 2 y 3.3 de Gases Efecto Invernadero (GEI), emisiones de las actividades relacionadas con los combustibles y la energía.

En términos de diversidad e igualdad, la empresa se ha comprometido a incrementar la presencia de mujeres en puestos directivos y mantener un mínimo del 40% de mujeres en el Consejo de administración y aumentar la contratación de talento joven en un 30%, entre otros objetivos.