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La AEECCC publica una guía interactiva para ayudar a implantar el sistema de teletrabajo
Guía interactiva sobre teletrabajo e inserción de personas con discapacidad
06/02/2012 09:55:49 Aprovechando la renovación de su página web, la Asociación Española de Expertos en Centros de Contacto con Clientes (AEECCC) ha incluido una nueva sección de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) que pretende ser una ventana abierta a todos los temas sociales. En ella se pueden consultar documentos, información, eventos, noticias y la Guía Interactiva sobre el teletrabajo y la inserción de personas con Discapacidad.
Con esta guía, elaborada por representantes de las empresas integrantes del Proyecto Discatel y con el apoyo del Real Patronato sobre Discapacidad, la asociación desea aportar a todas las empresas, sus experiencias y conocimientos adquiridos desde 2006 en el empleo de personas con capacidades diferentes por el sistema de teletrabajo.
Este manual se plantea como un compendio de preguntas y respuestas a las distintas dudas y cuestiones que cualquiera que desee implantar el sistema de teletrabajo en una empresa puede hacerse. Las preguntas se agrupan en cuatro grandes grupos: Legislación, Tecnología, Recursos Humanos y Motivación, calidad y control. Cada área esta dividida en distintos apartados, según la tipología del tema para facilitar la búsqueda de contenidos. Además, cada pregunta tiene un sistema de tags-etiquetas para tipificarlas y que sean fáciles de encontrar con el buscador que se ha incluido.
Puede acceder a la guía a través de este enlace: www.aeeccc.com/guia_interactiva_index.cfm
1 comentarios Deja tu comentario
1 Jaime 06/02/12
Me parece una genial idea fomentar el uso del teletrabajo en las personas discapacitados. Hoy en día, con todos los avances tecnológicos de los que disponen es una excelente oportunidad el poder trabajar desde casa, aunque al menos en España todavía no está muy extendido.
Por ejemplo mi pareja se queda trabajando en casa 3 días a la semana. Gracias a un programa que se llama Workmeter y le han puesto en el ordenador personas puede trabajar desde casa y ser más productiva. Este programa recoge toda la actividad que ocurre en el ordenador, por lo que su jefe sabe que está trabajando en todo momento. Ella ha mejorado sus tiempo de productividad porque ve como gestiona el tiempo.
Iniciativas como esta son las que hacen falta para dar un impulso al mercado y llegar a acuerdos empresa-trabajador como la conciliacion, el teletrabajo y los horarios flexibles.
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