Compromiso RSE 54 · 2021

305 Retail Gadisa - Aprovisionamiento local y sostenible En sus puntos de venta, Gadisa ofrece una amplia variedad de productos de temporada frescos, de calidad y de Km0, con lo que se compromete a apoyar a los productores locales y al mismo tiempo a recudir la huella ecológica de los productos que pone a disposición de sus clientes. Los productos de mar que comercializa provienen de las lonjas gallegas, lo que asegura la calidad y el origen del producto. Fnac - Compromiso con la igualdad El Plan de Igualdad de FNAC propone ac- ciones de mejora para lograr una mayor equidad de oportunidades entre mujeres y hombres, además de reforzar su cultu- ra corporativa sensibilizando y haciendo partícipe a toda su plantilla de su compromiso con la igualdad. Fnac es consciente que cabe impulsar este compromiso y darle continuidad para garantizar los mismos derechos a mujeres y hombres. Eroski - Promoción del consumo de producto local Eroski contribuye al desarrollo del en- torno social y económico de sus tiendas, ofreciendo más de 20.000 productos lo- cales en colaboración con 2.000 peque- ños productores. La firma ha desarrollado asimismo carne, huevos y leche con sus marcas de la mano de empresas locales y promueve la cultura de la zona a través de eventos gastronómi- cos y visitas a las instalaciones de los productores. Dufry - Diseño de establecimientos sostenibles Detrás de la conceptualización de las tienda de Dufry hay todo un equi- po de diseño que define qué criterios debe reunir para ser lo máximo sostenible, incluida la selección de materiales regulados y certificados. La compañía cuenta con un número limiado de proveedores lovales de muebles y demás equipamiento que también deben cumplir unas especificaciones concretas. Dia - Visión sostenible del negocio En Dia entienden la sostenibilidad como el único camino para asegurar la creación de valor para todos sus grupos de interés y para su marca. La adopción de una actitud de escucha proactiva ante los retos socia- les y medioambientales les permite desarrollar, dentro de la organización, capacidades clave para asegurar la competitividad futura de la compañía. Dinosol Supermercados - Donación de alimentos a colectivos desfavorecidos A lo largo de 2020, Fundación DinoSol donó 355 toneladas de alimentos a 50 entidades sociales que trabajan con personas especialmente vulne- rables, sobre todo a raíz de la crisis por el Covid19. A través de la inicia- tiva Alimentos convida, también lucha contra el desperdicio alimentario repartiendo entre los comedores sociales del archipiélago los productos no comercializables pero aptos para el consumo. Cristian Lay-Grupo Industrial CL - Construyendo un futuro más responsable Grupo Industrial CL confía en el valor humano y en su acción transfor- madora para construir un futuro más responsable. Por eso, alimenta el deseo de superación entre sus colaboradores, quienes trabajan bajo la premisa de que “ninguno de nosotros es tan potente como todos noso- tros juntos”.Todo ello en el marco de un profundo compromiso con el medio ambiente, la calidad, la seguridad y las personas. Covirán - Promoción de hábitos de vida saludable Covirán promueve un consumo responsable y unos hábitos alimenticios adecuados entre sus clientes. Los puntos de consejo en las tiendas y cocina en vivo en los supermercados, las charlas con nutricionistas o los talleres para pequeños y grandes son algunas de las acciones que reflejan el interés de la firma por la promoción de la salud y una dieta sana de todas aquellas personas con las que se relaciona.