12/03/2014 18:10:56

Personas con discapacidad intelectual y diputados regionales se reunirán periódicamente

El empleo, la accesibilidad y el derecho a ser escuchados son algunas de las preocupaciones de las personas con discapacidad intelectual

El objetivo es trabajar sobre las necesidades del colectivo. Los portavoces de la Comisión para las Políticas Integrales de Discapacidad y cinco autogestores del movimiento asociativo han mantenido un encuentro de más de dos horas en FEAPS Madrid.

Los portavoces de los grupos políticos de la Comisión para las Políticas Integrales de Discapacidad de la Asamblea de Madrid y un grupo de representantes de personas con discapacidad intelectual se han comprometido a mantener más reuniones con el fin de que éstos puedan trasladar a los diputados sus preocupaciones y necesidades de una manera cercana y directa.

Así lo han acordado en el primer encuentro mantenido en la sede de FEAPS Madrid, en el que han participado durante más de dos horas los portavoces de los grupos políticos de la citada Comisión: Borja Fanjul (PP), Carmen Toledano (PSOE) , Alberto Reyero (UpyD) y Joaquín Sanz (IU-Los Verdes), y las personas en representación del colectivo de discapacidad intelectual: Héctor Fabio de la Fundación Gil Gayarre; Daniel Díaz de Fundación Ademo; Laura Arpa de Afanias, Manuel Blázquez del Grupo Amás y Miguel Luis Cestau de Rudolf Steiner.

Durante la reunión, los autogestores han explicado a los diputados la necesidad de avanzar en cuestiones de accesibilidad, no sólo en cuanto a barreras físicas se refiere, sino especialmente en cuanto a barreras cognitivas y que son las que limitan que las personas con discapacidad intelectual puedan interactuar adecuadamente con el entorno.

El empleo ha sido otro de los asuntos más debatidos, en el que las personas con discapacidad intelectual han expuesto que quieren trabajar, “no sólo porque sea un derecho, sino porque no queremos depender siempre de nuestras familias. Tenemos capacidad y podemos aportar a la sociedad”. A este respecto, se ha señalado la necesidad de hacer que las empresas cumplan la ley sobre la reserva de puestos para personas con cualquier tipo de discapacidad, pero también la conveniencia de que sensibilice a empresarios y trabajadores sobre la integración laboral para romper barreras y prejuicios.

En la reunión también han estado presentes, el presidente y el director de FEAPS Madrid, Mariano Casado y Javier Luengo, que han destacado la importancia de que quienes representan a los ciudadanos en la Asamblea de Madrid puedan conocer de manera directa y sin intermediarios la visión de las personas con discapacidad intelectual.

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