Compromiso RSE 54 · 2021

338 Liderar el cambio para un mundo del empleo sostenible » ManpowerGroup fue fundada hace más de 70 años bajo el principio de que una organización con éxito es aquella que crea valor para la sociedad y a su vez contribuye a dejar un mundo mejor. En este último año, esa convicción ha adquirido, si cabe un mayor significado, porque en plena pan- demia hemos seguido conectando a miles de personas con oportunidades laborales, a la vez que acompañamos a las empresas en el desarrollo de sus ciclos deTalento y Tecnología. » ManpowerGroup cuenta con una estra- tegia de sostenibilidad que se sustenta en cuatro pilares:Ready forWork.Reskilling and Upskilling, Integrating and including, y Climate Action, principios que definen la gestión de la organización y permiten alinear nuestrta contribución a los Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas 4,5, 8, 10 y 13: integración y diversidad; empleabilidad; learnability; y medioambiente. » Nuestro propósito es claro: creemos que un empleo con significado y sostenible cambia la vida de las personas y tiene el poder de transformar el mundo; debemos generar valor y garantizar la sostenibilidad de nuestro negocio impactando positiva- mente en la sociedad. Por eso, el Plan de Sostenibilidad de la compañía está íntima mente ligado con el impulso a la empleabi- lidad de las personas, con el desarrollo de su capacidad de aprendizaje o learnability y con acompañar a las organizaciones en su proceso de transformación. » El impacto de ManpowerGroup España sobre sus grupos de interés se plasma en las tres dimensiones: la económica, la am- biental y la social. Con planes específicos para las otras dos, destaca la dimensión social, canalizada en gran par te a través de Human Age Institute, una iniciativa sin ánimo de lucro que cuenta ya con el apoyo de más de 900 empresas. Desde Human Age Institute llevamos a cabo programas de mejora de la empleabilidad de las per- sonas, a la vez que creamos un espacio para alinear el mundo del empleo con la educación además de debatir, investigar y profundizar en torno al talento “Proyecto Covichain Robots”, test masivos coontra el COVID-19 Estamos orgullosos de formar par te de una experiencia única, apoyando al ámbito sanitario para combatir el COVID-19. Es una historia que habla de solidaridad, de compromiso y de determinación. En pleno confinamiento formamos par te del “Proyecto Covichain Ro- bots” gracias al cual, logramos hacer operativos cuatro robots capaces de realizar test masivos de COVID-19 (hasta 10.000 al día) en los hospitales del Valle de Hebrón y Hospital Clínic de Barcelona y La Paz y el Instituto de Salud Carlos III de Madrid. A través de la apor tación de la em- presa, y de las personas que formamos par te de ManpowerGroup, asumi- mos el coste de la contratación de los ingenieros que han desarrollado la tecnología y puesta en marcha de los cuatro robots.