Según un informe encargado por la Fundación Botín a investigadores del CSIC y la UAH

Más de cuatro millones de personas trabajan o son voluntarias en más de 28.000 ONG

14/11/2025 08:17:09 En los últimos 15 años, el Sector Social español ha tenido que afrontar la acumulación de las crisis económico-financiera de 2008, sanitaria de 2020 (COVID-19) y geopolítica de 2022. Esta última, aún sin cerrar. Todo ello ha ido modificando la estructura social y económica del país, obligando al Tercer Sector a adaptarse y a acompañar esa transformación e, incluso, en algunos ámbitos, a liderarla. Sin embargo, aunque el peso del Sector Social se ha ido incrementando – representa ya un 1,2% del PIB nacional, ha crecido un 11% en su actividad y ha aumentado un 15% la generación de empleo, empleando ya en torno a 600.000 personas –, su imagen pública sigue sin tener la relevancia que debería. Es por ello que, con el objetivo de poner en valor el trabajo de todas las organizaciones que lo integran, la Fundación Botín y la Plataforma del Sector Social invitan a todas las ONG a unirse y lanzar una campaña para visibilizar el importante papel que su actividad juega en la generación de desarrollo social de nuestro país. Con ello, aspiran a amplificar su mensaje y conectar con nuevos públicos, y hacen un llamamiento expreso a los medios de comunicación para que se sumen a este esfuerzo colectivo.

Así, en el marco del 15 aniversario de su programa Talento Solidario de la Fundación Botín -iniciativa de acompañamiento a pequeñas y medianas entidades sociales con inquietud por innovar y mejorar su eficiencia social-, esta semana se han presentado en Madrid los resultados del estudio “El Tercer Sector de Acción Social en España (2008-2024): desarrollo, impacto y retos a futuro”, realizado por los expertos…

Hasta el 21 de noviembre, Belém acoge la Conferencia de las Partes de la Convención Marco de las Naciones Unidas sobre el Cambio Climático

La COP30 de Brasil llega a su ecuador

14/11/2025 07:52:47 Del 10 al 21 de noviembre, todas las miradas van a estar puestas en la localidad brasileña de Belém. Allí se está celebrando estos días la Conferencia de las Partes de la Convención Marco de las Naciones Unidas sobre el Cambio Climático (COP30). Durante casi dos semanas, líderes y negociadores de todo el mundo debatirán en torno a cómo transformar los compromisos en acciones y fortalecer las alianzas globales por el clima. El cumplimiento de los compromisos climáticos asumidos, el fortalecimiento de la gobernanza global y la centralidad de las personas en la toma de decisiones sobre el clima son las tres reivindicaciones principales de la cita.

La elección del escenario de la COP30 de este año, en pleno Amazonas, no ha sido ninguna casualidad, puesto que, como señalan desde la organización, “simboliza la urgencia y la esperanza del planeta”. Ya lo dijo Luiz Iácio Lula da Silva, presidente de Brasil, durante la ceremonia de inauguración: “Celebrar la COP30 en Belém ha sido una decisión política y…

La última edición de 'Tú Eliges' ha alcanzado una participación del 85% de la plantilla

Cecabank dona 150.000 euros a 15 proyectos elegidos por sus empleados

14/11/2025 07:48:17 Cecabank ha celebrado una nueva edición de su programa “Tú Eliges”, una iniciativa que canaliza la solidaridad y el compromiso social de sus empleados, y que forma parte del Plan de Acción Social de la entidad, integrado en su Política de Sostenibilidad. Este año, el programa ha contado con una donación total de 150.000 euros, destinada a financiar los proyectos presentados y seleccionados por la plantilla.

La entrega de las ayudas a las diferentes asociaciones y fundaciones beneficiarias tuvo lugar este miércoles en el Círculo de Bellas Artes de Madrid, en un acto que reunió a representantes de las organizaciones premiadas, empleados y directivos de la entidad, en un ambiente de reconocimiento al esfuerzo colectivo por impulsar iniciativas transformadoras en beneficio de la sociedad.

La XI edición de “Tú Eliges” ha vuelto…

En 2025, su Plan de Empleo celebra su 25 aniversario

Más de medio millón de personas lograron una oportunidad laboral a través de Cruz Roja

14/11/2025 07:34:08 Este ha sido un año especial para Cruz Roja, ya que se cumplen 25 años de labor ininterrumpida de su Plan de Empleo, trabajando para generar oportunidades, reducir barreras personales y sociales, y promover el acceso al empleo de personas en situación de vulnerabilidad. Todo ello en estrecha colaboración con agentes clave contribuyendo a la construcción de un mercado laboral más inclusivo.

Desde la puesta en marcha de esta estrategia, el compromiso de Cruz Roja ha sido siempre fomentar la igualdad de oportunidades y de trato a todas las personas, independientemente de su edad, origen, género o situación socioeconómica, para lo que ha desarrollado iniciativas y tejido alianzas con las administraciones públicas y miles de empresas, gracias a la colaboración mantenida durante estos 25 años con el Fondo Social Europeo y…

A través de Hepabiotic, prevé producir medicamentos para tratar la diabetes y el hipotiroidismo

Grupo Fuertes-ELPOZO refuerza su apuesta por la economía circular gracias a la biotecnología de origen porcino

13/11/2025 10:35:13 Grupo Fuertes-ELPOZO a través de Hepabiotic, la empresa creada junto a Horizon Products, está construyendo unas nuevas instalaciones para obtener compuestos de alto valor biológico gracias a la valorización de los intestinos y las tiroides de los cerdos y utilizados para la producción de medicamentos. Esta iniciativa refuerza su firme apuesta por la economía circular.

En concreto, va a dar un paso de gigante en la producción de heparina al conseguir su extracción en resina hasta llevarla a un estado crudo a partir de la mucosa intestinal del cerdo. Este avance tecnológico consolida a Hepabiotic como un referente internacional en el mercado de este medicamento.

La heparina, está considerada por la Organización Mundial de la Salud (OMS) como un medicamento esencial, utilizada por…

Las tres compañías son reconocidas por su innovación social y por generar valor compartido

Konecta, MasOrange y Rodilla, Premios SERES 2025 por impulsar la empleabilidad, la protección digital y la inclusión laboral

13/11/2025 08:09:08 Fundación SERES reconoce un año más, a través de sus Premios SERES, las actuaciones sociales más innovadoras que generan valor tanto para la sociedad como para la empresa. Impulsar la empleabilidad sostenible de jóvenes y colectivos vulnerables, promover un uso responsable y seguro de la tecnología entre menores y fomentar la inclusión laboral de personas con discapacidad intelectual son los tres ejes de las iniciativas premiadas en esta 16ª edición, desarrolladas por Konecta, MasOrange y Rodilla. Proyectos que representan nuevas formas de entender el impacto social desde la empresa.

El jurado, compuesto por representantes del ámbito social, académico, empresarial, institucional y mediático, selecciona estas tres iniciativas entre más de 130 candidaturas por su impacto probado, su carácter transformador y su capacidad de generar modelos replicables.

Fernando Ruiz, presidente de Fundación SERES, destaca: "la sostenibilidad y su dimensión social no la entendemos…

La aseguradora ha organizado por primera vez una jornada de voluntariado corporativo en horario laboral

200 empleados de Reale Seguros participan en 14 iniciativas de voluntariado simultáneas

13/11/2025 08:00:40 Reale Seguros ha celebrado este 5 de noviembre su primer “Día Solidario Reale”, una jornada nacional de voluntariado corporativo que supone un paso más en el compromiso de la compañía con las comunidades en las que opera y con las alianzas del tercer sector. La iniciativa, bajo el lema “Voluntarios con Impacto”, ha involucrado a sus equipos en Barcelona, A Coruña, Madrid, Sevilla, Valencia, Valladolid y Zaragoza, permitiendo que los empleados dediquen horas de trabajo a colaborar de forma presencial con diversos proyectos que comparten los valores de Reale Seguros, promoviendo la inclusión, el acompañamiento a mayores, las oportunidades para la infancia y la seguridad alimentaria.

La respuesta por parte de la plantilla de Reale ha sido muy positiva: 202 empleados de diferentes áreas participaron en actividades de la jornada, incluyendo además miembros de las siete direcciones territoriales de la compañía.

“En Reale Seguros, poner a las personas en el centro significa convertir nuestro trabajo en cercanía y escucha. Que más de 200 empleados hayan dedicado su jornada a…