
'E-ESG: las personas en el centro de la sostenibilidad'
Raquel Millán, AON ESPAÑA: 'La sostenibilidad construye confianza, cohesión y resiliencia'
21/01/2026 19:37:36 Raquel Millán, Head of Environmental Liability Risks en AON España, aportó una perspectiva rigurosa y reveladora en Sustainability Day 2025, al poner sobre la mesa un aspecto clave pero a menudo olvidado: cómo perciben realmente los empleados la sostenibilidad corporativa. Su intervención, basada en datos, fue una llamada a la coherencia entre discurso y experiencia.

'E-ESG: las personas en el centro de la sostenibilidad'
Diana March, EUROFRAGANCE: 'Promovemos una cultura que cuida, escucha y acompaña'
21/01/2026 19:25:14 Diana March, Chief Sustainability and Technical Compliance Officer en Eurofragance, ofreció una intervención profundamente humana y estratégica en Sustainability Day 2025, donde defendió una cultura corporativa centrada en el cuidado, la escucha activa y el propósito compartido como pilares de la sostenibilidad interna.

'E-ESG: las personas en el centro de la sostenibilidad'
Oscar Gutiérrez, RANDSTAD: 'el empleo no es solo una variable económica, sino una dimensión esencial de la sostenibilidad'
21/01/2026 19:12:55 Oscar Gutiérrez, Director de Sostenibilidad en Randstad España, ofreció una intervención estratégica y profundamente alineada con los desafíos actuales del mercado laboral, defendiendo un modelo de sostenibilidad centrado en la “E” de empleo como eje transformador del impacto social y corporativo.

La guía proporciona orientación práctica sobre como la accesibilidad universal o la inclusión en la cadena de valor
El Pacto Mundial de la ONU España y Fundación ONCE lanzan un ‘toolkit’ para integrar la discapacidad en la estrategia empresarial
21/01/2026 10:06:34 El Pacto Mundial de la ONU España y Fundación ONCE presentaron este martes en un evento online el toolkit ‘Cómo integrar la discapacidad en la estrategia corporativa’, una guía práctica dirigida al tejido empresarial para ayudar a las compañías a incorporar la discapacidad en su estrategia corporativa y a convertir la inclusión en una ventaja competitiva y un motor de transformación.

Acredita así su compromiso con la igualdad retributiva entre mujeres y hombres
OHLA, primera constructora en obtener la Declaración de Brecha Salarial Verificada de AENOR
21/01/2026 09:44:27 OHLA se ha convertido en la primera empresa del sector de la construcción en España en obtener la 'Declaración de Brecha Salarial Verificada' de AENOR, un reconocimiento que acredita su compromiso con la igualdad retributiva entre mujeres y hombres y con la transparencia salarial, conforme a los estándares más avanzados a nivel nacional y europeo.

Sus empleados han escogido el proyecto ganador tras evaluar distintos retos sociales y medioambientales
MasOrange premia un proyecto para impulsar el uso responsable de la tecnología en la infancia
20/01/2026 07:36:07 MasOrange ha seleccionado el proyecto ganador de la primera edición de ‘Órbita +O’, su pionero programa de intraemprendimiento con impacto social. La Gran Final, en la que resultó vencedora la iniciativa para fomentar el uso responsable de la tecnología en infancia y adolescencia, en línea con el compromiso de la Compañía con la protección de niños, niñas y adolescentes en los entornos digitales, ha contado con la máxima valoración del jurado, compuesto por los siguientes miembros del Comité de Dirección de MasOrange: Meinrad Spenger, Consejero Delegado; Ludovic Pech, Director General Financiero; Germán López, Director General de Operaciones; Luz Usamentiaga, Directora General de Regulación, Asuntos Públicos y Sostenibilidad y Mireia Vidal, Directora General de Personas.

La adhesión busca integrar la diversidad y la inclusión en la cultura corporativa de la compañía
B. Braun consolida su compromiso con la diversidad y la inclusión con la renovación de la Carta de la Diversidad
20/01/2026 07:28:05 La compañía de tecnología médica B. Braun ha renovado por cuarto año consecutivo su compromiso con la Carta de la Diversidad, una iniciativa impulsada por la Fundación Diversidad y respaldada por la Comisión Europea, orientada a promover la igualdad de oportunidades y la gestión diversa del talento en el entorno laboral.

A través de talleres dirigidos a los colectivos financieramente más vulnerables
Santander formó a 45.000 personas en educación financiera durante 2025
20/01/2026 07:20:30 Banco Santander ha dado un nuevo impulso a la educación financiera en España en 2025 y cierra el año con la cifra récord de 1.831 sesiones formativas a través del programa Finanzas para Mortales, un 10% más que en 2024. Los talleres están dirigidos a los colectivos financieramente más vulnerables – niños, jóvenes, personas mayores, con discapacidad intelectual y colectivos de ONGs en riesgo de exclusión.

Ha sido incluida en el ranking Europe´s Diversity Leaders 2026 de la publicación
Prosegur se posiciona entre las empresas más destacadas de Europa en diversidad e inclusión, según Financial Times
19/01/2026 06:43:58 Prosegur ha sido incluida en la 7ª edición del Ranking Europe's Diversity Leaders 2026, elaborado por el Financial Times y Statista, alcanzando el sexto lugar dentro de las 41 compañías que integran la categoría Business Services and Supplies, además, de situarse en la posición 141 de las 800 empresas mejor valoradas en Europa.

La iniciativa refuerza su compromiso con la Diversidad, la Equidad y la Inclusión
Grupo Mutualidad visibiliza la diversidad de sus profesionales en la serie 'Tal como soy'
19/01/2026 06:34:00 Grupo Mutualidad ha estrenado la serie documental "Tal como soy", una iniciativa de comunicación interna que pone en valor la diversidad de los casi 230 empleados que forman parte de Mutualidad, Fundación Mutualidad y Avanza Previsión.
El objetivo, contribuir a generar oportunidades reales para personas con discapacidad en el mundo jurídico
CaixaBank, primer banco que se une a ILUNION Legal Academy
14/01/2026 07:44:55 CaixaBank ha formalizado su adhesión a ILUNION Legal Academy, una iniciativa pionera que promueve la formación y empleabilidad de personas con discapacidad en el ámbito jurídico. De esta manera, CaixaBank es la primera entidad financiera en sumarse a este programa pionero.

Así lo recoge el último informe de Sostenibilidad de la multinacional
Gi Group Holding avanza en la reducción del consumo de papel y desplazamientos
14/01/2026 07:20:35 Gi Group Holding ha presentado su último Informe de Sostenibilidad, un documento que recoge los principales avances de la compañía en materia medioambiental, social y de gobernanza (ESG) y que consolida su modelo de negocio basado en el empleo digno, la inclusión y la gestión responsable.

Iniciativa de Fundación Roviralta y Fundación Integra orientada a apoyar su integración laboral
8 mujeres víctimas de violencia de género participan en la XII edición de 'Preparadas para el empleo'
14/01/2026 07:19:03 Hace unos días, Fundación Roviralta y Fundación Integra cerraron con éxito la XII edición del programa “Preparadas para el empleo”, una iniciativa orientada a apoyar la integración laboral de mujeres víctimas de violencia, facilitándoles herramientas, acompañamiento y oportunidades reales para reconstruir sus vidas.

Consolida así su avance en la promoción de la diversidad LGBTI en el entorno empresarial
REDI alcanza las 327 empresas asociadas
13/01/2026 09:38:38 La Red Empresarial por la Diversidad e Inclusión LGBTI (REDI) cierra 2025 con un balance positivo que consolida su papel como espacio de referencia para las empresas comprometidas con la diversidad, la equidad y la inclusión. En un contexto internacional complejo y marcado por retrocesos en materia de derechos y diversidad en distintos países, REDI alcanza las 327 empresas asociadas, consolidando un crecimiento sostenido y posicionándose como la principal asociación empresarial LGBTI en España y una de las más relevantes a nivel internacional.

El programa 'Un empleo, un futuro tras la DANA' ha orientado a un total de 60 personas
Fundación Integra y Banco Santander logran la inserción laboral de 40 personas afectadas por la DANA
07/01/2026 08:00:14 Fundación Integra y Banco Santander han concluido con éxito el proyecto “Un empleo, un futuro tras la DANA”, una iniciativa de ocho meses que ha mejorado la empleabilidad de 60 personas que lo habían perdido todo tras la catástrofe en la Comunidad Valenciana. Gracias al programa, 40 de ellas ya han accedido a un empleo, recuperando así la estabilidad.

Así lo revela el 6º informe 'Discapacidad y expectativas para el nuevo año', del Observatorio de la Vulnerabilidad y el Empleo de Fundación Adecco
El empleo, la prioridad del 90,6% de las personas con discapacidad para 2026
19/12/2025 07:52:19 El final de año simboliza el cierre de una etapa y el inicio de otra nueva. Un momento que brinda la oportunidad de hacer balance para plantearse metas y desafíos de cara al próximo ejercicio. En este contexto, el Observatorio de la Vulnerabilidad y el Empleo de la Fundación Adecco, con el apoyo de Smurfit Westrock Nervión, ha encuestado a 650 personas con discapacidad y en edad laboral con el objetivo de darles voz y conocer sus deseos, reivindicaciones y expectativas.

Desde 2023, el proyecto ha implicado a 2.500 pescadores de 165 puertos de España, Grecia, Italia, Egipto e India
ISDIN alcanza las 500 toneladas de plástico retiradas del Mediterráneo y otros mares
18/12/2025 07:26:31 ISDIN ha retirado 500 toneladas de residuos plásticos y redes de pesca en mares, océanos y costas desde el año 2023, en colaboración con la start up de impacto Gravity Wave. Este hito, que se ha alcanzado en diciembre de 2025, ha implicado a 2.500 pescadores de 165 puertos de España, Grecia, Italia, Egipto e India durante tres años.

Sus colaboradores han hecho posible que personas en riesgo de exclusión reciban un regalo estas fiestas
'Cartas Solidarias de Navidad' de Damm hace realidad los deseos de 275 personas vulnerables
18/12/2025 07:07:45 Damm ha puesto en marcha una nueva edición de la iniciativa 'Cartas Solidarias de Navidad', una de las acciones más emblemáticas y participativas de su programa de voluntariado corporativo #LIVE TO BE PART OF THE CHANGE. Este año, coincidiendo con el quinto aniversario del proyecto, los colaboradores y colaboradoras de la compañía se han vuelto a movilizar para llevar la magia de la Navidad a quienes más lo necesitan, haciendo realidad los deseos de 275 personas en situación de vulnerabilidad o de soledad no deseada.

Sexta edición de la iniciativa navideña que realiza a través de sus marcas Eurest, Medirest, Scolarest y Seral
Compass Group dona más 500 Panettones solidarios a familias vulnerables
17/12/2025 09:09:42 Compass Group España, a través de sus marcas especializadas Eurest, Medirest, Scolarest y Seral reparte por sexto año consecutivo Panettones solidarios en Navidad dentro de su iniciativa Grow Food Banks. En esta sexta edición se entregarán más de 500 panettones en seis ciudades españolas. En Madrid, la donación ha sido organizada por la Fundación para la Cooperación Solidaria, con quién Compass Group colabora desde hace años en distintos proyectos solidarios y acciones humanitarias.

Lo ha hecho en el marco de la XIV edición del certamen 'Implicados y Solidarios'
Bankinter dona 734.000 euros a proyectos que ayudan a colectivos vulnerables
17/12/2025 08:34:25 Bankinter ha celebrado la XIV edición del certamen “Implicados y Solidarios”, en el que ha entregado a diversas ONG’s, fundaciones y asociaciones las donaciones recaudadas con la Tarjeta Visa Solidarios con las que busca contribuir a mejorar vidas dentro de colectivos sociales desfavorecidos, especialmente los niños y los mayores.
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