RSE

Las empresas del Ibex-35 aprueban con nota su liderazgo de sostenibilidad desde la alta dirección

Los CEO lideran en primera persona el impulso de la sostenibilidad

01/12/2010 08:30:52 Las empresas del Ibex-35 han dado un paso al frente y se han situado en la vanguardia del liderazgo de la sostenibilidad. Es más, para gran parte de ellas, la sostenibilidad ha dejado ya de ser una simple etiqueta o marchamo para convertirse en un elemento transversal completamente integrado en la estrategia corporativa de las compañías, que han pasado a ejercer la buena ciudadanía y la responsabilidad social como un elemento central de su propia naturaleza corporativa. Así se desprende del informe Empresas globales y liderazgo de la sostenibilidad. Prácticas avanzadas en las empresas españolas del Ibex-35 que participan en el Pacto Mundial de Naciones Unidas, realizado por Deusto Business School y Randstad.

El informe, dirigido por Manuel Escudero, director general de Deusto Business School, constata que la mayoría de las empresas españolas cotizadas tienen un desempeño excelente o notable en la mayor parte de las dimensiones de liderazgo y de prácticas avanzadas que el Pacto Mundial de Naciones Unidas sugiere. Así, la mayoría de las empresas analizadas presentan una práctica notable o excelente en casi todos los atributos del liderazgo en sostenibilidad. “Sin duda, el…ver más

László Andor, comisario europeo de Empleo y Asuntos Sociales, inaugura el Foro Europeo Multistakeholder sobre RSE

La Comisión Europea elabora una guía de compra pública socialmente responsable

01/12/2010 08:00:42 La Comisión Europea ha elaborado una guía de compra pública socialmente responsable, disponible para todo el público en breve, según ha anunciado László Andor, comisario de Empleo y Asuntos Sociales, en la inauguración del Foro Europeo Multistakeholder sobre Responsabilidad Social.

László Andor afirmó que los procedimientos públicos de compra pueden promover la responsabilidad social a través de múltiples maneras, incluyendo el acceso a la salud básica y a la seguridad laboral en los lugares de trabajo, o asegurando los derechos humanos en la cadena de suministro, informa Ecodiario. El responsable comunitario afirmó que la responsabilidad social tiene un papel sustancial en la recuperación económica, “restaurando el crecimiento…ver más

El primer certificado europeo que reconoce el compromiso con inserción laboral de discapacitados se presenta en Madrid

La Comunidad de Madrid presenta el viernes el certificado europeo DisCert de compromiso con la discapacidad

30/11/2010 09:58:25 El próximo 3 de diciembre coincidiendo con el Día Internacional de las Personas con Discapacidad, Valentín Bote, director general de Empleo de la Comunidad de Madrid, apoyará a la presentación oficial de DisCert, el primer certificado europeo que reconoce, puntúa y compara a las organizaciones por su nivel de compromiso con las personas con discapacidad en el mundo laboral.

Ver comentarios (2)

La presentación de DisCert tendrá lugar a las 10,00 horas en Esade Madrid, y contará con el aval de la certificadora independiente TÜV Rheinland, una de las más prestigiosas del mundo. DisCert es una iniciativa pionera en toda Europa para cuya implantación inicial se ha elegido España. Tras la presentación de DisCert y la intervención del director general de Empleo de la Comunidad de Madrid, distintas entidades expondrán sus experiencias y puntos de vista en torno a…ver más

Miguel Ángel Hernández explicará los errores que influyen en el buen funcionamiento de los edificios

La Cátedra Cemex de Sostenibilidad analiza la ineficiencia energética en los edificios

30/11/2010 08:00:07 Este jueves, 2 de diciembre, Miguel Ángel Hernández, ingeniero industrial y director del Cenifer (Centro de Formación en Energías Renovables), analizará, en el marco del ciclo de conferencias de la Cátedra Cemex de Sostenibilidad, la ineficiencia energética en los edificios. Será en una conferencia que tendrá lugar a las 18:00 horas, en el Anfiteatro A del edificio Torres Quevedo del Centro Politécnico Superior de Zaragoza.

El consumo de energía por los servicios asociados a los edificios supone aproximadamente un tercio del consumo energético de la Unión Europea. La Comisión Europea estima que es posible realizar ahorros importantes y contribuir de este modo a alcanzar los objetivos fijados para luchar contra el cambio climático y en favor de la seguridad de abastecimiento mediante la adopción de iniciativas en este ámbito. No obstante, ni siquiera las normativas existentes de la…ver más

Intermon Oxfam insiste en la necesidad de actuar ante el cambio climático en el marco de la cumbre de Cancún

Hoy empieza la cumbre de Cancún sobre el cambio climático

29/11/2010 11:33:12 La ONG internacional Oxfam, Intermón Oxfam en España, señala hoy que los participantes en las negociaciones de la ONU sobre el cambio climático deben actuar con urgencia y encontrar soluciones. Las negociaciones sobre el cambio climático se celebrarán en Cancún, México, del 29 de noviembre hasta principios del mes de diciembre.

Las expectativas ante esta nueva cumbre no son, según muchos expertos e importantes personalidades en la lucha contra el cambio climático, muy halagüeñas, hay pocas esperanzas de que la cumbre de Cancún culmine en la firma de un acuerdo satisfactorio tras el fracaso del encuentro previo en Copenhague. Sin embargo, frente a las exageradas expectativas del encuentro de hace justo un año en el país nórdico, muchos analistas anticipan que, gracias al bajo perfil del…ver más

Mahou-San Miguel obtiene el premio europeo EMAS por la gestión medioambiental de su fábrica de Alovera

La Comisión Europea premia a Mahou-San Miguel por su gestión ambiental

29/11/2010 11:32:36 La Comisión Europea entregó la semana pasada, en una gala celebrada en Bruselas, el premio EMAS europeo a la fábrica del Grupo Mahou-San Miguel en Alovera (Guadalajara) en reconocimiento a la excelencia en su gestión medioambiental. La planta, candidata española en la categoría de “Grandes organizaciones”, se impuso a empresas de gran relevancia de otros nueve Estados miembros. Mahou-San Miguel es el primer grupo cervecero europeo en obtener este reconocimiento.

La fábrica de Mahou-San Miguel en Alovera ha sido galardonada con el Premio Anual del Sistema Comunitario de Gestión y Auditoria Medioambientales (EMAS) a nivel europeo como reconocimiento a su excelencia en las prácticas de gestión ambiental. La Comisión Europea ha querido recompensar así "su eficiencia en la utilización de sus recursos”. La planta, la de mayor producción de cerveza de Europa, cuenta, además de con EMAS, con otras prestigiosas certificaciones…ver más

Turismo para Todos, de Fundación Once, aboga por la accesibilidad como herramienta de marketing

`Los empresarios deben ver la accesibilidad como una inversión, no como un gasto´

29/11/2010 09:36:02 Los empresarios del sector turístico deben percibir la accesibilidad “como una inversión y no, como un gasto”, según ha afirmado la secretaria general de Danish Accessibility Association de Bélgica, Ulla Kramer Terkelsen, durante su intervención en la mesa redonda “Estudios y Calidad en el Turismo para Todos” celebrada dentro del III Congreso Internacional de Turismo para Todos organizado por Fundación Once.

Así, ha declarado que es importante que las compañías turísticas “dejen de dar la espalda a las necesidades reales de sus clientes, y vean la accesibilidad como un elemento natural de su producto, como el diseño, la buena restauración etc”. “El sector tiene que empezar a ver a las personas con discapacidad como un “grupo diana” y aprovechar la accesibilidad “como una herramienta de marketing”. Además, ha recordado que negar el derecho a viajar va contra…ver más

Las 50 mejores empresas han creado 2.000 empleos, con un absentismo laboral de sólo el 1,6%

Las 50 mejores empresas se sitúan siete puntos por encima de las demás en conciliación

26/11/2010 12:06:03 El 67% de los empleados de las 50 mejores empresas para trabajar en España (Best Workplaces) afirma tener una serie de beneficios sociales personalizados que no encuentra en otros lugares de trabajo, porcentaje que desciende hasta el 57% en los trabajadores de otras empresas.

Según un estudio elaborado por el Instituto Great Place to Work, las 50 mejores empresas se encuentran siete puntos por encima de las demás en conciliación de la vida laboral y familiar, una de los aspectos que suelen valorar más los trabajadores. Como se observa en el informe, las mejores empresas para trabajar son, realmente, más rentables y productivas, pues tienen un gran índice de confianza entre sus trabajadores. Estas compañías han creado 2.000 puestos de…ver más