ESTUDIOS
Escasez de información en las Memorias de las empresas del Ibex 35
Mar 2008. Más del 75% de las empresas del Ibex 35 no informa en su Memoria de las diferencias en los rangos salariales de hombres y mujeres y tan sólo un 20% lo hace sobre el establecimiento de políticas de no discriminación, según el estudio `La Responsabilidad Social Corporativa en las Memorias Anuales de las empresas del Ibex 35´.
Datos de: Observatorio de RSC
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