ENTREVISTA

En 2016 revisaremos nuestro Marco RSE


Rodrigo de Salas,

director de Comunicación Corporativa y RSE de Leroy Merlin España

Rodrigo de Salas 13/01/2016

¿Cuáles son sus principales logros este año?  La RSE se ha terminado de integrar en las misiones y objetivos de nuestra compañía, siendo ya parte troncal de nuestra cultura. En la reciente encuesta de Clima Interno más del 90% de nuestros colaboradores/as han dicho sentirse orgullosos de Leroy Merlin por el compromiso social y medioambiental que demostramos. Nuestro plan a 10 años, persigue hacer de Leroy Merlin la empresa más relevante en el mundo del hábitat para millones de ciudadanos.

¿Qué acciones concretas destacaría?  • Hemos implantado un estándar de construcción sostenible que reduce el consumo energético de nuestras nuevas tiendas y que progresivamente implantamos en el parque de tiendas existente. • Durante los dos últimos años, hemos reducido en más de 19 millones los km. recorridos en el tránsito de mercancías gracias a mejoras en la cadena logística. • La venta de productos para un Hogar Sostenible, Eco-Opciones, ya representan más del 12% de nuestra cifra total de negocio, más de 200 millones de euros. • Hemos aumentado 20 puntos el % de residuos reciclados, dividiendo por cuatro las tasas pagadas por la gestión de residuos. • Hemos implantado un código ético y un sistema de control en nuestra cadena de proveedores y apoyado a nuestros proveedores nacionales en su internacionalización. • Hemos introducido la cultura del packaging sostenible en nuestra Central de Compras, con casos de éxito que han eliminado más de 23 tn de materiales. • La RSE ha dado más fuerza aún a nuestro modelo de RRHH.Los programas de diversidad, integración laboral, prevención de riesgos laborales o participación en beneficios son reconocidos como diferenciales por nuestros empleados. El 78% de los mismos están comprometidos o muy comprometidos con la compañía. • Nuestro programa de becas para jóvenes y estudiantes se ha consolidado con la oportunidad profesional a más de 1200 jóvenes. • Nuestro marco de acción social ha sido integrado con gran entusiasmo por nuestras tiendas. 45 de ellas han realizado proyectos de acción social y voluntariado.

¿En qué aspectos harán hincapié los próximos años?  Después de cinco años en 2016 revisaremos nuestro Marco RSE para adaptarlo a la nueva realidad de la compañía y a nuestro plan estratégico a 10 años, que es cada vez más exigente en este terreno. Seguiremos apostando por la venta de productos y soluciones para el Hogar Sostenible y en todos los programas de reducción de nuestra huella. En el aspecto social seguiremos apostando por España, por los pro - veedores españoles y la participación activa en todas las comunidades en las que estamos presentes. Nuestro modelo de RRHH seguirá siendo el pilar central de nuestra estrategia. Una empresa de personas y para las personas.

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