El manual ayuda a los padres a manejar sus expectativas y frustraciones

Fundación Mutua Madrileña crea una guía para combatir la violencia en el deporte infantil

17/03/2017 08:10:00 Con motivo de la presentación de la guía que ha creado la Fundación Mutua Madrileña a favor de la no violencia en el deporte infantil, se celebró un coloquio sobre la actitud de los padres de niños deportistas, en el que participaron el director de Relaciones Institucionales del Real Madrid, Emilio Butragueño; el presidente de las escuelas deportivas de baloncesto del Real Madrid, Rafael Rullán; Eli Pinedo, exjugadora internacional de balonmano y medalla de bronce en Londres 2012; Alberto Berasategui, extenista profesional y finalista del Roland Garros, y Horacio Gaggioli, representante de futbolistas.

La Fundación Mutua Madrileña, en colaboración con la Fundación Deporte Joven del Consejo Superior de Deportes (CSD), han presentado un manual para padres 'Deporte y Valores',

El centro acogerá charlas y talleres sobre hábitos de vida saludables

La AECC inaugura una Unidad Integral del cáncer en Corredor del Henares

17/03/2017 08:05:00 La Asociación Española contra el Cáncer (AECC) ha inaugurado una nueva Unidad Integral para atender a los más de 500.000 habitantes del Corredor del Henares y facilitar una atención profesional gratuita a pacientes y familiares desde un abordaje multidisciplinar de esta enfermedad. Según el presidente de la AECC, en esta Unidad se hará hincapié en “informar y concienciar a la población del sobre los factores de riesgo que más nos afectan y que reducen el riesgo de desarrollar un cáncer, promoviendo campañas de prevención, organizando charlas, conferencias y talleres de hábitos de vida saludables.”

La unidad que ha inaugurado AECC en Alcalá de Henares busca desarrollar programas de información, prevención y formación dirigidos a población en general, así como talleres y atención psicológica y social para pacientes oncológicos y familiares.

En un comunicado,

La OCU valora la calidad de su mineralización y el rigor en el etiquetado

Aquadeus, entre las mejores aguas embotelladas del mercado

17/03/2017 07:34:04 El agua mineral natural Aquadeus ha sido elegida entre las mejores aguas embotelladas del mercado, según el último ranking de la Organización de Consumidores y Usuarios (OCU). El estudio, que incluye más de 100 firmas, ha otorgado a Aquadeus la máxima puntuación, 90 sobre 100.

La organización ha valorado especialmente su mineralización débil y la rigurosidad de la información que aparece en la etiqueta. Por su composición química, Aquadeus está clasificada como agua bicarbonatada, cálcica e hiposódica, apta para la preparación de alimentos infantiles y para dietas bajas en sodio.

La compañía tiene su manantial en el paraje natural protegido de El Arquillo,…

Mapei y ONG Emergency en la construcción de un centro de excelencia en cirugía pediátrica

Mapei colabora en la construcción de un centro de excelencia en cirugía pediátrica en Uganda

17/03/2017 07:32:10 Mapei se ha convertido en socio de excepción del sistema sanitario de Uganda y de la ONG Emergency al colaborar en la construcción de un centro de excelencia en cirugía pediátrica que la ONG está construyendo en el Lago Victoria, a 35 kilómetros de Kampala, la capital del país africano.

Este es un proyecto diseñado por el arquitecto Renzo Piano y su equipo de ingenieros, quienes en su proyección han utilizado la oferta de productos y sistemas diseñados específicamente por Mapei en su centro de I+D en Milán, uno de los 18 de los que dispone la compañía.

Las obras del edificio arrancaron el pasado 10 de febrero. Al acto de colocación de la primera piedra asistieron, entre otras personalidades,…

El plazo para presentar las propuestas finaliza el 14 de mayo de 2017

Fundación Orange abre una nueva convocatoria para apoyar soluciones digitales para autismo

17/03/2017 07:04:21 La Fundación Orange impulsa económicamente proyectos tecnológicos creativos e innovadores que ofrezcan respuestas a las necesidades de las personas con autismo y su entorno, mejorando su calidad de vida.

La Fundación Orange ha abierto la tercera edición de su “Convocatoria de proyectos- Soluciones digitales para autismo”. La convocatoria, destinada a entidades españolas y proyectos de carácter nacional, tiene como finalidad el apoyo a nuevas soluciones tecnológicas, creativas e innovadoras, que ofrezcan una respuesta pragmática a las necesidades de las personas con autismo y de su entorno (familias, profesionales, etc.)…

Fundación Vodafone España y Cruz Roja Española presentarán su proyecto de Teleasistencia Móvil Accesible

Cruz Roja entrega los Premios TIC a la Innovación tecnológica con fines humanitarios

17/03/2017 07:03:17 Se premian nuevos desarrollos para dispositivos móviles en las categorías de Vida Activa, Salud Constante e Infancia y Juventud.

Estos galardones, que responden a la apuesta de la Organización por la innovación tecnológica con fines sociales, distinguen a aquellos nuevos desarrollos para dispositivos móviles y cuentan con tres categorías, ‘Vida Activa’, ‘Salud Constante’ e ‘Infancia y Juventud’. El objetivo es crear aplicaciones móviles innovadoras que puedan utilizarse para los fines propios de Cruz Roja Española…

Cornerstone OnDemand ofrece cinco consejos que los departamentos de recursos humanos pueden aplicar tener plantillas más felices

Cinco maneras de hacer felices a tus empleados

16/03/2017 09:02:00 Uno de los mayores retos de cualquier departamento de recursos humanos es fidelizar el talento con el que cuenta la compañía. Contratar, incorporar y formar a un empleado conlleva una inversión a la que conviene sacar el mayor rendimiento posible, por lo que asegurar un compromiso prolongado se vuelve vital a la hora de garantizar la estabilidad de la plantilla y el éxito del negocio.

A la hora de fidelizar el talento y aumentar su rendimiento, debemos preguntarnos si nuestros empleados son felices en su trabajo. Según un estudio de la Universidad de Warwick, un trabajador feliz es un 12% más productivo que la media, mientras que uno infeliz lo es un 10% menos.

• Facilitar la conciliación y el trabajo flexible: dar a los empleados la posibilidad de gestionar su propio tiempo y compaginar el trabajo con…