05/04/2013 09:43:28

Leroy Merlin ofrece 50 becas de Formación Profesional

Leroy Merlin pone a disposición de los mejores alumnos de Formación Profesional 50 plazas de becas remuneradas en sus tiendas de Oviedo y Gi

Leroy Merlin pone en marcha un programa de becas remuneradas para 50 alumnos de FP de Asturias. El periodo formativo se llevará a cabo el próximo verano en las tiendas de Leroy Merlin Oviedo y Leroy Merlin Gijón, acogiendo cada uno de estos centros a 25 alumnos. Este programa formativo se enmarca en el convenio firmado hoy por Leroy Merlin con la Consejería Educación, Cultura y Deporte del Principado de Asturias para impulsar la Formación Profesional en la región.

En el acto de firma de convenio, celebrado hoy en la sede de la Consejería, han estado presentes la consejera de Educación, Cultura y Deporte del Principado de Asturias, Ana González Rodríguez, la Directora General de Formación Profesional, Sara Álvarez Morán, y los directores de las tiendas de Leroy Merlin Oviedo y Gijón, Alberto Baizán Alonso y Pablo Vega Fernández. Gracias a dicho convenio ambas entidades desarrollarán iniciativas que favorezcan la experiencia laboral al alumnado de Formación Profesional y adecúen su formación a las necesidades reales de las empresas. Con ello, Leroy Merlin busca fomentar el carácter emprendedor de los jóvenes y por lo tanto, el autoempleo.

La formación, tanto teórica como práctica, transcurrirá entre el 1 de julio y el 15 de septiembre de 2013. Para poder acceder al proceso de selección será necesario estar matriculado en el último curso de un ciclo formativo de grado medio o superior en un centro público que imparta Formación Profesional Reglada. Asimismo, se valorará la excelencia en el expediente académico en la selección de los becados. Los interesados en este programa de becas deberán dirigirse, entre el 16 y el 29 de mayo de 2013, a los diferentes centros educativos para formalizar su inscripción.

Tanto para la Consejería de Educación como para Leroy Merlin, esta colaboración en materia de formación supone un enriquecimiento del periodo formativo de los jóvenes. A su vez, la formación impartida por los colaboradores y comité de dirección de cada tienda mejorará la cualificación profesional de los estudiantes, con el fin de facilitar su futura inserción profesional. Otro de los beneficios que conlleva la implantación de este programa es facilitar la formación especializada a profesores de FP de centros docentes públicos y conseguir que tanto profesores como alumnos tengan información actualizada de las últimas técnicas desarrolladas en el sector de la distribución.

La intención de Leroy Merlin es crear un espacio común de formación, entre docentes y profesionales activos, que favorezca un intercambio enriquecedor de comunicación, conocimientos y experiencias profesionales.

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