UPS inaugura el mes del voluntariado global y se compromete a plantar un millón de árboles más
UPS ha otorgado 2,3 millones de dólares en subvenciones medioambientales

09/10/2013 08:54:56 La Fundación UPS acaba de anunciar que el 1 de octubre marca el inicio del décimo Mes de Voluntario Global anual de la compañía (GVM), con el compromiso de plantar otro millón de árboles en todo el mundo. La Fundación UPS comunicó también que ha otorgado 2,3 millones de dólares en subvenciones para apoyar programas medioambientales e iniciativas forestales a nivel mundial.
En 2011, la compañía anunció una nueva Iniciativa Forestal Mundial para ayudar a plantar, proteger y preservar los árboles en EEUU y en todo el mundo. Al año siguiente, la Fundación UPS inició su esfuerzo de un año para plantar un millón de árboles a nivel mundial para este programa medioambiental. Hasta la fecha, ya han sido plantados más de 1,3 millones de árboles. "Invertir en la plantación de árboles y la reforestación es estratégico para nuestro programa…
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¿Por qué las empresas participan en la 4ª Oxfam Intermón Trailwalker?

08/10/2013 12:28:00 Con la cuarta edición del Oxfam Intermón Trailwalker, los organizadores esperan llegar a los 400 equipos participantes en el mayor reto deportivo y solidario del mundo: el 26 de abril se repetirá en la vía verde de Girona y el 5 de julio se trasladará al Valle de Lozoya y la Sierra de Guadarrama en Madrid. El reto consiste en que equipos de cuatro personas recorran juntas a pie 100 kilómetros en un tiempo máximo de 32 horas. Los miembros de cada grupo tienen que empezar y acabar juntos en un claro ejemplo de solidaridad y trabajo conjunto. Cada equipo se compromete a conseguir un mínimo de 1.500 euros -en la última edición la media fue de 2.005 euros- para apoyar los centenares de proyectos que Oxfam Intermón lleva a cabo en África, Asia y América Latina.
En total, la recaudación de estas tres ediciones asciende a 1.868.000 euros. El primer año, el Oxfam Intermón Trailwalker consiguió 468.000 euros, cifra que aumentó hasta los 770.000 euros en el segundo año y a 630.000 euros en 2013. Una parte importante de esta suma la han aportado más de 600 empresas que se han sumado al reto bien con equipos o con donativos para los trabajadores participantes. En este sentido, la 4ª edición del Oxfam Intermón Trailwalker tiene…
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La Fundació Factor Humà organiza un encuentro con altos representantes de empresas e instituciones
La Fundació Factor Humà analiza la importancia de la apuesta por el equipo y las personas

08/10/2013 12:01:08 La apuesta por el equipo y las personas ha sido el hilo conductor del tercer encuentro de altos representantes de empresas e instituciones organizado por la Fundació Factor Humà. El evento se ha celebrado recientemente en el Puerto de Barcelona.
En esta ocasión, el fundador y presidente de Softonic, Tomás Diago, compartió su experiencia con una treintena de directivos de importantes empresas e instituciones catalanas. Diago explicó a los asistentes cómo una empresa que nació en 1997 en la habitación de su casa se ha convertido en líder mundial en el sector tecnológico, con 360 trabajadores y oficinas en Madrid, Tokio, Shanghai, Nueva York y San Francisco. La innovación constante, la apuesta por la…
'Be Healthy' permite a los trabajadores de Novartis controlar su salud personal y adquirir hábitos preventivos
Más de 1.300 empleados de Novartis en España participan en la 'Semana Be Healthy'

08/10/2013 09:52:57 Más de 1.300 empleados del Grupo Novartis en España han participado esta semana en la tercera edición de la "Semana Be Healthy" que ha organizado la compañía para promover la salud y el bienestar. La cifra de participantes duplica la que se alcanzó el año pasado demostrando el éxito de esta iniciativa. Durante estos cinco días, las diferentes sedes del Grupo Novartis han ofrecido una amplia agenda de actividades para ayudar a sus empleados a tomar el control sobre su salud personal, mejorar su calidad de vida y prevenir futuros problemas de salud.
El motivo por el que Novartis se ha centrado en programas preventivos durante la "Semana Be Healthy" está basado en estadísticas como las del Foro Económico Mundial (FEM) que indican que los programas para promover la salud y el bienestar en el entorno de trabajo y que abordan cambios en el estilo de vida pueden ayudar a prevenir hasta un 40% de las enfermedades no transmisibles, como la enfermedad cardiovascular, el cáncer y los trastornos pulmonares. "La salud y el…
ADAMS y Fundación Integra colaboran para fomentar la formación e inserción laboral de personas en situación de exclusión social
ADAMS y Fundación Integra mejorarán la formación de personas en riesgo de exclusión

08/10/2013 09:29:30 ADAMS y la Fundación Integra han firmado un acuerdo de colaboración fomentar la formación y la inserción laboral de personas en situación de riesgo de exclusión social.
Con este acuerdo y gracias a la colaboración de ambas entidades se desarrollarán conjuntamente actividades que redunden en la mejora del perfil profesional de personas en riesgo de exclusión - ex drogodependientes, ex reclusos, minorías étnicas, mujeres víctimas de violencia de género, desempleados de larga duración, personas sin hogar, etc.- mejorando sustancialmente sus probabilidades de éxito, con el fin de que puedan conseguir un empleo. Para el desarrollo y…
Leroy Merlin entrega los diplomas de la primera edición de su Programa de Becas a los 20 alumnos participantes
Leroy Merlin clausura su Programa de Becas en Salamanca

08/10/2013 08:52:22 Leroy Merlin ha celebrado el acto de clausura del Programa de Becas para alumnos de Formación Profesional en Salamanca. Los 20 alumnos, que han formado parte del Programa desde el 1 de julio hasta el 30 de septiembre en las instalaciones de Leroy Merlin Salamanca, han recibido sus diplomas acreditativos. Han estado presentes en el acto el delegado territorial en Salamanca, Bienvenido Mena, y del director general de Formación Profesional y Régimen Especial de la Junta de Castilla y León, Enrique de la Torre. Por parte de Leroy Merlin ha acudido el director de tienda, Óscar Puche.
Este Programa ha permitido un intercambio enriquecedor de conocimientos, experiencias e ideas entre los alumnos y Leroy Merlin. Los estudiantes han tenido la oportunidad de complementar los conocimientos teóricos adquiridos en los centros docentes con experiencias prácticas, resultado de su integración y participación en las diferentes áreas de actividades de la tienda. Por su parte, Leroy Merlin ha sido participe del entusiasmo, implicación y compromiso mostrado por…
La Fundación Adecco y el Grupo Capgemini apuestan por el voluntariado corporativo
Los trabajadores de Capgemini apoyan la integración laboral de las personas con discapacidad

08/10/2013 08:33:32 El "Día de las Capacidades", la jornada en la que Capgemini y Sogeti, a través de la Fundación Adecco, hacen visible su compromiso con la integración social y laboral de las personas con discapacidad, ha celebrado su cuarta edición con un rotundo éxito de convocatoria.
Los trabajadores del Grupo Capgemini en Barcelona, que ya cuentan con una amplia trayectoria en cuestiones de sensibilización con la discapacidad, han participado en una actividad en el Centro de Recuperación de Animales Marinos del Prat de Llobregat, donde han realizado multitud de actividades didácticas en un entorno lúdico junto a beneficiarios de la asociación Badalona Capaç. Esta actividad ha tenido un doble objetivo. Por una parte, apoyar el proceso formativo del…
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SARquavitae y la Asociación del personal de La Caixa trabajarán juntos en proyectos de responsabilidad social
SARquavitae y la Asociación del personal de La Caixa firman un convenio de colaboración

04/10/2013 12:35:08 La plataforma integral especializada en centros y servicios sanitarios y sociales de atención a las personas SARquavitae y la Asociación del personal de La Caixa han firmado un convenio de colaboración. Con el acuerdo, ambas entidades se comprometen a desarrollar proyectos conjuntos de responsabilidad social corporativa.
El marco de actuación de esta colaboración se centrará en acciones de intervención y divulgación a favor de la calidad de vida de las personas y sus familias en el ámbito sociosanitario y del envejecimiento activo. Por un lado, las entidades han acordado organizar jornadas divulgativas de interés para los socios de la Asociación del personal de La Caixa, en las que los profesionales de SARquavitae compartirán su experiencia y su know how. Estos mismos profesionales…
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