El estudio de Randstad enfatiza que durante el cuarto trimestre de 2015 se registró la cifra más elevada de trabajadoras con estudios superiores de la historia en España. Concretamente, 3.939.100 profesionales de este colectivo disponían de un contrato laboral, lo que supone un incremento del 4,1% respecto al mismo periodo del año anterior y un 23,2% más que hace una década.
Respecto a 2002, primer dato disponible de la serie histórica, este colectivo de trabajadoras ha aumentado su presencia en el mercado laboral un 66,6%. En este análisis, Randstad ha detectado a lo largo de este último siglo, a excepción de una leve contracción entre 2011 y 2012, que la tendencia de estas profesionales ha ido incrementando constantemente.
El estudio de Randstad analiza la ocupación de las mujeres en función del nivel de educación académica alcanzado. El informe destaca que casi la mitad (47,9%) del total de trabajadoras dispone de estudios superiores y la otra mitad (46,4%) cuenta con educación secundaria. El pequeño porcentaje restante tiene estudios primarios como formación máxima alcanzada. En este sentido, 2 de cada 3 trabajadores con formación académica superior tiene menos de 45 años.
La distribución porcentual de trabajadores, cuando se analiza el caso de los hombres, es diferente. En este sentido, la mayor parte (54,9%) tiene estudios secundarios como formación máxima y solo un 37,3% cuentan formación superior, diez puntos porcentuales menos que en el caso de las mujeres.
Concretando estos datos por Comunidades Autonómas, según Randstad, Baleares, Madrid, La Rioja y Murcia son las zonas en las que se ha detectado mayor crecimiento de mujeres con estudios académicos superiores.
