De las 284.200 sociedades analizadas, sólo el 29% de las misma cuenta con alguna mujer en el Consejo de Administración, mientras que el 71% de las empresas están dirigidas exclusivamente por hombres. Los sectores con menor presencia femenina son construcción y energía, donde sólo una de cada cinco empresas tiene alguna mujer en el Consejo. En cambio, en el sector servicios es donde se pueden encontrar más mujeres en los consejos, aunque, en ningún caso, supera el 35%.
El estudio evidencia el desequilibrio de género que existe en la actualidad en los Consejos de Administración de las empresas en Cataluña. A medida que aumenta la dimensión de la empresa, y, por lo tanto, también el de los miembros en el Consejo, el porcentaje de mujeres consejeras baja. En las empresas de más de 250 trabajadores, el porcentaje de mujeres es sólo del 13%, muy por debajo del 40% recomendado por la Ley para una compañía de ese tamaño.
