Los empleados de Tetra Pak con hijos de hasta 12 años pueden reducir su jornada laboral

Tetra Pak Iberia pone en marcha su plan de igualdad

15/12/2011 12:26:37 Tetra Pak Iberia ha presentado su Plan de Igualdad, un proyecto que pretende reforzar su compromiso con el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, e implantar la conciencia de igualdad en la cultura de la organización.

El nuevo Plan de Igualdad de Tetra Pak Iberia se aplicará a todos los ámbitos donde la empresa desarrolla su actividad, desde la selección a la promoción, pasando por la política salarial, la formación y las condiciones de trabajo, la salud laboral, la ordenación del tiempo de trabajo o la conciliación. Entre las acciones que se desarrollarán se encuentra la búsqueda activa de candidatas para la cobertura de puestos normalmente masculinizados, tales como personal…

Jubilados y personal en activo de Nestlé unen sus voces en un vídeo navideño

Nestlé reúne a cinco generaciones de trabajadores en un coro navideño

14/12/2011 08:51:19 Tras la buena acogida del lip dub navideño lanzado a finales de 2010, Nestlé España ha decidido este año reunir a cinco generaciones de empleados en un entrañable vídeo con el que felicitará las fiestas a sus consumidores, amigos y conocidos. En éste, más de un centenar de voluntarios —entre ellos, un nutrido grupo de jubilados— hace gala de sus dotes artísticas, cantando y bailando al ritmo de un villancico compuesto expresamente para la ocasión.

Esta representación navideña ha puesto de manifiesto uno de los aspectos más característicos de la relación de Nestlé con su equipo humano, que se basa en el compromiso mutuo y se traduce en la vinculación a la compañía en carreras profesionales de largo recorrido. La felicitación también refleja el respeto y admiración de cuantos forman parte de la compañía por las generaciones que les precedieron. Un coro navideño de excepción Los artistas…

E.ON: Generador de Energía Verde del año

E.ON, premiado por su desarrollo ejemplar de la energía eólica marina

12/12/2011 09:37:54 E.ON Climate & Renewables se ha alzado con el codiciado “Global Energy Award”, el Óscar de las compañías energéticas, en la categoría de “Generador de Energía Verde del año”. Estos prestigiosos premios son concedidos por Platts, la agencia internacional de información sobre energía, petroquímica y metalurgia. La Unidad Global de E.ON de Energías Renovables, que recogió el premio en Nueva York, ha sido destacada como la mejor desarrolladora de parques eólicos marinos.

El jurado, compuesto por un grupo internacional de expertos en energía, declaró que, en sólo cinco años, E.ON se había convertido en una de las empresas más importantes del mundo en el campo de las energías renovables, ocupando una posición de liderazgo en lo que se refiere al desarrollo de la energía eólica marina. E.ON es una de las pocas compañías en el mundo con experiencia en la construcción de parques eólicos marinos a diferentes profundidades y con…

5 de diciembre, Día Internacional de los Voluntarios para el Desarrollo Económico y Social

Hoy se celebra el Día Internacional del Voluntariado

05/12/2011 09:26:53 Hoy, 5 de diciembre, se celebra el Día Internacional de los Voluntarios para el Desarrollo Económico y Social, cuyo objetivo es reconocer la vocación de servicio de muchas personas, que realizan actividades de carácter social sin obtener contraprestación alguna.

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Según la Fundación Adecco, la modalidad de voluntariado corporativo –en empresas- ya ha adquirido importantes dimensiones dentro de la política de Responsabilidad Corporativa de las compañías, que incorporan estas iniciativas como parte de su estrategia empresarial y no como un hecho aislado o extraordinario. La Fundación Adecco potencia con sus empresas colaboradoras una modalidad de voluntariado que hace convivir a sus empleados con personas con discapacidad,…

En su compromiso con las personas, Henkel Ibérica firma un convenio con el Programa Incorpora

Henkel promueve la inserción laboral de mujeres en situación de dificultad social

01/12/2011 13:45:09 Henkel Ibérica, Cruz Roja y la Obra Social “la Caixa” han firmado un acuerdo de intenciones que facilitará la contratación de mujeres en situación de dificultad social que participan en el programa Incorpora de la Fundación “la Caixa”.

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La firma del convenio, que tuvo lugar este martes 29 de noviembre, fue a cargo del presidente de Henkel Ibérica, Luis Carlos Lacorte, el director del Área de Integración Social de la Obra Social “la Caixa”, Marc Simó, y el vicepresidente de Cruz Roja en Catalunya, Antonio Aguilera. El programa de intermediación laboral Incopora, que la Fundación “la Caixa” financia en todo el Estado, pretende garantizar la integración laboral de las…

Prosegur galardonado por la comunicación del proyecto de Cooperación al desarrollo 'Piecitos Colorados'

Prosegur recibe el Premio a las Mejores Prácticas en Comunicación Interna en el ámbito de la RSE

30/11/2011 16:27:34 Prosegur, a través de su Fundación, ha sido distinguida con el 'Premio a las Mejores Prácticas en Comunicación Interna en el ámbito de la RSE' por su proyecto de Cooperación al Desarrollo, “Piecitos Colorados”.

Estos premios, que entrega el Observatorio de Comunicación Interna e Identidad Corporativa formado por la consultora Inforpress, IE Business School y la revista Capital Humano, tienen como objetivo reconocer a los mejores proyectos en el ámbito interno de las empresas españolas y entidades públicas. “Piecitos Colorados” es el programa de Cooperación al Desarrollo de la Fundación Prosegur que tiene como objetivo mejorar la educación integral y la calidad de vida de…

J.P. Morgan Asset Management fomenta la integración social y laboral de personas en riesgo de exclusión debido a su edad

J.P. Morgan apoya la integración sociolaboral de las personas mayores

30/11/2011 11:58:11 J.P. Morgan Asset Management y la Fundación Adecco han celebrado el acto de rúbrica que formaliza la colaboración en el Programa Mayores de 45 de la Fundación Adecco para facilitar la integración laboral de las personas que superan los 45 años, un colectivo que se encuentra en riesgo de exclusión social por sus dificultades para encontrar empleo.

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El acuerdo se ha firmado en las oficinas de J.P. Morgan Asset Management en Madrid, donde se han reunido Francisco Mesonero, director general de la Fundación Adecco, y Javier Dorado, director general para España y Portugal de J.P. Morgan Asset Management, por parte de la gestora de fondos de inversión. El acuerdo entre ambas entidades permite la continuación de un programa de atención y orientación para este grupo de personas, que a pesar de estar en edad laboral, se…