La Construcción, que antes ocupaba el primer lugar en la realización de actividades de voluntariado, ha quedado ahora en séptima posición. Por tipologías, el voluntariado social es el más extendido entre las empresas, con un 74%, seguido por el voluntariado medioambiental, con un 34%, y el voluntariado profesional con un 22%. Además, el 49% de las empresas tiene previsto invertir aproximadamente 10.000€euros en acciones de Voluntariado Corporativo, repartidos entre la formación, los medios técnicos y organizativos y las horas utilizadas, en el caso de que sean dentro del horario normal de trabajo.
En palabras de Iciar Lumbreras, Directora Ejecutiva del Observatorio del Voluntariado Corporativo, “En los dos años de vida que tiene el OVC, hemos podido contemplar como el fenómeno del Voluntariado Corporativo ha ido cobrando importancia y, atendiendo a los resultados del informe, esta tendencia va a continuar (…). Sin duda aún queda mucho por hacer, pero el 2011 como Año Europeo del Voluntariado será un buen escenario para seguir trabajando en ello”.
El Informe, realizado con el patrocinio Iberdrola, Fundación Repsol y la colaboración especial de la Fundación Antena 3, permite conocer el estado y evolución del Voluntariado Corporativo en las empresas españolas. Además proporciona una información útil que sirve de base para el diseño, la ejecución y la mejora de programas de voluntariado en la empresa a largo plazo.
El método de estudio para la elaboración del informe ha consistido en un análisis cuantitativo, realizado estadísticamente entre octubre y noviembre de 2010 entre empresas de los sectores más representativos del mercado, en su mayor parte compañías con más de 500 empleados. Se han tenido en cuenta las múltiples facetas del Voluntariado Corporativo, desde su financiación a su planificación pasando por la motivación de las empresas para desarrollar esta actividad.
