Este reconocimiento, permitirá a la firma ibérica avanzar en materia de integración laboral y es una muestra del compromiso para ir más allá de lo que marca dicha ley, especialmente para promover entornos de trabajo accesibles para todos los colectivos y desarrollar proyectos con criterios sociales. Además, Cuatrecasas, Gonçalves Pereira es el primer despacho de servicios jurídicos en España que recibe este certificado después de la auditoría llevada a cabo por la independiente TÜV Rheinland.
Para Elisabeth de Nadal, responsable de RSC de Cuatrecasas, Gonçalves Pereira, “esta certificación es un paso doblemente importante para nosotros: por un lado explicita nuestro compromiso de seguir avanzando en la integración de personas con discapacidad; y por otro tiene el valor de facilitarnos como empresa la acreditación de que cumplimos con la LISMI frente a terceros con quienes interactuamos y para quienes nuestra responsabilidad en este y otros ámbitos, es importante”. Por otro lado, el responsable de DisCert España, Francesc Saldaña, explica que con el Certificado DisCert, “ponemos a disposición de las organizaciones que operan en nuestro país un sistema de medición real y objetivo de su compromiso social”.
El despacho ibérico dispone desde hace dos años de un protocolo para favorecer la integración de personas con discapacidad en sus oficinas. La obtención del certificado DisCert respalda estas líneas de actuación y además remarca los objetivos para seguir avanzando en materia de integración social además de los criterios marcados por la LISMI.
