La directora general de Políticas de Igualdad y del Instituto de la Mujer, Carmen Plaza, y el secretario general de la FEMP, Ángel Fernández, han enviado una carta a los Entes Locales para informarles de la publicación y divulgación de este texto que pretende erigirse en referencia contra la discriminación por sexos, por edad o por raza en España.
Ha sido un trabajo arduo, pues, como recuerdan los firmantes en la carta, "a partir de una labor de diagnóstico, de la identificación de buenas prácticas y del desarrollo de programas piloto", la redacción de esta "Propuesta metodológica" se ha convertido en realidad. Tres son los ejes: coordinación, transversalidad y participación.
Precisamente la "Propuesta" nace de estas vocaciones: coordinación administrativa para afinar la lucha contra la discriminación; transversalidad por la necesidad de recoger los diversos ámbitos (educación, laboral, igualdad de género…) y participación por cuanto resulta imprescindible la implicación de las administraciones y la voluntad de la sociedad. Además, el documento reúne todo el trabajo legislativo y conceptual relacionado.
El objetivo que mueve este proyecto es "la convicción de que existe en nuestros pueblos y ciudades la voluntad de construir un futuro integrador y respetuoso con la diversidad", según señalan Carmen Plaza y Ángel Fernández en la misiva remitida a los Entes Locales antes de recalcar: "Este documento puede contribuir a la construcción de espacios de convivencia en los que se garantice el disfrute efectivo de los derechos de todas las personas y se combata toda clase de discriminación".
