ACCIONES RSE

Anadat Consulting cooperará, junto con la Fundación Tomillo, con una divertida gymkana solidaria acompañando a más de 30 niños

Anadat Consulting participará en el Día Solidario de las Empresas

18/10/2013 08:46:17 Anadat Consulting, compañía global de consultoría, integración y servicios gestionados que desarrolla los mejores modelos de gobierno de las infraestructuras de TI, participará el próximo 19 de octubre en la VII Edición del Día Solidario de las Empresas.

Se trata de una jornada de voluntariado corporativo organizada por Atresmedia y Cooperación Internacional ONG, premiada por la Comunidad de Madrid a través de la Consejería de Asuntos Sociales. Este año además, se llevará a cabo en ciudades como Valencia, Zaragoza, A Coruña, Sevilla, Bilbao y Barcelona. El objetivo es poner en contacto a empresas y a sus empleados con las entidades no lucrativas que se dedican a ayudar a los más necesitados. Parte del equipo de Anadat…ver más

Los voluntarios locales, en un proyecto conjunto con la Fundació Trinijove, se suman a miles de empleados Hilton en 90 países y territorios

Los empleados de Hilton Diagonal Mar Barcelona celebran la segunda Semana del Voluntariado

18/10/2013 08:16:31 En el marco de la segunda Semanal Global del Voluntariado de Hilton, el hotel Hilton Diagonal Mar Barcelona ha organizado en su lobby la realización de una pintura mural, en la que han participado medio centenar niños y jóvenes y más de 35 voluntarios.

El servicio a la comunidad es una tradición muy arraigada en la cultura de Hilton Worldwide, y los actos de voluntariado se llevan a cabo durante todo el año en las seis marcas de la cadena y los más de 250 establecimientos que posee en Europa. Los esfuerzos y colaboración de los empleados de Hilton Diagonal Mar Barcelona se han sumado esta semana a más de 1.200 proyectos de voluntariado en todo el mundo, celebrando el compromiso de Hilton Worldwide con las comunidades…ver más

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Es la primera empresa del Ibex que aplica esta propuesta del grupo de expertos sobre Gobierno Corporativo

Red Eléctrica fijará la retribución de sus consejeros según sus accionistas

17/10/2013 11:00:06 El grupo de expertos sobre Gobierno Corporativo, creado en mayo y encabezado por la presidenta de la CNMV, Elvira Rodríguez, planteó una propuesta para el futuro: que sean las juntas de accionistas quienes determinen las retribuciones de los consejeros cada tres años. Y ya hay una empresa que va a hacerlo: Red Eléctrica someterá la retribución del Consejo de Administración a la aprobación de la junta de accionistas.

Red Eléctrica, presidida por José Folgado (en la imagen), es una empresa privada, con un 70% de su capital en manos de accionistas extranjeros. El accionista de referencia es la SEPI, con un 20% de capital. El 80% restante está en manos del mercado y en su mayoría en manos de accionistas extranjeros. Y actualmente es la única empresa del Ibex 35 que somete la retribución de su Consejo de Administración, incluido su primer ejecutivo, con carácter vinculante, a la Junta…ver más

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Línea Directa renueva el certificado de Empresa Familiarmente Responsable obteniendo dos niveles más que en 2010

Línea Directa renueva el certificado EFR con la calificación de empresa 'Proactiva B'

17/10/2013 10:21:43 Línea Directa Aseguradora ha renovado el certificado de Empresa Familiarmente Responsable (EFR) que otorga la Fundación Másfamilia superando su anterior calificación en dos niveles. De esta forma, la compañía pasa de ostentar la calificación de empresa “Comprometida C” a empresa “Proactiva B”.

La Fundación Másfamilia, a través de Lloyd's Register Quality, ha destacado especialmente la calidad laboral de Línea Directa, que cuenta con un 95% de contratos indefinidos, así como la mejora en sus indicadores de rotación y absentismo. Asimismo, también ha constatado un fuerte incremento de las personas que disfrutan de medidas de flexibilidad espacial, que ya alcanzan el 12% de la plantilla. Otros aspectos muy valorados por la auditoría han sido los resultados y…ver más

En el ecuador del Programa ADOP Empleo-PROAD 2012-14, Alentis ha incorporado a cuatro deportistas paralímpicos a su plantilla

Alentis, la empresa que más deportistas paralímpicos ha contratado

17/10/2013 09:48:01 Alentis demuestra, una vez más, su compromiso por la inclusión laboral de las personas con discapacidad, al facilitar a los deportistas paralímpicos su desarrollo profesional una vez finalizada su carrera deportiva. En el ecuador del Programa ADOP Empleo-PROAD 2012-14, cuatro han sido los deportistas paralímpicos incorporados: Enrique Floriano, Deborah Font, Octavio Guilabert y Eva Ngui; más Teresa Pérez, nadadora paralímpica internacional, que no pertenece al Programa ADOP.

Facility Services Alentis es la compañía que, en el ecuador del programa, ha contratado a más deportistas paralímpicos de alto nivel -un total de cuatro- de las 16 empresas adheridas al Programa ADOP Empleo-PROAD 2012-2014, que facilita la incorporación laboral de los deportistas paralímpicos de élite nacional. Alentis fue también la primera en incorporar a su plantilla a un deportista de paralímpico acogido a este programa, que suscribieron el pasado mes de abril la…ver más

El Instituto de Directivos de Empresa, IDE-CESEM, sigue apostando por la Conciliación como modelo de Gestión

IDE-CESEM renueva su certificado EFR

17/10/2013 09:09:25 El Instituto de Directivos de Empresa, IDE-CESEM, ha logrado la renovación del certificado de la normativa EFR 1000-2, edición 2.1, la más reciente, vigente desde abril de 2013. Esta certificación de 2 años de duración se encuentra regulada por la Fundación MásFamilia, y está asimismo avalada por el Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad.

De hecho, IDE-CESEM consigue mantener e incluso mejorar ligeramente los resultados obtenidos en auditorías anteriores. Del mismo modo, de acuerdo con el resultado obtenido en relación a los criterios expresados en la norma EFR 1000-4, nuestra Escuela de Negocios ha recibido la calificación de “Empresa Proactiva” dentro del campo de la conciliación. ver más

Kellogg participa en el Día Mundial de la Alimentación a través de su iniciativa global 'Breakfasts for Better Days' y su programa de voluntariado corporativo

Los empleados de Kellogg colaboran en la lucha contra el hambre

17/10/2013 09:00:53 El hambre y la carencia de alimentos es un problema universal que afecta a una de cada ocho personas en el mundo. Por ello, La Organización de la Alimentación y la Agricultura (FAO) de las Naciones Unidas ha establecido el día 16 de octubre como el Día Mundial de la Alimentación.

Kellogg centra sus esfuerzos en la lucha contra el hambre a través de su iniciativa global "Breakfasts for Better Days". Mantiene alianzas con bancos de alimentos en Irlanda, Francia, Reino Unido, Alemania, Grecia, España, Italia, Bélgica, Dinamarca, Líbano, Suiza y Rusia y trabaja en la creación de programas de desayuno para los niños en Reino Unido, Irlanda, Alemania, Suecia, España y Bélgica, con la apertura de nuevos proyectos en Italia y Francia. Con la puesta en…ver más

Semana Solidaria de los trabajadores de Altadis y Tabacalera

Los trabajadores de Altadis y Tabacalera celebran su Semana Solidaria

17/10/2013 08:38:34 A través de la Fundación Altadis, los trabajadores de las oficinas centrales en Madrid de Altadis y Tabacalera, participarán en dos actividades solidarias a lo largo de esta semana.

Una de ellas consiste en una iniciativa de voluntariado que tendrá lugar el viernes, día 18, en dos centros de mayores ubicados en el distrito de Usera. En esta iniciativa, que la Fundación Altadis ha impulsado en cooperación con la Fundación Voluntarios por Madrid, del Ayuntamiento de la capital, participarán más de 70 trabajadores de Altadis y Tabacalera, compañías de Imperial Tobacco España. Estos trabajadores, encabezados por Juan Arrizabalaga, consejero…ver más