La Fundación SERES ha creado una nueva guía que contempla cinco fases, que -segun informa la agencia EFE- recogería los diferentes momentos en los que se puede encontrar una empresa durante su recorrido para la consecución de los ODS como son el momento preliminar, la articulación de los objetivos que son relevantes para la organización o la puesta en marcha de planes de acción y evaluación del impacto generado, entre otras.
La presentación de la hoja de ruta tuvo lugar en el despacho de abogados Uría Menéndez y contó con la participación del gerente de Sostenibilidad y Medio Ambiente de Enagás, Carlos Ruiz Alonso; la gerente de Sostenibilidad de Acciona, Ana Benavente Rodríguez; el director de Empresas Fundación SERES, Miguel Laloma; y la directora de Comunicación y Responsabilidad Social Empresarial (RSE) de Ebro Foods, Ana Antequera Pardo.
Por su parte, la directora general de Fundación SERES, Ana Sainz, afirmó que los ODS son “con independencia del perfil de cada empresa, suponen una oportunidad única para trabajar estratégicamente en actividades que estén vinculadas directamente con el núcleo del negocio, favoreciendo que las acciones que se realicen tengan un alto impacto y sean sostenibles”.
Sainz señala que la guía busca “inspirar” a las empresas en el desarrollo de la estrategia de RSE, así como para orientar a dichas entidades en la consecución de los ODS.
