146 LafargeHolcim España - Adhesión al Green Building Council España Holcim España se ha asociado a Green Building Council España (GBCE) con la finalidad de impulsar prácticas de construcción circulares y sostenibles en el sector de la edificación. La compañía ofrecerá su expertise en el desarrollo de materiales y soluciones orientados a la construcción de ciudades sostenibles y neutras en carbono, un rol clave teniendo en cuenta que la edificación es la responsable del 40% de las emisiones globales de CO2. Ineco - Generación de impacto social positivo INECO afronta un nuevo marco estratégico que marca los objetivos y metas a alcanzar en los próximos tres años, con la misión de proporcionar una oferta de servicios de ingeniería y consultoría en movilidad sostenible y transformación digital, experimentada y diferencial, que aporte valor añadido al conjunto de la sociedad. Para ello, la compañía toma como principales valores la integridad, la sostenibilidad, la experiencia, la confianza y el rigor. HeidelbergCement Hispania - Primer cemento con carbono capturado net zero Heidelberg Materials ha presentado el primer cemento del mundo con carbono capturado net zero para clientes en Europa, bajo su nueva marca evoZero. Este logra su huella neta cero en CO2 mediante la aplicación de la tecnología de captura y almacenamiento de carbono en la planta de Heidelberg Materials en Brevik, Noruega, sin compensación de créditos generados fuera de la cadena de valor de la compañía. Grupo Tragsa - Adhesión a la campaña #ODSporbandera Coincidiendo con el ecuador de la vigencia de los ODS, Grupo Tragsa se sumó a la campaña #ODSporbandera. Al alzar esta bandera, el grupo se compromete a lograr resultados, priorizando el bienestar de las personas y del planeta.A este respecto, el 87% de su actividad está ligada a la contribución a los ODS, incidiendo prioritariamente en los ODS 15, 9, 6 y 2. En un segundo nivel, se sitúan los ODS 14, 11 y 12. Grupo SANJOSÉ - Concienciación ecológica de todo el capital humano SANJOSÉ tiene una serie de objetivos estratégicos en materia ambiental, entre ellos, la implantación de medidas para minimizar el impacto ambiental de su actividad, obras y servicios; la reducción de residuos, favoreciendo su reciclaje y valorización; el uso racional de los recursos naturales y el fomento de la conciencia ecológica de los trabajadores implicándoles en la estrategia ambiental del grupo. Grupo Ortiz - Digitalización como driver de la sostenibilidad El proceso de digitalización de Grupo Ortiz se apoya en una metodología iterativa que integra el mundo real y el digital. El resultado es un círculo de eficiencia que se transmite a través de toda la cadena de valor y del ciclo de vida de la infraestructura. Los indicadores de sostenibilidad lo reflejan en forma de menores emisiones de CO2, menor generación de residuos y consumo energético, menor impacto en fauna y flora locales y obras más seguras. Grupo Baraka - Apoyo del desarrollo del capital humano En Grupo Baraka son conscientes de que las personas son una de las principales ventajas competitivas de las organizaciones. La mejora continua solo es posible mediante el compromiso del grupo, en el cual los empleados participan activamente para su consecución. El objetivo de la gestión de personas es el de fomentar el potencial humano y profesional mediante el desarrollo de las personas que forman parte del mismo. Grupo Avintia - Incorporación de ventanas de aluminio 100% reciclado Avintia Construcción ha firmado un acuerdo con la multinacional Cortizo para incorporar ventanas de aluminio 100% reciclado a las obras que ejecuta para su cartera de clientes. Las ventanas en concreto estarán fabricadas a partir del tocho de aluminio Infinity, una materia prima que ha sido generada en las plantas de fundición de Cortizo reciclando ventanas, puertas, fachadas y barandillas que han terminado su vida útil.
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