La organización Comité Nacional del Trabajo (NCL) ha denunciado prácticas laborales inapropiadas en KYE, proveedor de Microsoft en China. Por este motivo la multinacional americana ha enviado un equipo independiente de auditores a investigar la situación. Tobey asegura en el escrito que si la empresa no se adapta a los estándares éticos, Microsoft “tomará las acciones apropiadas”.
Como participantes del programa Social and Enviornmental Accountability, (SEA) la empresa es inspeccionada cada año por un auditor independiente. Además, Microsoft les evalúa trimestralmente sobre el terreno y reciben informes semanales de KYE.
Tobey afirma en el post que a pesar de que en los últimos dos años han aportado diferente tipo de documentación, no se habían encontrado evidencias sobre el uso de mano de obra infantil. Además, las horas extraordinarias de los trabajadores se han reducido significativamente y las indemnizaciones de los empleados son fieles a los estándares de la Coalición Ciudadana de la Industria Electrónica.
El post concluye afirmando que tomarán todas las medidas adecuadas para asegurar el trato justo de los trabajadores de KYE.
