10/07/2017 08:03:00

Grupo Vips emplea a casi 400 personas en situación de vulnerabilidad

Más de 200 jóvenes se gradúan en el programa Camino al Empleo de Grupo Vips

Grupo Vips ha celebrado la graduación de los alumnos que integran la promoción 2016 / 2017 de su programa “Camino al Empleo”, cuyo objetivo es mejorar la empleabilidad de personas en situación vulnerable. En 2016, un total de 447 jóvenes participaron en acciones de formación pre laboral, y 393 personas en situación de vulnerabilidad fueron contratados por la compañía.

Grupo Vips ha celebrado la graduación de los alumnos que integran la promoción 2016/2017 de su programa “Camino al Empleo”, cuyo objetivo es mejorar la empleabilidad de personas en situación vulnerable.

Fundación Botín ha acogido en su sede la graduación de los alumnos que integran la promoción 2016/2017 del programa “Camino al Empleo” del Grupo Vips. A él acudieron Enrique Francia y María Calvo, Consejero Delegado y Directora de Gestión del Talento y RSC de Grupo Vips respectivamente. 

Los más de 250 jóvenes que han participado este año del programa proceden de entidades como la Asociación La Rueca, Fundación ACOBE, Fundación ADRA, Fundación Altius Francisco de Vitoria, Cruz Roja Española, CEAR, Fundación Exit, Pinardi y Fundación Tomillo con las que Grupo Vips ha colaborado en las distintas fases del programa.

“Camino al Empleo” es un programa de empleabilidad de Grupo Vips para jóvenes que está compuesto por diferentes fases y que busca acompañar al joven en todas las etapas de acceso al mundo laboral, incluyendo la formación previa en habilidades y la puesta en práctica en entorno real.

Asimismo, se trata de uno de los compromisos más significativos de Grupo Vips en el que participan un gran número de profesionales de la compañía para mejorar la integración laboral de colectivos vulnerables.

Con este programa, diseñado para mejorar las habilidades de los jóvenes, Grupo Vips ha acompañado desde 2014 a 1.100 jóvenes y ha incorporado a 1.000 personas situación de vulnerabilidad a su plantilla. 

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