El convenio impulsará la accesibilidad a las instalaciones, productos y servicios de Galp bajo el asesoramiento de la ONCE y su Fundación a través de acciones formativas y programas de captación, orientación e inserción laboral de personas con discapacidad.
Lo firmaron el consejero delegado de Galp España, João Diogo Marques da Silva, el director de Business Transformation de Galp España, Jorge Fernández, y el vicepresidente Ejecutivo de Fundación ONCE, Alberto Durán, en un acto que contó también con la presencia del director de Relaciones Institucionales y RS del Grupo Social ONCE, Fernando Riaño.
En virtud del acuerdo suscrito, Galp podrá contar con el apoyo de Inserta Empleo – entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo de las personas con discapacidad–, a la hora de cubrir vacantes, así como recibir asesoramiento sobre los candidatos que mejor se adecuen al perfil.
“La firma del acuerdo es muy importante para nosotros, ya que las personas son el centro de todo lo que hacemos en Galp. Sumarnos a este proyecto es una muestra de nuestra preocupación y nuestro compromiso con la integración y la igualdad”, afirmó João Diogo. Además, el consejero delegado de Galp España quiso destacar “la responsabilidad de las empresas a la hora de impulsar la accesibilidad universal”.
Por su parte, Alberto Durán afirmó que “alianzas como la que representa esta firma suponen un gran impulso hacia la plena inclusión de las personas con discapacidad”. “El desarrollo de iniciativas conjuntas que tendrán como base este convenio marco permitirán que avancemos en la igualdad de oportunidades y la no discriminación de las personas con discapacidad”, recalcó el vicepresidente ejecutivo de Fundación ONCE.
