La actual situación del mercado laboral requiere un mayor esfuerzo para convertir las ideas empresariales en realidades. Ésta es la premisa de la que parte el Grupo Mahou-San Miguel, que ha querido apoyar a emprendeGo, iniciativa de Infoempleo con el patrocinio de los Ministerios de Trabajo y Educación; y a los Premios Universitarios Concilia, de la Fundación Mujer Familia y Trabajo.
EmprendeGo es un proyecto para el fomento del emprendedor en nuestra sociedad que focaliza su atención en varias áreas, dentro de las cuales deben tener cabida todas las ideas presentadas: Big data, biotecnología, comunicación digital, innovación para la sociedad, logística, nuevas fuentes de energía, nuevos modelos de comunicación con los consumidores, servicios ecosistemas en movilidad, telecomunicaciones y turismo. Jesús Domingo, director de Recursos Humanos del Grupo Mahou-San Miguel, afirma que "el grupo no podía quedarse fuera de emprendeGo, ya que consideramos que contribuirá, sin duda, al relanzamiento del mercado laboral y, por ende, de la economía. Por ello, es una gran satisfacción para nosotros contribuir a facilitar que los proyectos que los emprendedores presenten en el marco de la iniciativa puedan convertirse en una realidad empresarial".
Mahou-San Miguel participa en el proyecto como “mentor” de aquellos que quieran aportar sus ideas en el área de Gran Consumo, concretamente sobre Nuevos modelos de comunicación con los consumidores. “Creemos que podemos aportarles la experiencia de más de 120 años de un grupo líder con valores muy arraigados como la pasión por lo que hace, la innovación constante, la eficiencia o la responsabilidad social corporativa. Un grupo que, sobre todo, escucha a sus consumidores e interactúa con ellos para construir de forma conjunta su actividad futura", recalca Domingo.
Asimismo, Mahou-San Miguel ha respaldado los Premios Universitarios Concilia, que se entregaron el pasado miércoles 1 de febrero en un acto presidido por Dolores Navarro, delegada del Área de Gobierno de Familia y Servicios Sociales del Ayuntamiento de Madrid. En esta edición, los ganadores (Miguel Giménez de la Universidad Complutense de Madrid, Tristán Oriol de la Universidad Francisco de Vitoria y Manuel Pérez Myriam de Oriol, de Icade) han obtenido premios de 3.000, 2.000 y 1.500 euros respectivament, y recibirán asesoría para la puesta en marcha de su proyecto de negocio, programa de coaching personalizado y prácticas remuneradas en las empresas patrocinadoras.
La participación en estos premios, que ya van por su séptima edición, ha aumentado este año en un 50%. Más de 150 jóvenes de universidades de toda España han concurrido con proyectos que promueven la conciliación, la igualdad y la responsabilidad social. Las propuestas presentadas abarcan un amplio espectro de sectores de actividad, como servicios asistenciales, consultoría, industria, salud y bienestar, publicidad, innovación tecnológica, moda, energías renovables. Más del 80% de los participantes propone la creación de una empresa en un marco socialmente responsable. “Creemos que la conciliación mejora la productividad, reduce los niveles de absentismo y, sobre todo, mejora el clima laboral, la motivación de la plantilla y su implicación” señalan desde Mahou-San Miguel.
El grupo cervecero es consciente de que la formación y el desarrollo profesional de los empleados son dos potentes palancas que permiten contar con mejores profesionales, al tiempo que supone una importante fuente de motivación. Es por eso que Mahou-San Miguel apuesta por este tipo de iniciativas y cuenta desde 2009 con una Universidad Corporativa para la formación de sus empleados.
