320 Trabajamos por una empleabilidad sostenible » El GrupoAdecco es la empresa líder mundial en soluciones de RRHH y gestión del talento, impulsada por un poderoso propósito: hacer que el futuro del empleo funcione para todas las personas. Nuestra estrategia de Sostenibilidad responde a las principales preocupaciones de la sociedad española y nuestra oferta de soluciones 360° permite una empleabilidad sostenible y de por vida para las personas y empodera a las organizaciones para optimizar su fuerza laboral. » Basados en los tres pilares que soportan nuestra estrategia de Sostenibilidad:compromiso social,excelencia operacional y el cuidado del medio ambiente,estamos comprometidos a adoptar una cultura que integre constantemente las consideraciones ESG en la relación con todos nuestros grupos de interés. Trabajadores » Es innegable que nuestro éxito comienza y termina con las personas. Por lo tanto, estamos totalmente comprometidos con su salud, seguridad y bienestar.Nuestra industria es única,ya que no controlamos directamente los entornos de trabajo en los que ubicamos a nuestros trabajadores. Sin embargo, es de suma importancia garantizar que estén correctamente formados y equipados para el trabajo designado,por lo que trabajamos con nuestros socios para verificar que cumplen con los estándares de seguridad. » En Adecco España ponemos también el foco en nuestra plantilla interna, basándonos en 4 pilares fundamentales: bienestar físico, emocional,social y laboral. Junto con el Departamento de Prevención y Salud cuyo principal objetivo consiste en preservar la integridad física y promover la saludde todas las personas que trabajan en el Grupo Adecco o para el Grupo Adecco cumplimos la legislación aplicable, punto fundamental para nosotros. » La formación de todos nuestros trabajadores es una prioridad. A través de un reskilling y upskilling efectivo, construimos nuestra propia base de talento mientras damos a nuestro personal la capacidad que necesita para mantener su trabajo a lo largo de su vida profesional. » Asimismo, todas las empresas que forman par te de nuestro Grupo en España tienen su Plan de Igualdad con los que ponemos el foco en los valores fundamentales, rechazando cualquier tipo de discriminación, directa o indirecta, por razón de género, edad u otros. » Trabajamos por el equilibrio entre la vida familiar y profesional, ofreciendo una amplia oferta de beneficios sociales principalmente centrados en el cuidado de la salud, el bienestar y la conciliación. Colaboración con Autism Friendly Pese a que no existe un censo oficial de personas con autismo, según datos de la Confederación Autismo España, se estima que actualmente hay 450.000 personas con autismo en el país. La Organización Mundial de la Salud (OMS) calcula que, en todo el mundo, uno de cada 100 niños tiene autismo. Bajo la premisa del compromiso social,The Adecco Group y Fundación Adecco han iniciado un proceso de colaboración conAutism Friendly, asociación que trabaja generando espacios accesibles para personas conTrastorno del EspectroAutista (TEA), a través de intervenciones como representaciones gráficas y pictogramas. El proyecto incluye como ejes fundamentales la implementación de señalética en la sede del grupo y en las oficinas de la fundación, la formación en diversidad y trastorno del espectro autista a todos los trabajadores, y el diseño de protocolos específicos en materia de recursos humanos y fidelización del talento en el ámbito de las personas conTEA.
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