En palabras de Ignacio Sánchez Villares, Director General de Leroy Merlin España, "la RSE es un valor integrado" en la estrategia empresarial. Además, asegura que "una relación sostenible a largo plazo con los ciudadanos" reside en desarrollar el negocio "de manera sostenible y transparente"
En base a esto, Rodrigo de Salas, Director de Comunicación Corporativa y RSE de Leroy Merlin España ha señalado que, en 2016, el propósito de mejora llevó a la compañía "a la elaboración de un nuevo Marco de Responsabilidad Social Empresarial para el periodo 2017-2021 denominado 'Demos Vida a un Hábitat Mejor', un lema y un nuevo espacio de encuentro para los grupos de interés de Leroy Merlin, donde se proporcionan a la sociedad contenidos de calidad, visuales, dinámicos y actuales sobre el hogar, las personas y el medioambiente, siguiendo los pilares fundamentales del Marco RSE".
En este sentido, ambos han destacado, haber alcanzado 3 objetivos estratégicos para Leroy Merlin en materia de sostenibilidad en 2016: fomentar la igualdad de oportunidades e integración profesional de personas con discapacidad así como el empleo entre los más jóvenes; el programa educativo Hazlo Verde, dirigido a convertir a los niños y niñas españoles en embajadores del medio ambiente, el cual ha contado con más de 100.000 participantes; y por último avanzar en la política de buen gobierno corporativo a través de la puesta en marcha, entre otros, de un programa de prevención de delitos y blanqueo de capitales.
En esta línea, Leroy Merlin ha sido reconocida como una de las empresas más transparentes sobre su contribución a España según el informe "Contribución y transparencia 2016" elaborado por la Fundación Compromiso y Transparencia.
Durante el pasado año Leroy Merlin también ha continuado desarrollando el resto de áreas de trabajo del Marco de RSE alcanzando diversos hitos relevantes como la consolidación de "La Reserva Solidaria de Energía", una iniciativa a través de la cual Leroy Merlin donó a ECODES el 5% de las ventas de productos de ahorro energético realizadas entre el 28 de octubre y el 1 de noviembre de 2016.
Este compromiso ha permitido acondicionar energéticamente los hogares de 435 personas en situación o riesgo de pobreza energética gracias a la implicación de 59 voluntarios que han invertido 1.224 horas en la realización del proyecto.
Además, se ha reforzado la acción social, habiendo contribuido a diferentes mejoras en hogares de más de 3.000 personas en riesgo de exclusión social y se ha apostado por proveedores locales, de los cuales el 84,5% son españoles, así como por los empleados como base del éxito de la compañía, la cual cuenta con más de 10.000 colaboradores entre los cuales se repartieron 28,3 millones de euros en políticas de participación.
Resultado de este modelo empresarial ético y eficiente, Leroy Merlin ha sido reconocido en varias ocasiones durante el último año. Así, la compañía ha ascendido hasta el puesto 20 y 27 en el ranking Merco Empresas y Merco Talento 2017 respectivamente. Además, ha obtenido la certificación Top Employer España 2017, está presente en el ranking Best Workplaces 2017 y ocupa el puesto 26 en el ranking Merco Responsabilidad y Gobierno Corporativo 2016.
